精品ppt-财务管理财务管理--财务票据报销规定及流程(ppt 44页)

财务票据报销规定及流程,财务报销是财务工作的基础部分，财务报销牵涉面广泛，不仅受限于会计法、税法、合同法、发票管理办法等国家法律法规，同时还受制于本单位财务经济管理制度。,一、财务报销发票使用规定 税收管理法二十一条规定：“单位、个人在购销商品、提供或者接受经营服务以及从事其他经营活动中，应当按照规定开具、使用、取得发票”。 目前我国在经营活动中正常使用的发票有两种，即增值税专用发票和普通发票。,增值税专用发票一般只能由增值税一般纳税人领购使用； 普通发票则可以由从事经营活动并办理了税务登记的各种纳税人领购使用； 未办理税务登记的纳税人也可以向税务机关申请领购使用普通发票。,但对无固定经营场地或者财务制度不健全的纳税人请领购发票，主管税务机关有权要求其提供担保人，不提供担保人的可以视其情况要求其提供保证金，并限期缴销发票。,会计法规定，对不真实，不合法的原始凭证，财务人员有权不予受理； 对弄虚作假、严重违法的原始凭证，财务人员在不予受理的同时，应当予以扣留，并及时向单位领导报告，请求查明原因，追究当事人的责任； 对记载不准确、不完整的原始凭证，财务人员有权退回，要求重新补齐。,发票管理办法二十二条规定：不符合规定的发票，不得作为报销凭证，任何单位和个人有权拒绝。 不符合规定的发票是指： （1） 开具或取得的发票是应经而未经税务机关监制； （2）填写项目不齐全；,（3）内容不完整； （4）字迹不清楚； （5） 没有加盖财务印章或发票专用章； （6）伪造、作废以及其他不符合税务机关规定的发票。,发票管理办法实施细则三十五条规定，单位和个人在开具发票时，必须做到： （1）按号码顺序填开，填写项目齐全； （2）内容真实； （3）字迹清楚； （4）全部联次一次复写、打印、内容完全一致； （5）并在发票联和抵扣联加盖财务印章或发票专用章。,财务发票是财务报销的第一手有效凭证，显然财务发票的合法性、完整性、真实性、正确性成了财务报销的关注点。,1、发票的合法性、合规性规定 （1）国家税务总局统一负责全国发票管理工作，取得的发票必须符合国家规定，由国家统一印制或指定单位印制。 根据税收征管理法第二十二条规定： 增值税专用发票由国务院税务主管部门即国家税务总局指定的企业统一印制；,普通发票按照国务院主管部门的规定，分别由省、自治区、直辖市国家税务局、地方税务局指定企业印制； 未经税务机关指定任何印刷企业不得印制发票。 增值税专用发票、普通发票法定标志是发票正上方印有椭圆型或圆形的“全国统一发票监制章XX省XX市国家税务总局监制”或“全国统一发票监制章XX省XX市地方税务局监制”；,从行政机关、事业单位或其它非营业性组织取得的收费收据必须带有财政部门或其它规定机构的收据监制章，合法性标志是发票正上方印有椭圆型或圆形的“财政票据监制章XX市财政局监制”。,（2）发票必须盖有开票单位的“财务专用章”或“发票专用章”，如果是税务机关代开统一发票，还必须盖有“XX省XX市地方税务局代开发票专用章”。,2、发票基本要素完整性规定 发票上开票日期、客户名称、商品名称或经营项目、计量单位、数量、单价、大小写金额，开票人等项目均要按规定要求完整填写。 项目不完整一般要开票单位补填。 增值税专用发票还应具备纳税人、税务登记号、适用税率、应纳增值税额等内容。,3、发票内容的正确性规定 会计法十四条规定：发票记载的各项内容均不得涂改、挖补，填写应正确。 发票有错误的，应当由开具单位重开或者更正，更正处应当加盖出具单位印章。 发票金额有错误的，不得在原始原始凭证上更正，应当由出具单位重开； 发票大小写金额不一致视为废票。,4、票据内容的真实性 任何经济业务事项都得有真实的货物交易，任何单位不得以虚假的经济业务事项或者资料进行会计核算， 与之相适应，发票上填写的各项内容应与实际交易一致。 真实性主要表现在以下二方面；,（1）货物种类真实 项目名称中货物名称种类与实际入库货物一致，不能多列、少列、不列。 如果所有货物在一张发票上无法全列，那货物名称栏可填写“详见清单”。 但清单中所列内容必须与发票实物一致，并且清单必须盖有与发票一致的“财务专用章”或“发票专用字”。,（2）数量的真实 在实际工作中可能出现供货单位因发票开票金额限制导致同一笔经济业务不能同开一张发票，而采用拆分数量、金额的形式，比如把设备台数拆为0.5台，0.1台， 0.3台等，这明显有违真实性原则。,5、票据有效期规定 为避免发票在使用过程中被盗用、仿制，税务票据管理中心会不定期更改发票样式，并且在发票左上角或最左边注明该发票于X 年X月前使用有效。,二、财务票据附件使用规定 在绝大多数情况下报销凭一张发票是不够的，往往需要附审批表、合同文本，、招投标文件、工作量计量清单等资料作为发票付款依据，用以进一步说明付款的必要性、合理性、合法性。