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文档简介

武池完小 三 年 发 展 规 划为进一步贯彻党的各项教育方针、政策,按照新修订的义务教育法要求,深入开展新课程实验,促进素质教育的全面实施,特制定学校三年发展规划。 学校发展总目标:全面贯彻党的方针,坚持以德育为首,以教学为中心,以促进学生全面的发展的宗旨,抓教研,促教改;培养学科带头人,强化教学管理,提升教育教学质量,力争三年内实现教育教学成绩的突破,一年规划有序,二年务实创新,三年拼搏奋进,保持全县先进行例。本规划实施时间:2012年9月2015年8月。按照学校发展规划的总体要求,本规划共分五大部分。一、学校管理目标:学校的管理工作要坚持科学发展观,树立学生终身学习和以人为本的教育观念,建设健康和谐、可持续发展的学校文化,不断提高教师职业道德,积极推进现代教育技术的应用,实现资源科学配置、人员合理调配,统筹规划,协调发展。1学校工作常规方面。学校各项工作要内聚合力,外塑形象,坚持依法治校,建立党风廉政制度,重视各项规章制度的建设,注重在干群之间、教师之间、师生之间建立和谐良好的关系。在未来三年,学校的日常管理制度要进一步落实,严格考勤制度,规范请假、销假制度,建立稳定教学秩序,保证教育教学工作的高效运行。2领导班子建设方面。学校要进一步健全组织机构,按照岗位设置要求,继续充实和完善领导班子队伍,建立决策系统、操作系统、监督系统、反馈系统,四大系统协调统一、有机结合的现代学校管理制度,打造一支思想先进、作风务实、精于管理、敢于创新、清正廉洁的管理队伍。3校园文化建设方面。要充分挖掘校园文化底蕴,营造富有书卷气息的校园文化氛围,构建书香校园、文化校园。注重语言文字的进一步普及和规范,在原来的基础上,更进一步,争创语言文字示范校。4校园安全管理方面。进一步加强安全教育,未雨绸缪,把各种安全隐患扼杀在萌芽状态,狠抓落实,加强管理,为师生日常工作、学习和生活创造一个安定环境。强化校门口的值班制度,对来访人员继续进行登记。5激励机制建设方面。未来三年,要根据学校情况,对于原有的评优评先等教师评价条例进行完善、充实和补充,建立教师发展的评价体制,调动广大教师工作的积极性。6校务公开管理方面。校务公开要在校务公开栏、公告栏等公布,要充分发扬民主,使学校管理更趋完善。7家长学校建设方面。加强家校互动,发挥学校、家庭和社会的联动作用。要进一步完善并充实班级、学校家长委员会,充分发挥家长委员会的作用。家长学校要争取每学年至少举行一次家教方面的知识讲座,召开两次以上的家长学校会议,密切家长与学校之间的联系,并通过广大家长,进一步建立起我校良好的形象。二、队伍建设目标:要立足本校,重视教师队伍建设,健全教师培训管理制度。要注重培养骨干教师,促进中青年教师的成长,建立一支师德高尚、业务精良、人员结构合理的教师队伍。1师德师风建设方面。强化教师的政治学习,通过专题报告会、专家引领、共同学习和反思等方式,加强师德教育,进一步提高教师职业素养,帮助教师树立正确的人才观、世界观、价值观。积极引导教师向模范人物学习,向身边的优秀教师学习,在教师队伍中广泛开展以“爱岗、敬业、奉献”为主题的师德建设工程。2教师专业成长方面。加强对教师基本功的训练和考核力度,提高教师的口语及三笔水平。通过师徒结对子等形式发挥骨干教师、学科带头人作用,促进中青年教师的专业成长。中青年教师,每人要写一手好字,说一口漂亮的普通话,初步掌握课件制作技术,每学年至少开一次以上的公开课,每学期至少被听过一节课。