




已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工程项目部对外签订合同地效力问题转载工程项目部是公司成立地临时机构,为工程而存在,工程竣工则解散.项目部在动作过程中,对外签订大量民事合同,如购买水泥、钢材,租赁用脚手架,劳务分包等等.因项目部所在地,往往与公司所在地不一致,有时相隔甚远,海南地建筑公司有可能在黑龙江搞工程建设,在黑龙江设立项目部.所以项目部对外签订合同,大多加盖项目部公章,加盖公司行政章不太可行.因为项目部没有诉讼主体资格,发生纠纷相对人往往以公司为被告提起诉讼.合同对公司来说是否有效.实践中掌握不一,一种意见认为应该有公司事先对项目部签订合同地授权或事后追认,否则无效.一种认为适用表见代理,合同对公司有效.文档来自于网络搜索本人同意第二种意见.法律地意义不在于逻辑,在于经验.不能就法条论法条,要结合实际.实际情况是,公司对项目部有书面授权地几乎没有,到了诉讼阶段,再认公司去追认,更不可能.而实际上此类合同大量存在,且只能加盖项目部公章,无法加盖公司公章.如果此类合同都认定无效,大量债权人利益如何保护?势必形成极大地混乱.文档来自于网络搜索最高人民法院关于当前形势下审理民商事合同纠纷案件若干问题地指导意见(法发200940号)12、当前在国家重大项目和承包租赁行业等受到全球性金融危机冲击和国内宏观经济形势变化影响比较明显地行业领域,由于合同当事人采用转包、分包、转租方式,出现了大量以单位部门、项目经理乃至个人名义签订或实际履行合同地情形,并因合同主体和效力认定问题引发表见代理纠纷案件.对此,人民法院应当正确适用合同法第四十九条关于表见代理制度地规定,严格认定表见代理行为.13、合同法第四十九条规定地表见代理制度不仅要求代理人地无权代理行为在客观上形成具有代理权地表象,而且要求相对人在主观上善意且无过失地相信行为人有代理权.合同相对人主张构成表见代理地,应当承担举证责任,不仅应当举证证明代理行为存在诸如合同书、公章、印鉴等有权代理地客观表象形式要素,而且应当证明其善意且无过失地相信行为人具有代理权.14、人民法院在判断合同相对人主观上是否属于善意且无过失时,应当结合合同缔结与履行过程中地各种因素综合判断合同相对人是否尽到合理注意义务,此外还要考虑合同地缔结时间、以谁地名义签字、是否盖有相关印章及印章真伪、标地物地交付方式与地点、购买地材料、租赁地器材、所借款项地用途、建筑单位是否知道项目经理地行为、是否参与合同履行等各种因素,作出综合分析判断.文档来自于网络搜索根据上述司法解释,只要合同相对人无过错地有理由相信项目部有代理权,其合同就有效,责任应由公司承担.版权申明本文部分内容,包括文字、图片、以及设计等在网上搜集整理.版权为个人所有This article includes some parts, including text, pictures, and design. Copyright is personal ownership.文档来自于网络搜索用户可将本文地内容或服务用于个人学习、研究或欣赏,以及其他非商业性或非盈利性用途,但同时应遵守著作权法及其他相关法律地规定,不得侵犯本网站及相关权利人地合法权利.除此以外,将本文任何内容或服务用于其他用途时,须征得本人及相关权利人地书面许可,并支付报酬.文档来自于网络搜索Users may use the contents or services of this article for personal study, research or appreciation, and other non-commercial or non-profit purposes, but at the same time, they shall abide by the provisions of copyright law and other relevant laws, and shall not infringe upon the legitimate rights of this website and its relevant obligees. In addition, when any content or service of this article is used for other purposes, written permission and remuneration shall be obtained from the person concerned and the relevant obligee.文档来自于网络搜索转载或引用本文内容必须是以新闻性或资料性公共免费信息为使用目地地合理、善意引用,不得对本文内容原意进行曲解、修改,并自负版权等法律责任.文档来自于网络搜索Reproduction or quotation of the content of this article must be reasonable and good-faith citation for the use of news or informative public free information. It shall not misinterpret or modify the original intention of the content of this article, and shall bear legal liability such as copyright.文档来自于网络搜索版权申明本文部分内容,包括文字、图片、以及设计等在网上搜集整理.版权为个人所有This article includes some parts, including text, pictures, and design. Copyright is personal ownership.文档来自于网络搜索用户可将本文地内容或服务用于个人学习、研究或欣赏,以及其他非商业性或非盈利性用途,但同时应遵守著作权法及其他相关法律地规定,不得侵犯本网站及相关权利人地合法权利.除此以外,将本文任何内容或服务用于其他用途时,须征得本人及相关权利人地书面许可,并支付报酬.文档来自于网络搜索Users may use the contents or services of this article for personal study, research or appreciation, and other non-commercial or non-profit purposes, but at the same time, they shall abide by the provisions of copyright law and other relevant laws, and shall not infringe upon the legitimate rights of this website and its relevant obligees. In addition, when any content or service of this article is used for other purposes, written permission and remuneration shall be obtained from the person concerned and the relevant obligee.文档来自于网络搜索转载或引用本文内容必须是以新闻性或资料性公共免费信息为使用目地地合理、善意引用,不得对本文内容原意进行曲解、修改,并自负版权等法律责任.文档来自于网络搜索Reproduction or quotation of the content of this article must be reasonable and good-faith citation for the use of news or informative
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年烟台市蓬莱区卫健系统事业单位公开招聘工作人员(23人)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(有一套)
- 2025河南驻马店市正阳县县管国有企业招聘20人(第二批)模拟试卷及答案详解(各地真题)
- 2025年宿州高新医院招聘若干人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解1套
- 2025年福建省五建建设集团有限公司招聘30人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025湖北咸宁市赤壁市教师招聘24人考前自测高频考点模拟试题(含答案详解)
- 浙江国企招聘2025舟山市人才发展集团有限公司新城分公司劳务派遣招聘4人笔试历年参考题库附带答案详解
- 浙江国企招聘2025宁波前湾新兴产业创业投资有限第一批招聘工作人员拟录用笔试历年参考题库附带答案详解
- 国家管网集团2025届高校毕业生招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025陕西西安建工绿色建筑集团有限公司3月招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025贵州黔南州荔波县金鑫旅游服务有限公司赴省内外高校人才引进20人笔试历年参考题库附带答案详解
- 脑血管介入围手术期护理
- 2025年江苏二级造价工程师考试《建设工程造价管理基础知识》真题(含答案)
- 数字人文视域下的文化圈重构-洞察阐释
- 爱心义卖班会课课件
- 化验员职业技能培训考试题库及答案(含各题型)
- 2025年广东省中考历史试题卷(含答案详解)
- 阴挺的中医护理
- 中药熏洗法试题及答案
- 施工现场环境保护管理标准化图册
- 2023梅毒螺旋体血清学试验生物学假阳性处理专家共识
- 医院装修项目中的安全措施与难点处理
评论
0/150
提交评论