,1、差旅费 差旅费发票需附签字完备差旅费审批表或学术会议审批表原件报销，如遇紧急出差事项报销时应补办审批表或直接由院领导在差旅费报销单上签批同意报销。 2、物资采购 药品、总务材料、设备材料采购发票需附仓库保管员签字确认入库单、部门会计确认的支付凭证办理报销手续。,3、固定资产购置发票应附： （1）需政府采购项目应提供政府采购合同、政府采购、供货、审验付款通知书； （2）单价5万元以上设备需招标局招投标采购应提供中标通知书、设备购置可行性论证报告、科室设备购置申请表。 （3）购物合同文本 （4）仓库保管员签收的入库单。 （5）部门会计确认的支付凭证。,4、新建、扩建、改建工程项目和金额20万元以上零修零建项目发票报销应提供： （1）第一次付款时必须提供招投标文件或询标纪要、以便核对合同总价、承包单位是否与招投标文件一致； （2）合同文本（包括补充协议、符合要求的工程联系单）； （3）施工单位编制并签章、监理单位审核同意签章的工程费用汇总表及产值汇总报表；,（4）施工单位编制并签章的工程款支付申请表； （5）监理单位审核同意并签章的工程款支付证书； （6）施工单位、监理单位、建设单位共同编制并审核签字的“工程款支付证书”； （7）工程决算时还应提供工程决算书、审计报告。,5、220万元以下总务零星修理项目发票报销应提供： （1）院内招投标文件或竞标或询价资料或会议纪要； （2）合同文本（包括补充协议、符合要求的工程联系单）； （3）施工单位编制签章经修理单位确认核准签字的工程额计算明细清单； （4）工程决算时还应提供工程决算书、审计报告。,6、含多项修理项目的修理发票一般应提供修理单位编制签章经被修理科室确认的工程量计算清单。 7、执行合同、特批项目的付款必须提供合同、特批文件。 8、涉及到个人工资、补贴等支付应提供人事科通知。,三、财务报销其他规定 1、向农民购买农副产品以及金额1000元以下的经济业务可以使用现金，此外都得办理转帐结算业务。,2、领用支票预付货款或要求汇款预付货款时，经办人应填写支票领用审批表或汇款申请表，按资金审批权限办理相关审批手续，如由学生办理科研经费预付货款时必须由老师签批同意。 预借支票或预汇款后，应在十五日内按相关审批程序办理清帐手续。,3、除批量采购外其他经济业务取得原始发票背面应注明支出用途。 4、各种报销票据应于公历12月31日前报销完毕，因特殊原因未办理报销的，可延长到新年度1月30日，原则上上年度发票视为无效发票，不再报销。 5、对同一经济事项取得的发票不得利用领导审批权限之便，分批分量拆分报销。,6、如工作特殊需要购买物品无法取得合法发票时，须对方出具签字收款的收款证明、注明内容、数量、单价、金额，并且要由经办人、验收人、负责人、总会计师签字同意后视同合法有效凭证办理报销。,7、从外单位取得的原始凭证如有遗失，必须满足以下条件才可以报销： （1）到出票单位复印原收据（发票）存根联或记帐联，并加盖出票单位的财务专用章； （2）由经办人、负责人签字经财务审批后才能作为报销的依据。,（3）遗失车船和飞机票，需说明遗失的原因及提供必要的证明（如住宿发票、会议报到通知、一同出差人员的票据）经科室负责人签批； （4）财务部门审核同意后办理报销。 8、发票的基本联次为三联，发票只能凭“发票联”才可以报销。,四、报销流程 1、整理原始票据。经办人员将所有要报销的票据按不同类别粘贴整理，根据不同的原始票据分别填制各种报销单。 2、办理签字手续。签字是一种权利，更是一种责任，不同人员签字肩负着不同的责任。 （1）经济业务的经办人或采购人签字：负责该项经济业务的真实性与正确性，确认已按约定或合同提供货物或服务，或确认已按约定或合同 预付款。,（2）总务、药品、设备部门会计签字：确认货物或服务与约定或合同情况相符，核对本次付款与累计付款情况， （3）职能科室负责人签字：确认已按约定或合同提供货物或服务，或确认已按约定或合同 预付款。确认票据齐全、有效，付款金额与约定或合同相符。 （4）分管院长签字：同意对10万元以下货物或服务启动付款程序；同意对10万元以上货物或服务递交院长审批同意后启动付款程序。,（5）院长签字：同意启动付款程序。 （6）总师签字：审核票据齐全及有效性，同意按货物或服务票据支付。 （7）财务签字：核对票据齐全有效及付款金额准确性，同意授权出纳支付货物或服务。