安全知识试题试题三20140612104125938.doc

试题三一、选择题（必答题）1.安全生产许可证的有效期为（ ）年。安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前（ ）个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。 A3、3 B3、1 C1、3 D3、6答案：A2.安全生产法要求生产经营单位对从业人员进行安全生产教育和培训，从而保证从业人员的安全素质。如下（ ）知识或技能是法律要求：a具备必要的安全生产知识；b熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程；c了解国家对从业人员的福利待遇政策；d掌握本岗位的安全操作技能。 Aabcd Babc Cabd Dbcd答案：C3.安全生产法第三十一条对严重危及生产安全的工艺、设备实行（ ）制度。因此，生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。 A.限制 B淘汰 C.监察 D.审批答案：B4.单位应当依照工伤保险条例规定参加工伤保险。 A、中国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织及有雇工的个体工商户 B、国家机关 C、参照公务员法管理的事业单位 D、无营业执照的企业答案A5.在上下班途中，受到责任的交通事故才能认定为工伤。 A、本人主要 B、非本人主要 C、本人全部 D、本人大部分答案B 6.安全生产法规定：工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的（），维护职工在安全生产方面的合法权益。 A.民主参与和民主监督 B.民主管理和民主参与 C.管理和监督 D.民主管理和民主监督答案：D7.对职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）。 A.工会有权参加 B.必须有工会参加C.由劳动行政部门通知工会参加 D.由人民政府组织有关部门和工会进行答案：B8.用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过（）小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过（）小时。 A.三十六 B.四十 C.四十八 D.三十六 答案：A 9.劳动者的职业健康检查费用由（）承担。A.用人单位 B.劳动者 C.劳动者和用人单位共同 D.政府 答案：A 10.劳动合同法（）规定“企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。” A.第三十二条B.第四十二条 C.第五十一条D.第五十二条 答案：D 11.劳动者有权要求用人单位提供符合（）要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件。 A.安全生产B.防治职业病C.生产劳动D.日常生活答案：B12.为了做好工会劳动保护工作，全国总工会于（）重新颁发了工会劳动保护监督检查“三个条例”。A.1997年12月1日 B.2000年5月1日C.2001年12月31日 D.2003年12月5日 答案：C 13.在哪种情况下，用人单位不得解除劳动合同?( )A劳动者不能胜任工作的 B职工患职业病C用人单位经营困难期间 D劳动者违反劳动纪律 答案：B14.照中华人民共和国消防法的相关规定，同一建筑物由两个以上单位管理或者使用的，应当明确各方的什么责任？并确定责任人对共享的疏散通道、安全出口、建筑消防设施和消防车通道进行统一管理。A消防经费 B消防培训 C消防安全答案：C15.照中华人民共和国消防法的相关规定，对建筑消防设施每年至少进行几次全面检测以确保完好有效？检测记录应当完整准确，存档备查。A两次 B一次 C三次答案：B16.中华人民共和国道路交通安全法第四十七条规定，机动车行经人行横道时遇行人正在通过人行横道，机动车应采取什么措施？A减速行驶并鸣喇叭 B停车让行 C减速行驶并避开行人答案：B17.2011年1月1日起，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的倍计算，发放给工亡职工近亲属，同时依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。A 10 B 20 C 50答案：B18.下列哪项不属机械设备事故的直接原因？A没有机械设备的安全操作规程 B机械操作人员在设备运转时检修设备C机械的紧急停车制动装置失灵答案：A19.下列哪项是危险化学品伤害事故的间接原因？A危险化学品生产场所有害物浓度超出卫生限值标准B没有对危险化学品生产人员进行安全培训C危险化学品生产人员不按规定穿戴个人防护用品答案：B20.国内，下列哪类企业要取得安全生产许可证才能从事生产经营？A危险化学品生产企业 B机械制造企业 C食品生产企业答案：A21.