党风廉政建设考核实施细则.doc

洛南县教育体育局党风廉政建设考核实施细则一、领导班子考核的主要内容按照中共中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定第六条所规定的内容进行考核，重点具体考核以下情况： （一）贯彻落实中、省、市、县关于党风廉政建设的部署和要求，分析研究职责范围内的党风廉政建设状况，研究制定党风廉政建设工作计划及组织实施的情况。（二）党政领导班子按照党风廉政建设责任制进行分工、履行职责的情况。（三）结合本单位实际，制定有关党风廉政建设制度并组织实施的情况。（四）加强党风廉政建设，标本兼治，促进反腐败各项目标任务完成的情况。（五）依法加强对党员、干部进行党性、党风党纪和廉政勤政教育的情况。（六）依法领导、组织并支持执纪执法机关履行职责的情况。（七）执行选拔任用干部程序，防止和纠正用人上的不正之风的情况。（八）其它需要考核的事项。二、领导干部考核的主要内容（一）领导干部履行职责范围内党风廉政建设责任情况。（二）个人所分管的单位、股室党风廉政建设责任目标完成情况。（三）领导干部学习、贯彻廉政准则，执行厉行节约、制止奢侈浪费八项规定和个人廉洁自律情况。（四）管理好配偶、子女以及身边工作人员情况。（五）其它需要考核的事项。三、领导班子和领导干部经考核达到下列标准者，应评定为优秀等次（一）重视加强对党风廉政建设和反腐败斗争的领导，班子主要领导及主（分）管领导落实了责任，目标职责明确。（二）结合实际制定了党风廉政建设责任制方案、配套制度及抓落实措施。（三）领导班子及领导干部率先垂范，清正廉洁。（四）全面完成了党风廉政建设和反腐败各项目标任务，成效显著。（五）民主测评和评议优秀票达到50%，优秀、合格率合计达到85%以上。四、领导班子和领导干部经考核符合下列标准者，应评定为合格等次（一）比较重视加强对党风廉政建设和反腐败斗争的领导，主要领导及班子成员基本落实了党风廉政建设目标责任。（二）制定了党风廉政建设责任制方案及有关制度和工作措施，并得到较好的落实。（三）领导班子及领导干部能做到廉洁自律。（四）完成或基本完成了党风廉政建设和反腐败各项目标任务，取得了一定成效。（五）民主测评和评议优秀、合格合计得票率达70%以上。五、领导班子及领导干部经考核存在下列情况之一者，应评定为不合格等次（一）对党风廉政建设责任制工作不够重视，主要领导及班子成员责任落的不实。（二）抓党风廉政建设和反腐败斗争的措施不力。（三）领导班子及领导干部存在严重不廉洁问题。（四）党风廉政建设和反腐败年度工作目标任务完成较差。（五）民主测评和评议不合格得票率超过50%以上。六、考核工作程序（一）党风廉政建设责任制领导小组办公室制定具体考核方案。（二）向被考核单位提前十天发出考核通知。（三）抽调有关方面人员组成考核组。（四）被考核单位向考核组提供本单位及班子成员（逐人）责任目标任务完成情况报告及有关资料。（五）组织对被考核单位领导班子及成员进行民主测评和评议。（六）通过座谈、走访、谈话对考核对象责任目标任务完成情况进行逐项考察。（七）考核组写出综合评价考核意见。（八）党