,验收入库 经办人签字 科室负责人签字 部门会计确认,（ 1）预算内药品、材料、设备采购,3、具体报销流程,金额大于2000元,主管院长,金额10万以上,院长,金额5000元-10万元,总会计师,财务科长,金额2000-5000元,金额小于2000元,会计录入,出纳,（2）差旅费,报销人,凭出差审批表,财务科长,会计录入,出纳,（）科研经费,经办人,课题负责人,科教科科长,金额2000元以上,主管院长,金额10万以上,院长,金额5000元10万,总会计师,财务科长,金额2000-5000元,金额小于2000元,出纳,会计录入,（）预算内大修、基建等项目用款,基建部门经办人,凭合同等附件,基建科科长,主管院长,金额10万以上,院长,金额5000元10万,总会计师,财务科长,金额2000-5000元,金额小于2000元,出纳,金额大于2000,会计录入,（）招待费,经办人,科室负责人,主管院长,总会计师,会计录入,出纳,（）出租费,经办人,科室负责人,主管院长,总会计师,财务科长,会计记录,出纳,金额大于元,金额小于元,（）预算内其他发票报销,经办人,职能科室负责人,主管院长,总会计师,会计录入,出纳,财务科长,金额2000元以下,金额20005000元,金额大于2000元,院长,金额10万以上,金额500010万,（）预算外支出发票报销,经办人或项目负责人,职能科室负责人,主管院长,总会计师,会计录入,出纳,财务科长,金额2000元以下,金额20005000元,金额大于2000元,院长,金额万以上,金额2000元万元,2004级财务管理专业,初级财务管理主讲人：向显湖,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,第一讲：财务基础,一、企业目标及财务目标1、企业目标2、企业财务目标3、利润与企业价值二、财务管理概念1、企业财务活动（1）过程（见图一、图二）（2）资金运动规律,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,图一：企业财务活动与财务关系图,股东债权人,员工,政府,财务管理,营销,生产,职能部门,指导,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,图二：企业资金运动图,货币资金,储备资金,在产品资金,成品资金,货币资金,固定资金,对外投资,股东、债权人等,投入,退出,补偿,积累,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,并存与继起适时适时平衡资金运动与物质运动既一致又背离企业资金与社会资金相依存2、企业财务关系（1）企业与投资者和受资者（2）企业与客户（3）企业与政府（4）企业与员工（5）企业内部各单位,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,3、企业财务管理根据企业资金运动的规律，对财务活动与财务关系进行组织、调节和监督，以实现企业价值最大化。三、财务管理环节1、财务预测（确定战略目标）2、财务决策（选择实现目标的方案）3、财务预算管理（1）预算编制（2）预算控制（3）预算分析与考核,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,四、财务管理规范(一）财务管理体制：两权三层管理框架（二）财务总监制度1、必要性（1）董事会需要对经理层进行有效监督；（2）外部监督机制弱化需要内部监督辅助。,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,2、地位和作用（1）约束经理人员行为，限制“内部人控制”；（2）发挥其他监督形式所不能实现的作用。3、权责（1）权参与制定公司的财务管理制度，监督、检查财务活动和资金书支情况；参与拟订财务预算方案、决策方案；参与拟订股票融资、债务融资方案；审核公司投资项目的可行性；参与拟订利润分配方案；与经理联签批准财务支付；其他。（2）债联同经理共同承担财务报告的真实性；保全公司资产和资本承担重大决策失误的损失其他,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,（三）企业内部财务管理方式1、集权方式2、分权方式,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,第二讲公司理财的基础工具,时间价值的计算与分析风险价值的计算与分析现金流量的计算与分析资本成本的计算与分析财务杠杆与经营杠杆的计算与分析,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,一、资金时间价值的计算问1：某企业有一笔4年后到期的借款，到期值为1000万元，设存款年利率为10%，确定年偿债基金。问2：某企业现借得1000万元的贷款，在10年内以年利率12%等额偿还，计算每年应付的金额。