珠海市企业劳动合同书范本.doc_第1页
珠海市企业劳动合同书范本.doc_第2页
珠海市企业劳动合同书范本.doc_第3页
珠海市企业劳动合同书范本.doc_第4页
珠海市企业劳动合同书范本.doc_第5页
已阅读5页，还剩4页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

珠海市企业劳动合同书范本 乙方： 单位（下称甲方）因工作需要经考核（考试）同意聘任聘用（下列聘用）先生女士（下称乙方）为甲方员工经双方协商同意签订本合同 聘用合同从年月日起至年月日止共年其中试 合同期限用（含见习下同）期个月试用期满甲方应及时考核合格者 及试用期正式聘用不合格者解聘或延期（延期不超过三个月）；乙方不愿供 职的可辞职若试用期满时甲方不考核则视为合格；乙方不申 请辞职则视为应聘正式聘用生效 工作任务乙方同意按甲方需要在部门担任职位（职务、岗位、工 及职位种下同）履行所在职位工作大纲所列之职责任务和完成上级领导 临时指派的工作任务如因特殊情况变化需要变换工种须经双方协 商同意方可变更 岗位技能工资 基础岗位工资技能工资工龄其它 劳 工资等级工资额等级工资额工资工资合计 动 1乙方实发工资根据我市企业工资管理试行办法及本企业经济 报效益状况视其岗位、责任、技术水平、劳动强度、工作（业务）性 质以及贡献大小来确定试用期间的工资不能低于我市当年公布的最 低工资标准 酬2每月日为甲方发放工资时间甲方不按上述日期发放工资 的从逾期的第六日起每日按拖欠工资数额的1赔偿乙方损失 3甲方停工应按我市企业工资管理试行办法第二十条规定发给 乙方待工补助费 4员工工资的其它问题按市企业工资管理试行办法的有关规 定执行 1甲方应按以下规定安排乙方工作： 劳动时间（1）每周工作小时； （2）每月加班不得超过36小时每天班后加班一般不得超过1小 时2乙方享受国家法定的节、假日 保险福利1甲方按政府规定须为乙方投保缴纳养老、失业、工伤、医疗 和劳动保和女工生育等项保险金 护待遇2乙方的保险福利待遇和劳动保护待遇按国家、省、市的规定 执行 1甲方应按国家、省、市的劳动政策、法规制定厂规、劳动纪律 劳动纪律、奖惩办法等规章制度并经本企业职工代表大会通过送仲裁办公室 备案后执行 2乙方应遵守国家法律、法令、劳动法规和甲方制定的规章制 度 1甲方违反劳动合同乙方可申诉由本企业或上级主管部门 违调解调解不成可在有效时限内向管辖的上级劳动争议仲裁机关申请 约仲裁造成经济损失的由主要责任方向对方合理赔偿 责2乙方擅自解约经甲方培训的要向甲方赔偿所付培训全部费 任用（附培训协议） 1双方同意 2乙方违法或严重违反劳动纪律甲方可提出解约 解3甲方不履行合同侵害乙方合法权益乙方可提出解约 约4其它符合解约条件的； 5甲、乙双方要提前30日向对方提交书面解约申请或通知 双方认为 需要约定 的其它事 项 合同鉴证 部门鉴证 （盖章） 由年月日起合同 续至年月日止鉴证 甲方（盖章）部门 约乙方（签名）鉴证 年月日(盖章) 由年月日起合同 续至年月日止鉴证 甲方（盖章）部门 约乙方（签名）鉴证 年月日(盖章) 甲方（签章）：乙方（签章）：
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论