2011年医疗工作汇报.doc

七团落实师市2011年卫生工作的情况汇报 尊敬的师市检查组各位领导： 大家好！师市检查组各位领导莅临我团检查指导工作，充分体现了师市党委、师市卫生局对我团医疗卫生工作的重视、关心。我谨代表七团党委、七团全体干部职工，对检查组各位领导的到来表示诚挚的敬意和热烈的欢迎！ 根据师卫传关于开展2011年度卫生工作综合检查暨创先争优活动考核的通知要求，现将我团对师市卫生工作贯彻落实的具体情况简要汇报如下：一、基本情况七团是一个以种植业为基础，农、林、牧、副、工、交、建、商协调发展的中型团场，下辖25个基层单位。全团拥有耕地10.2万亩，总人口12100人。七团医院是一所集医疗急救、预防保健、社区卫生服务、康复治疗为一体的一级甲等综合医院。现有在职员工78人。其中:医院在编职工51人，临时用工人员19人，后勤工作人员8人。全院定编床位50张 。 二、主要工作和成效近年来，七团卫生工作在师市卫生局的经常性指导下，在团党委的正确领导下，卫生工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院管理年及医疗质量万里行活动开展工作，深入开展“创先争优”、“三化一高两低”、及“三好一满意”等活动，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐，顺利完成了各项目标任务，为提高人民群众的健康水平，构建和谐七团作出了积极的贡献。（一） 领导高度重视。 七团党委高度重视公共医疗卫生服务工作，把保障人民群众公共医疗卫生服务作为解决民生问题的重要内容，纳入七团经济社会发展总体规划，统筹安排，协调推进。成立了由团长政委任组长，分管领导任副组长，相关科室人员组成的团公共卫生服务工作领导小组，精心安排部署，全面组织实施，推进我团基本公共卫生服务均等化，在全团形成了保障和发展公共卫生服务的良好环境。多年来团党委给予公共卫生工作全方位支持，投资550万元落成医院综合大楼，投资58万元新建了疾控中心，划拨21万元对基层卫生室改建，配套解决冬季取暖问题，配备了电脑、电视，团投资250万元对医院、疾控中心的办公室设施和医疗设备进行更新，改善了职工就医条件，为进一步提高我团医疗服务提供了有力保障。（二） 医院扎实开展创先争优活动，争创先进党组织根据师市卫生局及团党委统一安排部署，医院党支部将创先争优活动与“三化一高两低”、及“三好一满意”等活动紧密结合，制定了活动实施方案，成立领导小组，明确分工，对科室实行目标责任制， 做到了全院行动一致， 保证各项工作的顺利开展。 医院通过广泛动员、党性教育、岗位奉献、亮牌示范等活动的开展，积极打造为民服务的基层党组织和干部队伍，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员模范带头作用，并通过横幅、版面、广播稿、简报等载体，积极营造活动氛围。在党员中深人开展创先争优，争做先锋的活动。全体党员签定了党员公开承诺书， 在“七一”建党节来临之际，医院党支部组织全体党员召开庆“七一”活动大会，医院班子成员与全体党员一起学习党章、重温入党誓词，大家表示在活动中履行职责创先进，立足岗位争优秀，努力提高技术水平，更好的为广大患者服务。医院党员干部开展了送温暖、献爱心等实践活动，10月份五连职工李开全身患肺癌，其妻子又遭遇车祸，家庭非常困难，医院党员干部得知情况后踊跃捐款共2670元 ，发挥了党员干部的表率作用，使党员、干部作风明显改善。（三）、医疗卫生工作执行情况 1、 以人为本，着重抓好职工医德医风建设 医院党支部非常重视思想教育，以开展“青年文明号”、争创“巾帼文明岗”、及行风建设等一系列活动为载体，积极宣传医德医风的政策法规 ；开展了治理商业贿赂专项整治活动。