问3：某人分期付款购买住宅，每年年初支付6000元，20年还款期，假设银行借款利率为5%，如果该项分期付款现在一次性支付，则需要支付的款项是多少？(P/A,5%,19)=12.0853问4:某人在年初存入一笔资金,存满5年后每年末取出1000元,至第10年末取完,银行存款利率为10%,则此人应在最初一次存入银行的钱为多少?问5：某人持有某公司股票，公司采用固定股利政策，每股2元，则该公司股票价格为多少？,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,（一）终值与现值、单利终值与现值 ()终值（） *i*n=P*(1+i*n) (2)现值 (1+i*n)、复利终值与现值()终值（） =P*(1+i) n (2)现值 (1+i）n,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,（二）年金（期末等额的系列收付）终值与现值、普通年金终值（） =A*（F/A,i,n)年偿债基金的计算（例：下页）、普通年金现值 = A*(P/A,i,n)年资本回收额的计算、即付年金终值与现值,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,即付年金终值系数是 即付年金终值与现值是例1：某企业有一笔4年后到期的借款，到期值为1000万元，设存款年利率为10%，计算年偿债基金。 年建立偿债基金A*=1000*（F/A,i,n) =1000*（1/4.6410）=215万元例2：某企业现借得1000万元的贷款，在10年内以年利率12%等额偿还，计算每年应付的金额。 每年应付的金额A=1000*1/ (P/A,i,n) =1000*（1/5.6502)=177万元.,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,例3：某人分期付款购买住宅，每年年初支付6000元，20年还款期，假设银行借款利率为5%，如果该项分期付款现在一次性支付，则需要支付的款项是多少？ 需要支付的款项P=A* =6000*13.0853=78511.83、递延年金现值递延年金现值P=A*(P/A,i,n)*(1+i)-m例4:某人在年初存入一笔资金,存满5年后每年末取出1000元,至第10年末取完,银行存款利率为10%,则此人应在最初一次存入银行的钱为多少?P=A*(P/A,i,n)*(1+i)-m=1000*3.7908*0.6209 =2354元,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,4、永续年金现值P=A/I问5：某人持有某公司股票，公司采用固定股利政策，每股2元，假定利率为10%，则该公司股票价格为多少？ 股票价格P=2/10%=20元（三）名义利率（r)与实际利率(i)的换算 i=(1+r/m)m-1 (m为每年复利次数）例6：某企业年初存入银行10万元，在年利率为10%，半年复利一次的情况下，到第10年末，该企业能够得到多少本利和？ i=(1+r/m)m-1=（1+10%/2）2-1=10.25% F=10*(1+10.25%)10=26.53万元,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,二、风险价值的计算与分析,（一）风险的概念和分类1、风险：对组织目标产生负面影响的事件发生的可能性。从财务管理角度看，风险是指企业在各项财务活动过程中，由于各种难以预料或无法控制的因素的作用，使企业的实际收益与预期收益发生背离，从而蒙受经济损失的可能性。2、风险的构成要素：风险因素、风险事故和风险损失。（1）风险因素：引起或增加风险事故的机会，或扩大损失幅度的条件。包括实质性风险因素、道德风险因素和心理风险因素三个方面。实质性风险是指增加风险事故发生机会或扩大损失程度的物质条件，是一种有形的风险因素；道德风险是指与人的思想和行为相联系的一种类无形风险，表现为人的恶意的行为或不良意图；心理风险是与人的主观疏忽过失相联系的一种无形风险。,管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！,（2）风险事故：是导致风险损失的事件，它是将风险损失从可能性转化为现实性的媒介。（3）风险损失：是指风险事故所带来的非预期的经济价值减少。判断：某企业销售人员在没有对客户财务情况充分了解的情况下，向其大量赊销商品，不久该客户申请破产，使得该企业的应收账款损失了90%。3、风险的分类（1）按照风险损害的对象分，有人身风险、财产风险、责任风险和信用风险。（2）按照风险导致的后果可以分为纯粹风险和投机风险。（3）按照风险能否转移可分为可转移风险和不可转移风险。（4）按照风险的起