竹溪县中医院“优秀医师”评选活动实施方案

竹溪县中医院“优秀医师”评选活动实施方案（2012-2013年度）为激励医务人员敬业爱岗、文明行医，倡导良好的职业道德风范，深入开展创先争优活动，进一步营造“比、学、赶、超”的竞争氛围，有力促进医院的发展，经研究决定，在全院开展评选“优秀医师”活动。现提出如下实施方案。一、指导思想以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以深入学习实践科学发展观活动为动力，以医疗卫生系统开展“三好一满意”主题实践活动为载体，结合医院工作特点，以全面提升医疗技术、医疗质量和医疗服务水平为目标，促进全院医护人员增强宗旨意识、服务意识、群众观念，积极推进医院又好又快发展。二、活动目标通过评选，进一步强化全院医务人员的服务理念和服务技能，增强服务的主动性和自觉性；进一步促进作风转变，弘扬“以人为本”的服务理念，构建和谐的医患关系，推动医院实现科学发展、和谐发展；进一步发挥典型示范作用，激发医护人员奋发进取、爱岗敬业的热情，在全院形成勇争一流、甘于奉献、刻苦钻研、积极进取的氛围。三、活动组织成立领导小组，领导小组下设办公室，设在医务科。组 长：朱海政 贺茂华副组长：雷兆明 郑传华 孙 波 黄盛香 杨广智 马秀华 梁宏文 严文军 李代勇成 员：汤云飞 雷 勇 汤明启 侯太章 代 伟代敬义 李茂海 唐清政 高 岚 黄昭立 周三军 吴志超 熊吉美 魏 伟 冯 军 杨广全 王晓华 杨春松 贺茂立 刘义军 夏盛芝 杨明菊 钟世平 吴彩琴 王兴文 黎 宇 敖 杰 向丽丽 高少敏 居金梅 李 娟 赵艳琼 刘金枝 关咏梅 洪清华 余艳丽 柏忠丽 陈诗军领导小组下设办公室，办公室主任由雷勇兼任，负责做好日常工作。四、评选范围、条件和名额1、评选范围具有执业医师资格在职、工作2年以上的一线医师（含返聘医师）。2、评选条件（）评选竹溪县中医院“优秀医师”应具备以下条件：遵纪守法，认真贯彻执行国家医疗卫生法律法规，严格遵守医院的各项规章制度。热爱医疗卫生工作，具有良好的职业道德和职业风范，爱岗敬业，有强烈的事业心、责任感和集体荣誉感，吃苦耐劳，乐于奉献，在履行救死扶伤的职责方面事迹突出。刻苦钻研业务，医学知识扎实，医疗技术娴熟，业务能力强，在开展“三好一满意”活动及临床工作中业绩突出。贯彻执行“以患者为中心”的服务理念，热情为患者提供优质服务，医患关系和谐，在病人中具有较高的威信。廉洁行医，不收受患者红包，无医德医风投诉和商业贿赂方面的举报等，无违法违纪行为。无发生医疗事故或医疗差错。自2012年1月1日以来，病假、事假累计超过一周的，不参加本次评选。、院领导及科主任、副主任不参加评选活动。3、评选名额 “优秀医师”10名。 五、评选活动的方法和步骤本次评选活动分民主推荐人选、确定当选人、公示、表彰四个步骤进行。具体实施办法如下：民主推荐人选（1月8日-1月10日）。面向全院广泛开展差额民主推荐参选人工作，主要渠道为：以科室为单位自下而上推荐 “优秀医师”候选人12人，经科室主任同意后报评选活动办公室。2、确定当选人（1月11日-1月13日）。投票结束后，根据投票情况计算得分，并经院务会集中讨论，确定最终人选，评出竹溪县中医院 “优秀医师”10名。3、公示（3个工作日）：医院将评出的 “优秀医师”在院内进行公示，公示无异议的，确定为竹溪县中医院“十佳医师”“优秀医师”。4、表彰（1月中、下旬）。召开表彰大会，对当选者授予 “竹溪县中医院优秀医师”称号，颁发荣誉证书、奖金。六、活动要求1、高度重视，精心组织。各科室要对评选活动高度重视，加强领导。各科室主任和护士长要亲自抓，广泛征求职工和服务对象意见，切实做好推荐工作，扎实有效地开展评选推荐工作。2、坚持标准，严格程序。各科室要将 “优秀医师”评选活动与创先争优活动有机结合起来，按照“好中选优”的原则，严格掌握标准，真正把德高业精和全心全意为患者服务的优秀医师评选出来，充分展示竹溪县中医院医务工作者良好的精神风貌。3、齐抓共管，抓好落实。充分发挥党政工团齐抓共管的优势，调动全院医务人员的积极性和主动性，通过评比活动，将文明优质服务工作逐渐深化，不断提高服务质量和水平。4、大力选树，宣传典型。各科室要把评选工作与宣传先进典型有机结合起来，发挥榜样的示范带动作用，在全院形成学习先进、争当先进的热潮。通过典型示范作用，以点带面，加强职工队伍素质建设，进一步提高医疗水平和服务质量，为全县人民的健康事业做出更大的贡献。 二一三年一月七日 竹