楼层主管岗位职责

1/4楼层主管岗位职责所属部门餐饮部直属下级餐饮部楼面领班工作职责范围负责安排和督导所属员工的工作；制定部门培训计划；负责做好每月的员工培训考核、绩效评估工作。工作内容1、每天组织员工召开班前会，下达上级指令，检查员工仪容仪表，介绍当天的预定情况，及当天的沽清急推菜式，安排好人员的工作；2、组织员工做好开餐前的准备工作，补充餐具，清洁环境卫生；3、接受经理安排的工作，并且分配员工努力完成；4、督导员工按照服务程序为客人进行服务，确保服务水准；5、安排员工做好布草送洗、交收存放等工作；6、妥善处理客人投诉，解决客人的疑难问题，与顾客建立良好的关系，不断改善服务质量。加强现场指导，营业时间坚持在一线指挥，及时发现和纠正服务中发生的问题，事后向经理汇报；7、及时检查餐厅设备的状况，做好维护保养工作，做好餐厅安全和防火工作；2/48、值班主管每天晚上七点半、下班前、晚上十二点各问一次住房情况及预抵房数，且必须将早餐客人住房情况记录到值班本上。9、加强业务学习，熟悉管辖范围，操作规格提高工作秩序和质量。工作责任1、有调查了解本部下属员工思想动态和工作进展的权利；2、有给员工每月制定培训计划及对员工进行月底考核的权利；3、有对员工每月进行绩效评估的权利；4、负责安排和督导分部员工工作的权利；5、有批假半天（4小时）以内的权利；6、有对违纪员工签发过失单的权利。楼层主管岗位职责相关内容副总经理岗位职责副总经理岗位职责一、在公司总经理的领导下，全面主持商场各项工作。二、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护商场的正常经营秩序。三、组织制定商场内部各项管理制3/4度。生态气象首席岗位职责1组织国家级生态与农业气象轨道业务服务发展项目的申报与组织实施。2负责组织生态气象监测与评估或生态气象模拟与预警业务的重大服务工作，并承担技术把关任务。3负责业务技术系统的总体设计。公司财务部部长岗位职责所在部门财务部直接上级总经理直接下级主管会计、财务会计、出纳本职建立、完善公司统一的财务管理体系，指导、监督事业部、子公司会计核算和财务管理工作，制定财务工作规划和年度计划，统筹安排财务管理、会计核算方面的各项事职高水电工工作职责在学校总务主任的领导下,负责学校水电安装、维护、维修工作其主要职责是1、加强政治思想的学习,不断提高为教育、教学服务,为广大师生服务的意识；努力钻研业务知识,不断提高服务的技能。项目经理岗位职责1负责公司在建项目的运营维护，解决项目运营过程中出现的各类问题。2承担项目中的机电安装、设备调试及设备性能测试。3了解相关行业政策，及时对项目的建设和发展作出合理调整。4负责项目运营过程中和相关单位的接洽谈判。酒店前厅收银接待岗位职责酒店前台员工岗位职责1、与交班人准确详细交接，包括现金、信用卡单据、支4/4票、押金单、收据、借据、发票等与钱款相关事宜，手工帐、电脑帐、应始终保持一致，并做好交接记录待结房、客人交代事项应及时向领导交代应注意事项。会计、出纳员岗位职责会计、出纳员岗位职责一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司财务管理制度，认真履行会计职责，遵守职业道德，维护公司合法权益。二、按照会计制度的规定，正确设置会计科目、会计凭证和会计帐簿。水务局局长岗位职责1负责本局在全区