鼓励教师树立开放的学习意识,要在教育教学过程中养成不断学习、终身学习的良好习惯。3继续教育、进修培训方面。积极鼓励和推荐教师参加省、市级的学科带头人和骨干教师的评选,进一步提高教师队伍素质。加强班主任队伍建设,配合上级部门开展班主任工作全员培训。4教师队伍结构方面。形成一支教学经验丰富、人员构成合理、充满生机勃勃的教师队伍。三、教育教学成绩目标第一年1.做到“三清”即堂堂清,周周清,月月清。2.深入开展教学研究,提高课堂教学效果。3.集体备课,提前一周备课。4.开全课程,开足课时。5.作业批改做到全批全改。6.教学成绩达到全县前十五名。第二年在规范有序的基础上,务实创新,使我校的教育教学成绩达到全县前十名。第三年在规范有序,务实创新的基础上,奋力拼搏,使我校的教育教学成绩达全县前茅,英语、艺术、体育教育教学质量都有新的提升。四、课程改革目标:我校在未来的三年内,要继续全面实施素质教育,推进新课程改革,进一步转变教学观念,改进教学方法和教学手段,规范课堂教学模式,提高学生的各项综合素质。1课堂教学方面。创设有生命力的课堂,提倡学生全员参与,注重师生之间融洽交流,课堂教学做到6个度,即参与度、亲和度、自由度、整合度、练习度、延展度,教学效果实现4个到位,即参与程度到位、个性化学习到位、知识掌握到位、能力培养到位。课堂教学要构建“以生为本”的学生观,教师要围绕目标精心设计、创设情景,使学生主动、自觉地学习。严格管理,强调过程和结果的全程管理,努力提高课堂教学的质量,以质量求生存,以质量求发展,争取每隔三年学校的教学质量就在原有基础上再上一个新台阶。2教研方面。从新课改实验入手,以课堂教学为重点,各年级齐头并进,建立学校、各组和教师个人三级教研体制,深入开展教科研。注重教研形式和内容的创新。教师课堂教学的检查、督查要讲究形式,注重实效。采取推门听课制、观摩课、赛课等形式,提高课堂教学成效。注重教研经费的投入,进一步调动教师的工作积极性。 3课题研究方面。注重教研的规范性和科学性,鼓励教师申报各级课题,提升教师的科研水平。逐步形成一套具有我校特色的教育科研体系和管理方法,促使教师队伍向科研型转化。4论文(经验总结)方面。提倡教师要多写论文、教学反思之类的教学心得,鼓励教师参加省市级优秀论文评选,争取每年有12篇专业论文刊登在市、省级杂志上。 5学生成长方面。以学生发展为本,转变学生学习方式,大力开展研究性学习,上好综合实践活动课程,完善校本课程内容,进一步激发学生学习的兴趣。关注学生的身心健康,提高学生的安全、卫生、心理健康等方面的防范意识,全面建立学生成长档案。通过开展全校性的校园文化活动,推荐学生参加各级各类比赛等形式,多方位为提供学生展示的舞台,为学生创建展示自我的机会,促进学生素质的全面提高。五、改善办学目标:学校要多方筹措资金,不断改善办学条件。按标准配齐配足器材设施,为教育教学服务,保障各项工作顺利开展,促进办学层面向纵深发展,提升学校的办学品位。1后勤制度建设方面。加强后勤队伍建设,培养和健全后勤队伍。后勤人员要树立服务意识、安全意识,提高服务质量,认真做好学校的安全保卫和后勤保障等工作,排除一切不安全因素,为学生的成长创造一个安全、祥和的校园环境。2校园建设方面。校园建设要注重绿化、美化,进一步优化育人环境。要对学校教室及四周环境开展经常性的检修,提升学校整体形象。3教学设施建设方面。积极筹资,更新并完善部分老、旧的教学设施。三年内计划改造学生宿舍和师生食堂等教学设施,平整操场,新建厕所,维修围墙,新购置课桌

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