下列哪种演练方式是指标对应急预案中全部或大部分应急响应功能，检验、评价和保持应急组织应急运行能力的演练活动？A全面演练 B桌面演练 C功能演练答案：A22.下哪种伤害不属于起重伤害？A起重机的吊物坠落造成的伤害B工人在起重机操作室外不慎坠落伤害C起重机由于地基不稳突然倒塌造成的伤害答案：C23.企业安全生产管理人员对安全检查中发现的问题应当如何处理？A立即处理，对不能处理的及时报告单位负责人B提交处理意见经企业负责人审批后处理C报告并请示单位负责人处理意见答案：A24.企业应在有较大危险因素的生产经营场所和有关设备、设施上设置什么？A详细的事故应急处理措施的标牌B显示该场所、设备安全管理责任人姓名、联系电话的标志C明显的安全警示标志答案：C25.企业对员工进行安全生产培训和教育的主要目的是什么？A接受企业安全文化的理念B熟悉企业的安全生产制度和掌握安全生产的知识与技能C掌握生产技术知识和操作技能答案：B26.业组织员工进行安全生产教育和培训、员工应如何对待？A选择自己有需要的课程，参加培训B必须参加并通过学习提高自己的安全素质C按自己的兴趣自由参加答案：B27.国内，企业使用的锅炉、起重机、叉车应由哪个机构检验合格，取得安全使用证后才能使用？A法定的检测检验机构 B提供检测技术服务的安全中介机构C企业的质量检验机构答案：A28.国内，企业不应安排下列哪些职工上夜班和加班？A怀孕七个月以上的职工和哺乳未满一周岁婴儿的职工B未成年工 C已婚待孕的女职工答案：A29.国内，企业不能安排下列哪些职工从事第三级体力劳动强度的劳动？A 女性未成年工 B 50岁以上的女职工 C 经期、孕期、哺乳期的女职工答案：C30. 全国人民代表大会常务委员会关于修改中华人民共和国工会法的决定自（B）起施行。 A、1992年4月3日 B、2001年10月27日 C、1950年6月28日 D、1995年1月1日 31.中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（依法参加和组织）工会的权利。（D任何组织和个人）不得阻挠和限制。 A、依法组织，任何组织 B、依法参加，任何个人 C、依法组建，任何组织和个人 D、依法参加和组织，任何组织和个人 32. 维护职工合法权益是工会的（A）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。 A、基本职责 B、基本职能 C、基本权利 D、基本义务 33.工会法规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（C）。 A、劳动合同制度、集体合同制度 B、劳动合同制度、职工代表大会制度 C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度 D、集体合同制度、职工培训制度 34. 工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和（C）。 A、决策权，管理权 B、管理权，监督权 C、参与权，监督权 D、监督权，决策权 35.会员大会或者会员代表大会有权（A）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。 A、撤换或者罢免 B、撤换或者处分 C、罢免或者解除 D、处罚或者开除 36. 工会主席、副主席（D）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（）。 A、任期未到，批准 B、任期未到，同意 C、任期未满，批准 D、任期未满，同意37.下列不属于安全生产投入形式的是？A火灾报警器更新 B加工机床的维修 C防尘口罩的配备答案：B38.在调查意外时，为何要尽快会见有关工人？A工人对事故发生的情况记忆犹新 B恐怕工人失踪 C恐怕阻碍工人开工答案：A39.下列哪一种是最有效而实际的方法，可帮助新员工预防意外发生？A为他们购买人寿保险 B提供工作安全入职训练 C尽量安排一些较简单工作给他们答案：B二、判断题 （用于抢答）1.泡沫灭火器可用于带电灭火。（）2.发生了燃烧就发生了火灾。（）3.凡是设有仓库或生产车间的建筑内，不得设职工集体宿舍。（）4.可燃气体与空气形成混合物遇到明火就会发生爆炸。（）5.火场上扑救原则是先人后物、先重点后一般、先控制后消灭。（）6.当单位的安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通时，单位应当责令有关人员当场改正并督促落实。（）7.灭火器材设置点附近不能堆放物品,以免影响灭火器的取用。() 8.二氧化碳灭火器可以扑救钾、钠、镁金属火灾。()9.电器产品、燃气用具的安装或者线路、管路的敷设不符合消防安全技术规定的，责令限期改正；逾期不改正的，责令停止使用。（）10生产易燃易爆物品的单位，对产品应当附有燃点、闪点，爆炸极限等数据的安全技术说明书，并且注明防火防爆注意事项。对独立包装的易燃易爆危险物品应当贴附危险品标签。（）11在特殊情况下，单位和个人可以挪用、拆除、埋压、圈占消火栓，临时占用消防通道。（）12.