使广大职工在思想上树立起正确的人生观、价值观、荣辱观。 同时，各科室认真学习医务人员文明用语及行为规范，从行为仪表、言谈举止上规范了职工的行为。组织医务人员观看了电教片梅莲、文建明、杨善洲等先进人物的典型事迹，也观看了反腐案例，使广大医务人员明是非，知荣辱，树立起全心全意为病人服务的医德风尚。 2、加强医院管理，确保医疗安全。一是认真抓好医疗质量安全各项制度的落实，增强医疗质量安全责任意识，医院修订和完善了各项医疗管理制度，制订下发了医疗规范化管理制度、病历规范化管理方案等制度，抓好质量教育和质量考核，实行了医疗质量目标责任管理，对任务目标进行了层层分解，并责任到科、落实到人，形成了院长负总责，层层抓落实的工作局面。把减少医疗质量缺陷，消除医疗安全隐患，杜绝医疗事故当作重中之重的工作。二是加强了临床合理用药，建立和完善医院药事管理委员会组织，定期对院内临床用药情况及抗菌药物使用进行监督、评价和公示。三是认真落实处方点评制度，开展了病历书写质量评比活动，病历由院科两级质控，进一步规范了病历管理。 3、加强人才培养，为医院的发展提供高质量的后备力量 医院始终坚持把培养技术人才作为一项重要工作来抓，建立健全了业务学习制度，采取多种形式培养各类专业技术人才，培养学科带头人。一是开展“三基”培训、考核，加强护士十八项护理操作，促进业务水平的提高；医院每星期四下午组织全院医务人员参加业务学习，二是每年选派技术骨干外出进修、学习；今年医院选派了一名院领导到浙江台州进修学习，两名医生到农一师医院进修学习，有六人参加师卫生局组织的全科医生培训。三是加强继续医学教育，鼓励职工自学、函授学习，提高学历层次。 4、坚持以病人为中心，提供全方位的优质服务 为提高医疗服务质量，为病人提供全方位的优质服务。医院于2011年9月在内儿科建立优质护理示范病房，通过活动的开展，护士的主动服务意识较以前有了明显的提高，由被动护理转为主动护理，护士从剪指甲、洗头、梳头等基础护理入手，满足病人需求，提供人性化、周到的护理服务，有的护士还为病人擦洗沾满屎尿的身子；为住院患者送饭送菜，他们积极为病人排忧解难，努力为患者办好事办实事，提高了病人对医护服务的满意程度。切实解决病人实际问题，提高了病人对医护服务的满意程度。医院门诊为患者免费提供开水，免费测血压，利用电子显示屏公开药品销售价格及各项检查收费标准，实行住院病人费用一日清单制，设立行风建设意见箱、意见簿、监督电话，置医院工作于患者和社会监督之下，全年无医务人员索要患者及其家属财物等行为，无推诿患者现象发生。同时还利用黑板报、宣传橱窗等形式，让来我院诊疗的群众都能受到健康教育，在三秋拾花期间医院成立医疗小分队深入到田间地头为干部职工进行义诊巡诊，为干部职工免费发放药品近4000元。近几年，团党委高度重视广大干部职工及离退休职工的身体健康，今年10月份团出资近17万元为550余名离退休干部职工进行免费健康体检。为了保证体检工作顺利进行，医院党支部认真组织，精心安排，为连队参加体检的老同志安排车辆接送，并为检查后的老人们提供牛奶，以上举措，受到群众和社会的好评。5、文明创建扎实有效，文艺活动丰富多彩。今年“5.12”国际护士节，我院支部积极组织医务人员开展护理操作竞赛、病历处方评比活动，并组织全院干部职工到托木尔峰旅游景点春游，对我团及上级组织的各项文体、知识竞赛、演讲等文明创建活动，我院都积极组织职工参与，今年有11名医务人员参加了弘扬戈壁精神千人长跑比赛，我院任娇、李红、高飞燕取得好名次。团安全科举办的安全知识竞赛任娇和李洪涛获得第一名的好成绩，安全知识演讲任娇获得第三名，通过活动的开展，有效增强了全院职工的凝聚力和集体荣誉感，提升了医院形象。 (四)、疾病预防工作成绩显著今年主要开展工作有：传染病控制；计划免疫；妇幼保健；地方病、职业病与慢性病防治等项目工作。一年来，全站人员和基层卫生人员齐心协力，克服困难，顺利完成师疾控中心安排的各项工作任务。完善了突发公共卫生事件应急管理体系和各种应急预案，加强监测和预警，全面提高处置突发公共卫生事件的应急能力。在今年开展的七轮脊髓灰质炎强化免疫活动中，在我团党委和社政科的高度重视下，在团主管卫生领导的指导下，顺利完成039岁成人儿童共计2万余人次脊灰糖丸服苗工作，建立起牢固的免疫屏障，为保护人民健康，充分发挥了职能作用。在9月份国家疾控司的现场服苗抽查中，对我团糖丸应急免疫的组织、宣传、动员工作给予表扬。 （五）、积极开展以爱国卫生为主题的环境治理工作今年是我团党委提出的加大环境卫生治理年，医院以团场城市化建设为契机，结合团场“文明生态小康连队建设”、“公民道德规范建设”，大力开展爱国卫生运动，不断争创卫生先进单位，成立了医院爱国卫生领导小组，按照团文明办、爱卫会的具体要求，组织经常性的爱国卫生活动，认真清理卫生死角，落实卫生管理制度，大力开展义务植树造林和绿化、美化、净化、亮化、香化“五化”活动。今年医院完成平整林带，修渠、植树造林30余亩，出动人员300多人次，通过一月一次爱国卫生检查活动，有评比有奖罚，调动了医务人员的积极性 ，使医院的环境卫生得到了极大的改观。 （六）、实施国家基本药物零差率，缓解老百姓“看病贵”的问题 实施国家基本药物零差率，是兵、师党委保障职工群众基本用药，缓解“看病贵”，改善民生的重大举措，根据师市卫生局的部署，七团医院从2011年初进行国家药物零差率的实施准备工作，充分利用广播、宣传栏、标语等大力宣传实施计划及要点，使七团广大职工群众充分了解基本药物和补充药物零差率的政策和精神。5月16日七团医院基本药物零差价顺利实施 ，医院成立了国家基本药物零差率实施监管小组，负责国家基本药物零差率的具体实施情况，并对全团卫生室随时进行监督检查，对零差率销售工作进行指导，确保群众用药安全，方便、经济和有效，切实让广大群众得到实惠，真正把这项惠民工程落到实处。（七）、合理使用公共卫生项目经费，确保专款专用 2011年下拨33万元公共卫生经费，七团严格按照关于印发兵团公共卫生项目经费管理暂行办法的通知精神执行，各项资金由团财务科按照程序规范拨付，加强和规范基本公共卫生服务项目专项资金的管理，确保项目资金专款专用。不存在截留、挪用及改变专项资金的用途、变相占用专项资金等情况。团纪委对专项资金的使用情况进行监督和检查，使专项资金充分发挥作用。主要用于全团卫生人员业务培训；信息化设备建设；宣传资料；健康体检;消、杀、灭药品及防控物资储备等的投入。 （八）、认真做好医疗卫生机构绩效考核工作绩效工资是党对事业单位人员的关怀，为使绩效工资发挥应有的效应，调动职工工作积极性，根据农一师关于深化医药卫生体制改革的实施意见及兵团基层医疗卫生机构绩效考核办法精神，七团成立了医疗机构绩效考核领导小组，经过积极讨论、反复酝酿，制定七团医疗机构绩效工资考核方案草案及具体实施方案，并在全团医务人员大会表决通过，在实施过程中得到职工满意。（九）、成效显著通过七团医务人员共同努力，全年医疗主要工作数量及医疗指标完成情况:门诊就诊人数19130人次， 各项院外体检共 962人次、住院病人数 817人次，电子健康档案目前建档9800份 。团疾控中心完成生物制品预防接种25000人次、食品卫生体检400余人次 、妇检86人次、儿童横断面生长发育监测500余人次，防疫站工作人员下基层指导90余次，未发生接种事故及突发公共卫生事件，病人满意率达到97%。