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文档简介

1/3教研进步单位申报资料汇报材料一、加强教师队伍建设。加强教师队伍建设，提高教师素质，是提高教学工作，提高教学质量的保障。因而，我们在校本培训中，努力翻新校本培训机制，积极拓展，校本培训方法，以促进教师专业发展为本，满意教师专业须要为目标，努力晋升教师的政治和业务素质。1保持业务实践学习。坚持定时以校组织，教研组间周组织和教师业余自学相联合情势进行业务学习。学习内容有新课程尺度及其解读、古代教导思惟、基本课程改造发展纲领、魏书生的建设民主迷信的班群体、洋思跟杜郎口的教育思维和教育教养模式等，一本本教育书籍，空虚了老师们的教学理念，擦亮了教师的眼晴。请求教师边读书边把个人的浏览感悟和教学心得及时收拾下来，构成读书笔记。在冬季教学大练兵运动中，每个先生又写了5,000字以上的业务学习笔记。2走出去，请进来。学校广开渠道，将名师请进来，组织听课、评课，并走出去到各校参观考核学习，求金索宝人，今年春天，学校先后派出全体教师到山东杜郎口中学听课，取经。同时，还踊跃参加市教研室组织的各项听课和竞赛事宜。先后有李开吉、徐书文、李学太、张进生、郭拴林、郭长喜2/3等各学科教师到三门峡、焦作、汤阴、滑县听课研讨学习；秋后侯春生、秦富林、徐现青、郝太林等同道，加入了林州市教体局教研室组织的姚村镇三孝中学杜郎口教学模式现场作课、评课研讨活动；冬季又特邀林州市教研室的教研内行到我校领导听课、作课、评课。12月15日、16日我校组织8名班主任和教师亲临郑州，参加了第五届全国有名班主任工作讲演会。每次活动都凯旋而归，回来后，或以校，或以教研组，组织教师交换研讨。通过成果移植实际，教师们均感悟很深，受益非浅。为我校教师队伍的成长和教育教学工作注入了新颖的血液。3培育骨干、名师，激励教师深造和持续教育。我校组织启动“名师培养工程”，充散发挥学校学科带头人，骨干教师在校本培训中的示范辐射作用，促使学校优良教师在教育理论，学科专业、文明涵养、课堂教学等方面打下深沉的功底，并能带动和指点其余教师进行专项课题研讨，在本校教师群体中起到有效的带动和辐射作用。张建喜，赵柏江老师今年分别参加了市级和省级骨干教师培训。在学历学习、继承教育方面，学校订教师勉励和支撑。像陈海青、岳艳红、王松强等一批青年教师，正在进行高学历进修。今年秋季全体教师接收了教师进修学校新课改下的培训工作，这些活动均为我校教育教改工作3/3注入了活气。二、新课改中的治理办法和详细做法为确保新课改的顺利进行工作有功效，咱们的做法是1增强教研步队建设。学校按不同窗科，组建了六个教研组，分辨是语文组，数学组，英语组，理化
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