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文档简介

香江园XiangJiang kindergarten 童话班图书管理员岗位竞聘 为了切实做好园内图书室管理与阅读节各项工作的开展，创造和谐、愉快的阅读氛围，培养小朋友的自主阅读意识及集体责任感，鼓励小朋友积极参与阅读活动，对自身养成良好的阅读习惯同时能积极参与学校图书室的管理，在班级老师与所有幼儿的讨论下；根据图书室实际情况，制定图书管理员岗位竞聘工作方案如下：1、 图书管理员竞聘原则：热爱阅读、按需设岗、按岗竞聘、按岗获奖励；公正平等、竞争择优、积极向上、互帮互助；责权明确的原则。2、 竞聘领导小组组长：陈丽红副组长：李昱、徐菁华 成员：班级幼儿竞聘对象：童话班全体幼儿竞聘会时间：2015年5月14日上午3、 竞聘方法程序按照图书室实际设置岗位及岗位条件执行，小朋友与爸爸妈妈一起讨论并写出书面竞聘岗位，符合竞聘条件的按班级老师与幼儿投票决定，优先竞聘胜任其图书室管理员。4、 竞聘岗位 图书管理员共4名 图书管理员竞聘条件： 1.喜欢阅读，热爱书籍并积极参与此项活动递交书面竞聘岗位 2.在与家人的商讨后，对学校图书室的管理提出自己的想法 3.图书管理员严格执行图书管理的规章制度。 5.及时整理图书室环境与清点书本分类，较好完成每项工作任务 6.上学期间不迟到、早退，如请假特殊情况及时与老师联系 注： 管理员岗位任期时间为3个月 担任图书管理员期间，表现优异有较强的责任感，颁发奖状与礼物 金色梯田香江园童话班 实施人：童话班全体师幼 2015年5月14日申请表附下 第2页图书管理员职责：1、热爱学校图书室（馆），热情诚恳地为他人服务。2、准时到达服务岗位，保证每日开放时间。3、认真管理图书馆，喜欢阅读。4、负责学校图书室（馆）的图书的分类、借阅登记，整理图书室环境。5、爱护图书，发现破损和遗失，应尽主动做好图书修补和追赔工作，认真督促读者遵守借还和阅览
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