“提升行政效能建设服务型地税机关”.doc

“提升行政效能 建设服务型地税机关”主 题 活 动 简 报第十一期 抚州市地方税务局编 二八年七月二十五日市局机关一支部开展查摆“八个方面”问题思想汇报会7月16日，市局机关一支部根据市局“提升行政效能，建设服务型地税机关”主题活动实施方案的要求，进行“八个方面”问题的深入查摆。各位党员结合本人的工作实际，对照“八个方面”的问题，深入查摆了自身在机关行政效能方面存在的突出问题，深刻剖析原因并提出了今后改进的措施。市局领导刘金保、万小龙一同以普通党员的身份参加了思想汇报会。刘金保局长在仔细听取大家的汇报后，对大家敢于批评与自我批评、敢于查摆分析自身存在的问题表示满意，并对下一步主题活动提出了几点要求，一是要加强对主题活动重要性的认识，要通过主题活动促进机关作风、服务水平、办事效率有明显提高；二是要针对查摆出的问题，提出整改意见，制定整改措施，通过查摆和整改增强干部的大局意识、责任意识、服务意识、效能意识；三是要加强学习，提高自身能力和素质，增强为人民服务的本领，把工作做得更好，促进地税事业更好更快发展。（市局人教科 邹早才 吴曙锋）市局直属分局突出抓好“三个早”做好样本框采集工作市局直属分局为了做好民主评议政风行风样本框采集工作，分局突出抓好“三个早”字。一是早动员，在市局召开动员会的第二天，分局就召开了全体干部职工动员大会，学习了市局有关会义精神；二是早宣传，在第一时里分局就向纳税全面宣传今年民主评议政风行风的主要内容，广乏征求纳税人意见建议。三是早落实，分局为了做好民主评议政风行风样本框采集工作，对所有采集的548户样本框由分局领导进行了全面核对，确保上报的样本框信息资料百分之百正确。（市局直属分局 徐晤明）崇仁地税以“四个结合”促效能建设崇仁地税局在“提升效能建设”活动中，着力做到“效能建设四个结合”。一是与民评行风相结合。主动走访听取社会各界和纳税人对地税工作的意见和建议，对发生影响地税部门形象、造成不良社会影响的人和事将按照有关规定严肃追究问责。二是与公开办税相结合。健全完善了公开办税的内容、方式和程序，公开工作纪律、服务承诺、监督服务电话、违章处理处罚、定税情况、等内容，广泛接受社会各界的监督。三是与规范化管理相结合。优化办税环境，规范办税程序，规范执法行为，规范档案资料。四是与组织收入相结合。紧紧抓住组织税收收入这一工作中心，强化税收征管和“三个服务”意识，挖潜增收效果明显。截止2008年6月各税收入4954万元，同比增长51.8%，增收1690万元。收入总额、增收额均创历史同期新高。（崇仁县局 罗三阳）广昌地税“四访”纳谏求良方一是经常“下访”。利用税收管理员下户巡查巡管之际，登门了解纳税人需求，征求管理意见。二是做好“接访”。通过开门纳谏，主动接受纳税人的意见，维护纳税人的合法权益，有效化解矛盾。三是定期 “暗访”。成立督查组，定期深入纳税户“暗访”，对税收执法情况进行监督，推进依法行政。四是主动“走访”。积极协调与地方党委、政府及相关职能部门的关系，主动汇报税收工作情况，争取支持和配合。(广昌县局 钟国勇)金溪地税“五勤”优行风一是“脑勤”：要求全局人员立足岗位勤思考、细研讨工作方法、工作措施。如在自查自纠阶段开展自我剖析活动，要求对照评议内容，剖析自己日常行为，对有助于提升地税形象的言行则持之以恒，否则改之，时时绷紧“规范执法、文明服务”思想弦。二是“手勤”：今天的事不拖明天、急办的事不拖一分，尽最大努力方便纳税人，维护“高效”形象。三是“脚勤”：跑腿的事莫以电话代之，上户的事莫以信函发之，零距离察民情、解民意，纳真谏，工作做到有的放矢，打造“务实”的形象。四是“口勤”：要求各部门在大小会议上都要传达上级“民评”工作精神；县局编印的08年“民评”知识一问一答手册要做到“口熟如流”；为纳税人服务要做到“苦口婆心”，消除误解。五是“耳勤”：对工作纪律、工作要求做到耳熟能详；对“民评”好做法、好经验要做到耳聪目明；对社会各届提出的意见建议要洗耳恭听，及时整改。(金溪县局 戴勇平 郑先波)乐安地税落实税收优惠政策乐安县地税局认真宣传、贯彻落实下岗再就业税收优惠政策，严格按照“税收管理员初审，分局长登门上户验审、县局分管领导终审”的程序对符合享受优惠条件纳税户进行审批。并且面向社会张榜公布，接受纳税户监督。截止2008年6月底，该局共依法审批下岗失业人员505户，累计减免税收300.47万元，减免办证工本费1.62万元。通过落实税收优惠政策，优化了纳税服务，融洽了征纳氛围，提升了地税形象，受到了纳税户的一致好评。（乐安县局 陈清根 戴龙辉）东乡地税孝岗分局开展“五对照，五查找”活动根据市、县局关于开展“提升行政效能、建设服务型地税机关”主题教育活动的工作布署，东乡县地税局孝岗分局组织干部职工，认真学习文件和市、县局领导讲话精神，结合本部门的实际情况，开展主题教育活动大讨论。通过深入开展“对照形势发展，查找思想差距；对照目标要求，查找工作差距；对照岗位职责，查找能力差距；对照工作态度，查找服务差距；对照自身建设，查找廉洁差距”的“五对照、五查找”思想教育活动，激发干部职工的积极性，切实改变了华而不实，不思进取，得过且过的思想心态和作风，为进一步提高地税干部服务水平，增强拒腐防变能力，提升地税形象推波助澜。（东乡县局 蔡新田）本期发送：省局各位领导，市委钟利贵书记，市政府甘良淼市长，市委李舰海副书记，市政府谢发明常务副市长，市