学校备课制度

1/4学校备课制度一、个人超前认真钻研教材二、集体备课、地点各学部教师办公室或集体备课室、时间文、理科不同时，确保不影响正常教学秩序。、负责人备课组长、一般程序及任务1、质疑问难，研讨下周所教的教材；2、研讨下周每节课如何引导学生紧张、高效地自学，达到五个“统一”、统一进度（划分课时）；、统一学习目标；、统一思考题和检测题；、统一课堂作业；、统一教学过程。3、研讨如何突破难点学生看书练习后可能出现哪些疑难问题或错误，学生更正、讨论后还有哪些问题难以解决，教师针对这些问题如何讲（补充、纠正、拓展，即走出教材，指导运用，提醒可能会出现的错误）。三、个人写教案根据集体备课定下的路子（框架），写过渡语等，充实内容，形成有自己风格的教案。四、审阅2/41、星期五之前，学部教务处审阅写好的下周教案。学部校长要检查审阅情况。复习阶段（中考、高考前及期末考试前）要求每天写好第二天的教案，学部教务处审阅。2、如教案不合要求，则重备，重送审，并作出记录。五、复备上完课后，写好教后录（讲课后的体会），总结经验，找出教训，积累资料。六、考核、评比方法1、学部除教务处审阅教案外，定期组织教师互阅教案，评选优秀教案。评选结果作为考核，奖励教师的条件之一。2、校长定期、不定期地检查各学部教案，列入对学部师德考核。学校备课制度相关内容教育管理校园封闭管理制度为了强化学校师生人身安全管理，特定出如下管理制度一、全体教师必须增强安全意识、明确安全职责，认真做好安全监督、检查、护卫等管理工作。二、学校严格实行全天候封闭式管理。用户合同、档案及信息管理制度第一条为了规范合同的签订和管理，维护公司及用户合法权益，保障用户资3/4料及档案信息的安全，制定本制度。第二条本制度适用于天然气安装合同、供气合同及大型用户的照付不议合同。大酒店员工奖惩制度第一条为严明纪律，奖惩分明，提高员工工作积极性，提高工作效率和经济效率，特制订本制度第二条适用范围全体员工第三条对员工的奖惩实行精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则第四条奖励办法第五条本酒店设立如下奖励方法，煤矿综采班组建设管理制度为认真学习贯彻党的XX届五中全会精神，加强企业班组长安全培训的工作指导意见，安委办XX，27号和张德江副总理在全国煤矿班组建设推进会上讲话精神，进一步进一步提高我矿班组建设质量和管理水平，增强班组执行力，凝聚力和网络管理制度1、进入互联网后，不得擅自进入未经许可的计算机系统或更改他人信息。2、不得在网络上散发恶意信息，冒用他人名义发送信息，侵犯他人隐私。3、不得制作、传播计算机病毒及从事其它侵犯网络和他人合法权益的活动。煤层注水工操作规程一、一般规定。第1条煤层注水工负责打注水钻孔，封孔和注水等工作。二、煤层注水前的准备工作第2条下井前应带齐所用的各种设备、材料、配件，并保证完好。电力生产安全工作规定第一章总则第一条为了贯彻4/4“安全第一、预防为主”的方针，保证员工在生产活动中的人身安全，保证电厂安全可靠发电，保证电网稳定运行，保证国家资产和投资者的权益免遭损失，特制定本规定。后勤管理制度学校后勤管理是教育教学的“先行官”，是学