特种设备安装、改造、维修的施工单位应当在施工前将拟进行的特种设备安装、改造、维修情况口头或书面告知直辖市或者设区的市的特种设备安全监督管理部门，告知后即可施工。（）三、填空题（用于抢答）1.引发火灾的三个条件是：可燃物、（ ）、点火源同时存在并相互作用。答案：助燃物2.使用中的氧气瓶和乙炔气瓶应（ ）放置并固定起来，氧气和乙炔气瓶的距离不得小于（ ）米。答案：垂直 53.当浓酸溅到眼睛内或皮肤上时，应迅速用大量的（ ）冲洗，再以（ ）的碳酸氢钠溶液清洗。答案：清水 0.54.进行心脏按摩时,要注意保持好节奏,每分钟的按压速度一般为（）次左右。答案：80105.在高温环境下工作容易引发（）,所以在此环境中工作的人们应注意通风、补充淡盐水和控制劳动强度。答案：中暑6.当人误食有毒食品时，应及时对其进行（），如用手指轻碰病人咽后壁,从而使其将胃内容物排出。答案：催吐7.触电紧急救护法时，首先应进行（）；然后立即进行（）。答案：触电解救 人工呼吸8.靠在管子上使用的梯子，其上端须有（ ）或用绳索缚住。答案：挂钩9.当强碱溅到眼睛内或皮肤上时，应迅速用大量的（ ）冲洗，再用（ ）的稀硼酸溶液清洗眼睛、皮肤。答案：清水 2%10.机器的转动部分必须装有（ ）或其他防护设备，露出的轴端必须设有护盖，以防绞卷衣服。禁止在（ ）时，从靠背轮和齿轮上取下防护罩或其他防护设备。答案：防护罩 机器转动11.所有楼梯边和平台边，必须装设不低于（ ）毫米高栏杆和不低于（ ）毫米高的护板。答案：1200 180四、简答题（用于共答）1.安全生产工作“四到位”是指：答：思想到位、组织到位、职责到位、工作到位。2.劳动法第56条规定：答：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。3.“三不伤害”是指：答：我不伤害自己、我不伤害别人、我不被别人伤害。4.“三同时”原则是指新建、改建、扩建建设项目和“四新”项目的劳动安全卫生设施必须与主体工程答：同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。5.“三违”是指答：违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律。6.安全标志分为哪四类答：禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类7.处理事故的“四不放过”原则指的是答：事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、当事人未受到教育不放过、防范措施未制定并落实不放过 8.企业的安全教育制度包括：答：对新工人和换岗工人的三级教育，对特种作业人员的上岗持证培训，企业全员的日常安全教育。 9.检修电气设备时必须挂什么标识，以防止误操作发生触电事故。 答：安全警示标志 10.安全生产工作“五同时”原则是指：答：安全生产要做到计划、布置、检查、总结、评比五同时11、逐级落实安全生产责任制是指答：公司落实车间、车间落实班组、班组落实个人。12、新工入厂的三级安全教育是指答：对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育和班组教育13.对事故隐患整改的“三定”原则是：答：定时间、定人员、定措施。14.国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。女职工在怀孕七个月以上的，不得安排从事？答：夜班生产劳动或延长其工作时间。15.工地夜间照明线路，灯头的架设高度不得低于答：2.5米16.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、答：检举、控告）；有权（拒绝违章指挥和强令冒险）作业。17.正确佩戴安全帽有两个要点：答：一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有一定间隙；二是必须系紧下鄂带。 18.劳动保护是要消除生产过程中的哪些内容？答：消除危及人身安全和健康的不良环境；不安全设备和设施；不安全环境、不安全场所；不安全行为。 19.安全生产必须把好“六关”，这“六关”包括？答：措施关、交底关、教育关、防护关、检查关、改进关20.参加施工的人员应具备什么条件方可上岗操作？答：必须接受安全技术教育，熟知和遵守本工种的各项安全技术操作规程，并应定期进行安全技术考核，合格者方可上岗操作。 21.安全生产五要素是什么？答：安全法制、安全责任、安全科技、安全投入 、安全文化22.施工安全管理目标实施主要内容中“三消灭”是指答：消灭违章指挥、消灭违章作业、消灭“惯性事故”23.经常性安全培训教育的形式有？答：安全活动日；事故现场会；安全知识竞赛；安全生产会议。24.事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的哪些行为？答：包括人的不安全行为；管理上的缺陷；物的不安全状态25.机器明露的那些部位必须安设防护装置。答：齿轮、皮带轮、电锯、传送带、飞轮26.安全帽有哪六种基本性能？答：（1）抗冲击性能；（2）耐穿透性能；（3）耐低温性能；（4）耐燃烧性能；（5）电绝缘性能；（6）侧向钢性。