【简历范文】鞋业销售主管个人简历_第1页
【简历范文】鞋业销售主管个人简历_第2页
【简历范文】鞋业销售主管个人简历_第3页
【简历范文】鞋业销售主管个人简历_第4页
【简历范文】鞋业销售主管个人简历_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

简历范文简历范文 鞋业销售主管个人简历鞋业销售主管个人简历 鞋业销售主管个人简历篇一年龄27岁工作经验4年婚姻状况未婚现居 城市佛山市户籍广东 阳江学历大专民族汉自我评价1 具有系统的面料专业知识 熟悉面 料的生产工艺流程 成本核算和质量要求 2 具有一定的数据分析能力 把握市场走向的意识 3 能承受和释放工作的压力 4 具有良好的沟通表达能力和一定的谈判能力 良好的成本控制意 识 5 熟悉面料采购的组货流程 具有一定的审美和鉴赏力 6 三年的面料服装销售经验 职业概况 求职意向期望工资待遇2000 2999元 月 RMB 期望工作方式全职期望工作地区广东省到岗时间随 时期望公司性质不限期望从事行业耐用消费品 服饰 纺织 家具 期 望职位类别采购员 助理目前从事行业批发 零售目前工作方式全职 目前工作地区佛山目前企业性质私营 民营企业工作经验 公司 xx 8 xx 4公司性质私营 民营企业所属行业耐用消费品 服饰 纺织 家具 担 任职位销售类 销售经理 销售主管工作描述1 协助加盟商进行商圈的考察 市场的 调查 店铺的选址 2 协助助客户进行店铺的经营管理 包括店铺形象维护 产品的陈 列与组合 库存的管理 促销方案的策划等 3 市场信息的收集 并反馈 4 维护客户与公司的稳定关系 协助客户提高店铺的销量 离职原因证明人 公司xx 1 xx 8公司性质私营 民营企业所属行业耐用消费品 服饰 纺织 家具 担 任职位销售类 销售代表 客户经理工作描述 1 执行公司全年销售战略 完成公司销售任务 季度任务 月度任 务 配合费用管控的落实 开展 实施与达成工作 2 按照企业战略规划 有效整合和利用部门资源 建立系统 科学 顺畅 可持续发展的营销体系 配合各部门工作 建立有效的团队 协作 3 负责销售渠道的建立 客户资源的拓展 4 收集面料市场信息 并反馈给公司开发部门 做好新产品的研发 离职原因证明人教育背景广东纺织学院xx 9 xx 6纺织工程 大专学习描述项目经验培训经历xx 10 xx 10深圳市灵动咨询有限公司如何提升单店的销量语言能力职业技能 与特长销售良好描述1 具有系统的面料专业知识 熟悉面料的生产 工艺流程 2 懂得面料价格核算和品质要求 熟悉销售渠道 3 具有良好的沟通表达能力和市场洞察力 一定的谈判能力 良好 的成本控制意识 5 三年的面料销售经验 篇二姓名孔xx性别男民族汉族出生年月1981年6月2日婚姻状况已婚 户籍江苏徐州现所在地江苏徐州毕业学校徐州工学院学历专科专业 名称秘书 公共关系学 工作年限五年以上职称高级职称教育 培训xx 年8月 xx年8月嵩之路素质培训中心团体协作工作经历 内蒙古伊利实业集 团股份有限公司xx年4月 xx年3月企业性质国有企业行业类别快速消费品 食品 饮料 粮油 化妆品 烟酒 担任职位销售类 销售主管工作描述根据公司下达的既定销售指标 合理的运用公司 给予的销售辅助资源 对辖区销售任务进行合理的分解 根据实际 市场环境开展销售工作 辅助指导辖区内经销商配合公司完成销售任务 并且利用既有的市 场资源进行市场基础深度建设 积极地组建拥有强大执行力的销售与市场团队 追踪并指挥团队不 择不扣的完成公司下达的各项销售与市场开拓活动 在辖区内维护良好的客情关系 与辖区内的ka类卖场大客户保持着 良好的 平等互利的合作关系 积极地对自我品牌进行深度的 正面的宣传 有理有据的处理辖区内所发生的危机 开发特通渠道增加公司高毛利产品与高档产品的销售 使公司品牌 形象提升至一个高度 杭州顶新国际集团xx年10月 xx年4月企业性质合资企业行业类别快速消费品 食品 饮料 粮油 化妆品 烟酒 担任职位销售类 销售代表工作描述负责特殊渠道的维护与开发 负责原有整条产品 线在特殊渠道中所占有的市场份额 不断开发新产品线的销售与展 示 利用最少的资源打击不断崛起的新竞品 维护本品牌在特通渠道上的料到地位 徐州维维集团盐城分公司xx年5月 xx年3月企业性质国有企业行业类别快速消费品 食品 饮料 粮油 化妆品 烟酒 担任职位销售类 销售主管工作描述参与组建新的销售公司与新的销售团队 开发新 市场 寻找新的合作伙伴 共同挑起新市场的销售体系 技能专长语言能力英语中等 普通话标准计算机能力证书高校非计算 机专业三级 偏软 