团总支工作考察细则

1/4团总支工作考察细则1、例会制度健全。每月召开团工作例会，能准时参加团委召开的会议。2、台帐齐全。有年度工作计划、总结，有会议、活动记录，有团干部名册、团支部建制情况，年中、年终团内报表准备齐全，并及时上报。3、推优工作制度化、程序化。团员入党须经团支部推荐；有推优记录、青年积极分子档案；学生递交入党申请书达25%以上。4、制定团支部工作考核细则，做好团干部的年终考核工作。5、要坚持做好团员发展工作，及时做好进出团员组织关系的接转。6、建立严格的团费收缴管理制度，并按规定及时如数上缴团费。7、加强青共校建设，组织健全，办班正常，每学期培训20课时以上；一学期至少举办一期团干部培训班。8、每两周及时上报工作计划。二、思想教育1、突出爱国主义教育和革命传统教育，引导青年的思想健康发展；组织形势政策教育活动，团员青年参与率90%以上。2/42、青年志愿者活动要有健全的组织机构、服务机制、完善的服务内容，全年至少一次大型活动；开展各类义务、突击活动每学期不少于三次；“一助一”责任区服务活动有新发展，有活动记录。三、发挥作用：1、暑假社会实践活动有组织、有计划、有部署、有落实、有总结；每系至少建立一个小分队，并逐步递增，社会实践活动学生参与率在90%以上。2、结合服务万村行动，建立相对固定的大学生社会实践基地，每系不少于一个。3、积极帮助组建系大学生科协和班级科技兴趣小组，并充分发挥其作用，有组织、有制度，活动正常（每两周安排活动一次），学生参与率达60%以上。4、依据实际实用的原则举办专项技能、通用技能的培训及科技学术讲座，每年不少于四期（次），学生参与率在25%以上。5、学生管理工作有计划、有措施，形成制度；开展文明宿舍、文明班组竞赛。团总支工作考察细则相关内容:2016年春季教职工考勤条例(经第十四届五次教代会通过)为加强考勤管理，根据关于县学校教职工请假制度的实施意见、关于进一步规范教师队伍管理的意见(试行)，结合学校实际，特制3/4定本规定。.学校劳动纪律制度一、教职工在上班期间，不准打牌、下棋，晚上娱乐也不得超过去10点种，禁止赌博，甚至耽误工作，违者学校作严肃批评教育，教育不改，造成社会后果，责任自负。学校作业细则（中小学）布置作业在于巩固消化所学知识，并使知识转化为技能技巧。认真批改作业是督促学生完成作业，检查教学效果，发现存在问题和提高作业质量的重要手段。每位教师必须认真布置和批改作业。高中班级奖学金奖励制度参考以下是小编为大家收集的制度，仅供参考-18班班级家委会一、学习优异奖1、总成绩优异奖(1)在期末考试中总成绩取得年级第一者，奖励500元。学校生活教师一日常规1、起床铃响前20分生活教师（含公寓负责人）起床，洗漱、叠被子、整理房间，关锁各层楼阁隔断门，但不得有任何响声影响学生睡觉。2、起床铃响（各单元大门不得打开），立即检查各宿舍，确保：学生按时起床；上铺的同学先叠被子，后洗漱；.图书馆人事管理制度各学校的图书馆，对于选择图书馆员工，管理人员等，各学校都要制定出人事管理制度。以下整理的图书馆人事管理制度的范本，可供参考。1.本馆员工的调入:根据本部门编制从市内外企事业单位人员和4/4应届高校毕业生中择优录取。2016新产品管理制度（一）总则第一条在进行产品开发前必须进行调查研究，调查研究的工作包括：1.调查国内市场和重要用户以及国际重点市场同类产品的技术现状和改进要求。关于实行封闭式管理的制度和措施为了强化学生管理，规范学生行为，培养学生生活和学习的良好的习惯，也为了