博弈论练习题.doc

1、纳什均衡一定是上策均衡，但并非每一个上策均衡都是纳什均衡。 （ ）2、如果重复博弈的次数较少，但两家厂商都具有完全理性，则相互合作仍能实现。（ ） 1、贝叶斯纳什均衡属于哪种博弈中的均衡状态？（C ）A、完全信息静态博弈； B、完全信息动态博弈；C、不完全信息静态博弈； D、不完全信息动态博弈。2、下列正确的表述是（A ）。A、任何市场竞争都可由市场博弈来概括B、剔除不可置信的威胁后的纳什均衡属于精炼贝叶斯纳什均衡C、股票投资者之间的博弈属于零和博弈D、“摸着石子过河”属于完全信息动态博弈3、下述错误的表述是（C ）。A、现实中，信息不对称比信息对称更为普遍B、道德风险源于代理人的理性行为C、父子合开的小企业中不存在委托代理问题D、委托人与代理人的利益几乎不可能完全一致4、右图为某一博弈的得益矩阵，据此可知：（D. ）A.甲与乙均没有上策 B.甲与乙均有上策C.甲有上策而乙没有上策 D.甲没有上策而乙有上策乙左右甲上13，39，4下17，27，85、对于右下图表示的博弈，其上策均衡或纳什均衡由哪一个格子代表的策略组合来表示？（B ）A.左上角 B.右上角 C.左下角 D.右下角6、乒乓球团体赛中双方出场阵营的选择和确定属于（A. ）。A.静态博弈B.动态博弈C.零和博弈D.合作博弈7、就足球比赛中的比分而言，比赛属于（ B ）。A.零和博弈B.变和博弈C.常和博弈D.静态博弈8、就排球比赛中的输赢结果而言，比赛属（A. ）。A.零和博弈B.变和博弈C. 常和博弈D.静态博弈假设有10 名劳动者，其中10 - x名是低能力的，另外x名是高能力的。这10 名劳动者是企业的潜在员工。现在，企业因业务扩展需要招聘1 名高能力劳动者。又假设这10 名劳动者都渴望到这家企业去工作。假设企业对高能力者愿意支付2元的工资，对低能力者支付1元的工资；高能力劳动者保留工资是1元，低能力者保留工资是0.5元。请回答如下一些问题：高能力（X）低能力（10-X）企业（支付最高价）2元1元劳动者（保留工资）1元0.5元 1)假设信息是完全的（即劳动者的能力写在脸上，人人皆知），企业具有完全的谈判能力（即只支付员工保留工资水平的工资），则招聘结果将如何？由于信息是完全的，企业将大大降低招聘的风险，并以高能力劳动者可以接受的保留工资1元，从X名高能力劳动者中招聘到一名员工,市场交易顺利进行。2) 假设信息是不完全的，企业具有完全的谈判能力（对高能力支付1，低能力支付0.5），由于不知道劳动者的类型，企业就按照劳动者的平均质量出价，请问这会导致什么结果？市场有可能会瘫痪么？企业在什么条件下才可能雇佣到高能力的劳动者？ 将导致低能力劳动者应聘，高能力劳动者拒绝雇用。（0.5PWH RL=W P%+ WL(1-P%)-CLWLRH：高能力者受益 W：工资水平 WH：高能力自助创业受益也是保留工资P%被雇佣的概率 b. 假设劳动力市场是竞争的，即只要能确认是高能力的就始终可得到工资2 元，而不在乎与别人竞争。假设高能力和低能力购买文凭分别花费cH