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文档简介

1. 下列选项中，属于判断企业文化优劣的真正标准的是： A 能否提出响亮的宣传口号 B 能否进行高级安全培训 C 能否出版发行宣传材料 D 能否落实到行为层面 正确答案： D2. 企业安全文化建设有很多积极作用，但其中不包括： A 对比作用 B 导向作用 C 凝聚作用 D 辐射作用 正确答案： A3. 企业安全文化具有激励员工的作用，主要依靠的策略是： A 管理策略 B 培训策略 C 技术策略 D 奖惩策略 正确答案： D4. 物质安全文化建设的内容不包括： A 检查设备缺陷 B 建立安全规章制度 C 及时供给防护装备配备 D 定期检修机器 正确答案： B5. 进行全面安全文化建设，不需考虑的因素是： A 员工的知识技能 B 员工的安全行为 C 员工的工作环境 D 员工的家庭情况 正确答案： D6. 以下选项不属于白国周“三到位”的内容的是： A 布置工作 B 检查工作 C 岗位技能 D 隐患处理 正确答案： C7. 白国周的“三不少”主要强调的是： A 对质量的保证 B 团队的战斗力 C 疏导心情 D 查询风险和隐患 正确答案： D8. 白国周“六个三”的根本在于： A “三提高” B “三到位” C “三不少” D “三必谈” 正确答案： A9. 班前集体宣誓的作用主要体现在： A 保证工作质量 B 营造团队氛围 C 加强监督力度 D 呼唤亲情 正确答案： B10. 下列管理方法，有助于形成员工之间相互负责关系的是： A 指令交接班 B 情感管理法 C 互助联保法 D 班前礼仪法 正确答案： C判断题11. 企业的安全文化建设，应重在宣传其价值观，与员工行为无关。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误12. 管理者以身作则，自觉遵守安全规定，是优秀企业安全文化的重要体现。此种说法： 正确 错误 正确答案： 正确13. 管理基层员工重在通过提供平台对其进行引导和激励。此种说法： 正确 错误 正确答案： 正确14. 对员工进行情感管理意味着对问题员工的姑息，应少用为妙。此种说法： 正确 错误 正确答案： 错误15.
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