邮政局创建园林式单位工作总结[范本]

邮政局创建园林式单位工作总结*县邮政局创建园林式单位工作在县委、县府的正确领导下，在县规划局、创园办的指导和帮助下，为给职工提供一个舒适、怡人的工作、生活环境，我局紧紧围绕创“国卫”、创省级文明县城等中心内容，积极筹措资金，对可绿化场地进行了绿化，绿化面积达平方米，绿化覆盖率达48.55%，使我局创建园林式单位工作上一个新台阶，促进了三个文明建设。现将具体工作情况简要总结如下。一、加强组织领导创建园林式单位工作与社会经济发展相辅相成，共同促进。我局历来将创建园林式单位工作作为本部门精神文明建设一项不可或缺的内容，一直倍受领导的重视，局党支部把创建园林式单位工作纳入日常重点工作来抓，成立了领导小组，明确了任务、职责。为此，我局在年初按工作思路认真部署创建园林式单位工作，相应制定了一些具体工作制度，领导小组人员在工作分工上各有所重点，形成了具体工作负责制，这有利于工作人员进一步做好本职工作。另一方面，我局根据县委、县府创建国家卫生县城和创省级文明县城的目标要求，相应制订了一些工作责任制，层层落实，明确责任，形成了领导负责抓办公室，工作人员具体抓的良好局面。二、强化宣传教育，提高创建自觉性为提高干部职工建设“园林式单位”的自觉性，一是制定了文明公约、门卫管理制度、活动室管理制度、创建园林式单位工作规划等，并制作了各种标语牌幅，就加强各种环境卫生管理予以重点宣传；二是专程从县爱卫会购回宣传标语套，向全体职工及小区住户宣传环境卫生知识；三是以会议、讨论等形式，加强对干部职工的宣传教育，营造良好氛围，充分调动各方力量，共同搞好“园林式单位”的创建活动；四是加强对家属的宣传教育，每季度召开一次职工大会，就“园林式单位”的相关事宜进行讨论和安排布置。三、强化规划设计，突出园林特色我局按照“高档次、高标准、高水平”的绿化思路，聘请县相关设计单位对我局绿化建设进行了专门的规划和设计。对公共地段和办公楼顶分别进行设计建设，整体风格统一协调。四、强化资金投入，园林建设再上新台阶为积极参与支持县城创建国家级卫生县城和省级文明县城，我们加大了工作区、生活区的绿化工作。我局投资2.2万多元，对机关办公区域、生活小区种植花草树木和草坪等，基本做到了无宜绿空地。绿化覆盖率达到48%以上。与此同时，我局设置草坪灯16盏，喷水灯10盏。整个绿化地带规划科学、布局合理，绿化植物、园林设施布局协调，乔、灌、草层次分明，花、草、树比例适当，美观和谐。形成了一个有树、有花、有草的整洁卫生、鸟语花香的良好生活环境。五、强化制度建设，明确目标责任建立健全制度，进行规范管理。年以来，我局逐步建立了清洁卫生制度、环境美化制度、职工住宿管理制度以及门卫职责、清洁工职责和园艺工职责，同时在各办公室建立了清洁卫生检查制度，开展定期和不定期检查，促进环境美化意识的提高。奖惩逗硬，发现有不清洁现象，对责任人第一次批评教育，令其改正，第二次予以罚款。以上工作的开展，较好的形成了以制度管人，以制度推动“园林式单位”工作开展的有效机制。六、下步工作打算通过深入扎实地开展“园林式单位”创建活动，不但促进了我局的三个文明建设，并且在舒适的环境下，全体干部职工的凝聚力、战斗力得到了不断增强，有力地促进了邮政通信事业的全面发展。在今后建设“园林式单位”的活动中，我们一是要将未绿化和绿化不完全的死角地全部进行绿化；二是进一步加强绿化地管理工作，突出“精、新、奇、美”的特色；三是聘请绿化设计人员对我局绿化工作提出意见和建议或不断完善绿化工作，到搞得好的单位走一走、看一看，学习人家的长处和经验，以不断丰富绿化内容，使绿化工作再上一个台阶。我局认真按照县委、县政府的要求，以创建县级园林式单位为契机，进一步加强了园林绿化建设工作，园林规划、绿化建设、场地设施建设都取得了可喜的成绩，职工工作、生活环境更加优美，在创建县级园林式单位工作中取得了阶段性成果。但是，我们清醒地认识到，我们和其他单位相比还有不小差距。今后，必须加强组织