27.机械设备的哪些部位应装设防护装置和安全装置？答：在机械设备的传动带、明齿轮，接近于地面的连轴节、皮带轮、转动轴、飞轮、砂轮和电锯等危险部分，都要装设防护装置。对压力机、碾压机、压延机、电刨机、剪板机等压力机械的旋压部分都要有安全装置。28.从事严重有毒作业和特别繁重体力劳动的工种，应适当缩短工作时间，一般每天要实行几小时工作制。答：一般每天要实行4至6小时工作制29.安全生产管理坚持的方针是？答：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。30.根据安全生产法，规定从业人员的基本权利主要有那四项？答：1知情权 2建议权 3批评权、检举权、控告权、拒绝权 4紧急避险权31.安全检查的目的是什么？答：及时发现和消除不安全因素，提高工作人员的安全意识。32.导致发生事故的主要因素是什么？答：导致发生事故的主要因素主要是由于人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。33.如何使用二氧化碳灭火器？答：灭火时在距燃烧物5米左右，放下灭火器拔出保险销，一手握住喇叭筒根部的手柄，另一只手紧握启闭阀的压把。不能直接用手抓住喇叭筒外壁或金属连线管，防止手被冻伤。34.国家标准规定安全色有几种？各表示什么？答：有红、兰、黄、绿四种，红色代表禁止；黄色代表警告；蓝色代表指令；绿色代表提示。35.国家标准规定安全标志分为几类？各是什么？答：分四类，禁止标志，警告标志，指令标志，提示标志。五、风险题(其中A类10分、B类20分、C类30分)1.漏电保护器的功用是什么？适用范围是什么？答：漏电保护器的功用主要是对有致命危险的人身触电提供间接接触保护。其适用范围是交流50HZ额定电压380伏，额定电流至250安。 2.爆炸品仓库应建立哪些安全保管制度？答：应建立“五双”制度。即：双人保管、双把锁、双本帐、双人发货、双人领用。3.对重症中暑者,应如何急救?答:对高温昏迷者,治疗以迅速降温为主,对循环衰竭或患热瘟孪者,以调节水、电解质平衡和防治休克为主。4.拨打急救电话应该讲清的事项有哪些?答:简要准确地讲清需要急救的确切地点、联系方法(如电话)、具体行走路线、伤害事故性质、病人症状和程度、现场情况等。5.制定防火措施应以什么为依据？答：（1）防止人身伤亡；（2）保证财产安全；（3）确保生产顺利进行；（4）预防火灾苗头。 6.外伤的急救步骤是什么?答： 止血、包扎、固定，送医院。7.什么叫职业性危害因素？职业性危害因素分哪几类？答：在生产过程和生产环境中存在的可能危害人体健康的因素称之为职业性危害因素。职业性危害因素可分为三类：一是化学因素，包括生产性毒物和粉尘，二是物理因素，包括不良气象条件、异常气压、非电离辐射、电离辐射、噪音和振动等，三是生物因素，主要是微生物和寄生虫对人体所起的危害。8.处理职工伤亡事故的“四不放过原则”是什么？答：发生职工伤亡事故以后，事故原因未查清楚不放过；事故的责任者未受到处理不放过；事故责任者和周围群众未受到教育不放过；未制定防止事故重复发生的措施不放过。9.人的不安全行为有哪些表现形式？答：一般有五种表现形式：一是在没有排除故障的情况下操作，没有做好防护或提出警告；二是在不安全的速度下操作；三是使用不安全的设备或不安全地使用设备；四是处于不安全的位置或不安全的操作姿势；五是工作在运行中或有危险的设备上。10.基准面多少米以上为登高作业？登高作业的级别是如何划分的？ 答：基准面2米以上为登高作业。登高作业分四级：一级登高作业2-5米；二级登高作业5-15米；三级登高作业15-30米；特级登高作业30米以上。11.职工伤亡事故发生后，应采取哪些紧急处理措施？答：事故发生后的应急处理：（1）立即救护受伤者； （2）采取措施制止事故的蔓延扩大，防止二次灾害；（3）建立警戒线，撤离无关人员；（4）保护事故现场；（5）按事故性质及程度，及时向有关方面报告。12.您认为做到“三不伤害”应该主要靠什么？答：要把人的生命安全放到第一位，要以对自己、对他人、对家庭、对企业、对社会的负责态度，去从事每一项工作，并在工作前进行危险点辩识，积极消除不安全因素，工作中严格执行规程和安全措施，做到警钟长鸣。13.事故档案是记载事故的发生、调查、登记、处理等全过程的全部文字材料的总和。具体地说，事故档案包括哪些方面的内容？答：职工伤亡事故登记表；职工死亡、重伤事故调查报告书及批复；现场调查记录、图纸、照片；技术鉴定和试验报告；物证、人证材料；直接和间接经济损失材料；事故责任者的自述材料；医疗部门对伤亡人员的诊断书；发生事故时的工艺条件、操作情况和设计材料；处分决定和受处分人员的检查材料；有关事故的通报、简报及文件；参加调查组的人员姓名、职务、单位等。 14.高处坠落如何处理？答：（1）坠落在地的伤员，应初步检查伤情，不乱搬摇动，应立即呼叫救护车。（2）采取救护措施，初步止血、包扎、固定。（3）昏迷伤员要保持呼吸道畅通。（4）怀疑脊柱骨折，按脊柱骨折的搬运原则。切忌一人抱胸，一人抱腿搬运；伤员上下担架应由34人分别抱住头、胸、臀、腿，保持动作一致平稳，避免脊柱弯曲扭动加重伤情15.某日,小王在车间工作,突然室内的灯泡熄灭了。小王认