技能专长熟悉各级销售与行销工作的流程 熟悉 各类销售与行销工作类的报表 求职意向求职类型全职希望职位销售类 销售部经理 销售类 销售主管 销售类 销售代表职位名称销售经理 销售主管 销售代表希望地区江苏徐州 待遇要求4500元 月可面议 不需要提供住房到职时间可随时到岗自 我评价6年来一直在中国500强企业中供职 从底层销售人员做起 一步一步走上中层销售管理层面 熟悉销售工作中的各个环节 熟悉各个通路的切入与操作 与辖区 内的各级通路客户建立了良好的合作关系 包括ka类卖场 能够快速有效的 合理的处理辖区内突发性危机事件 能够不折不扣的完成公司下达的各项销售任务 较好的配合行销部 门审核与结算公司给予的各项费用资源 胜任各级销售工作 发展方向独立负责单独区域与客户的管理 能够可以充分发挥从管 理细节处入手要效益的效果 可以与团队充分合作完成公司下达的各项销售指标与行销方案 其他要求一切按照国家法律规定的条款执行福利待遇即可 的情况是可以接受新的企业文化培训 联系方式联系电话篇三国籍中国目前所在地广州民族汉族户口所在 地韶关身材171cm61kg婚姻状况未婚年龄26岁培训认证诚信徽章求职 意向及工作经历人才类型普通求职应聘职位市场 营销业务员 销售 人员 电子 电器 半导体 仪器仪表销售员 其它类业务员工作年限 6职称中级求职类型全职可到职日期随时月薪要求2000 3500希望工作地区广州个人工作经历公司名称起止年月xx 08 佛山联邦家私有限公司公司性质民营企业所属行业房地产 建筑 担任职务区域销售经理工作描述 1 督察区域专卖店销售和管理工作 2 协助经销商操作区域销售 3 培训店员产品工艺和卖点 4 拓展区域空白市场 离职原因公司名称起止年月xx 08 xx 07北京学习豆科技有限公司 广州分公司 公司性质外商独资所属行 业教育 培训 院校担任职务总经理助理 市场销售策划 工作描述 1 协助总经理设计和策划产品 2 做产品的市场调研和渠道营销 3 针对客户群做面对面沟通和销售 4 经销商谈判工作 离职原因公司转型公司名称起止年月xx 08 xx 08广州依索数码科技有限公司公司性质私营企业所属行业计算机 互 联网 通信 电子担任职务销售主管工作描述 1 带领团队开展社区促销和行销工作 2 针对区域 上门行销产品 电话销售服务 3 处理客户投诉和售后服务工作 4 全国招商加盟代理商 市场策划布局和行销服务工作 离职原因公司内部经营出现问题公司名称起止年月xx 07 xx 07三菱电机压缩机 广州 有限公司公司性质中外合资所属行业机械 机电 设备 重工担任职务制造二部二课曲轴系组长工作描述 1 制定每天每月计划完成生产量 督促生产进度 2 抓生产安全和生产管理工作 3 机械设备维修及维护改进工作 4 技术培训新员工等 离职原因合同期满离职教育背景毕业院校韶关市商业学院学历本科 毕业日期xx 07 01所学专业一制冷技术所学专业二市场营销受教育培训经历起始年 月终止年月学校 机构 专业获得证书证书编号xx 09xx 07韶关市商业学校制冷技术制冷四级等级证语言能力外语英语一般 国语水平优秀粤语水平优秀工作能力及其他专长工作能力 专长如 下 1 能做产品策划方案 针对产品市场调研 推广 行销术语 销售 行为等行态策划工作 卖场促销 现场举办活动安排和策划 如做过 案例点读笔 皮亚杰认知启蒙幼儿课程全脑开发内容 课件安排 包装设计 多媒体幼教平台如何说服园长 家长方案 培训教师计划 内容 在广场 游乐园举办活动各方面计划 影响力 投入成本 销 售额等评估 2 拥有谈判技能和销售技巧 在行销过程中一对一或一对几的产品 解说 谈吐自然大方 亲和力到位 针对不同层次人和心理特点灵活 洞察 分析采用不同方法 方式达到自己成交目的止 3 具备开拓陌生市场能力 注重结果 但更注重过程 选经销商 选 专卖店位置及市场评估各因素考虑 在广州依索数码科技有限公司从 事幼教产品渠道营销 拓展省外市场 打开了广州十几间幼儿园维 持两年的销售服务 开展全国招商引资 为公司创下一个月销售额 通过对幼儿园早教中心拜访售后服务得到经销商 园长和老师好 评 4 具备问题应变能力和处理能力 什么事都有解决的办法 只要天 没塌下来 你也要坐如泰山 如有客户问题 产品问题 销售问题 从主 观 客观方面分析 结果一定是要维护公司利益出发 5 有品牌专卖店销售和管理能力 6 熟练应用办公软件 制作公司内务报价表 合同 数据统计分析 培 训演讲稿 7 熟悉电脑安装 组装和系统故障处理与维修 8 有过大型C机械

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论