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医院护理综合党支部先进个人事迹材料北京*医院护理综合党支部有3名支部委员(含书记),共有党员*名,设6个党小组。支部所辖科室共*名职工,设护理综合分会和急诊分会两个分会。一、夯实理论基础,加强队伍建设护理综合党支部在医院党委的正确领导下,不断改进思想,加强组织及作风建设,强化党员意识。支部能够认真按照医院党委的工作部署和要求,克服两个院区人员分散的困难,以党小组为单位,组织党员观看十九大的开幕式,认真学习、领会和贯彻十九大报告精神和新党章,要求党员读原文,逐条逐句系统地学,结合实际地学。为了让广大党员能学好、学透,并深刻体会十九大报告精神,支部书记张玉勤同志随时在支部党员群内发送重点学习内容、答卷及应知应会的知识,帮助党员学习和梳理十九大报告重要内容,便于党员理解和体会。经过认真的学习,党员们能够把十九大报告精神落实在实际工作中去,大家纷纷表示要认真踏实做好本职工作,动脑筋、想办法,不断创新,驱动医院发展,为医改的顺利进行和创新战略发展学院型医院做出自己的一份贡献。同时,支部还要求党员要充分发挥党员模范先锋作用,遵守政治纪律,不参加非法活动,不信谣、不传谣,不在网络中乱发各种有损于党和国家及人民形象的负面信息。支部党员都能严格要求自己,形成正能量的行医环境。二、严把党员发展关支部遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针以及本着“成熟一个,发展一个”的原则,有步骤、有计划地做好发展党员工作,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节,保证新党员的质量。2019年*月*日,支部发展2名急诊护士为中共预备党员,支部严格履行入党手续,坚决执行票决制,在发展会上进行投票、唱票,当场宣布结果。三、加强党风廉政建设为深入贯彻落实党风廉政建设工作,支部组织党员学习“八项规定”、“九不准”、“中国共产党纪律处罚条例”和“中国共产党纪律问责条例”等相关内容,落实“为官不为和为官乱为”专项治理工作,严格进行自查自纠。护理综合党支部明确本支部及各科室负责人为党风廉政建设主体责任人,要求党员干部要规范用权,坚持重大问题集体研究决定,不发生违背民主集中制、个人说了算的情况;严格监督管理,发现问题及时进行批评教育,做到防微杜渐。护理部在对护士长管理和考核中,还特别将廉政建设方面的内容制定在工作制度中。支部书记、科主任和护理部主任对党风廉政建设实施一岗双责,负有主体责任,并按照院党委的要求做好痕迹管理、全程记实手册的详细记录。此外,支部还将医德医风与个人考核挂钩,考核结果将作为业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。四、充分发挥党支部的战斗堡垒作用,坚持党建带团建,支持工会工作在护理综合党支部的带领下,团支部的团员们不怕脏、不怕苦、不怕累,以高度的工作热情,每天冲锋战斗在临床第一线,他们以良好职业道德、娴熟的抢救技术,为患者提供高效快捷的医疗和护理服务,最终获得了“北京市青年文明号”的荣誉称号。为了把工会工作做得更好、更细,在支部书记和两位分会主席的带领下,广大职工积极参与院工会组织的各项活动;支部和工会加强对职工的关心慰问,2019年共慰问住院职工20余人、困难职工9人、特困职工1名,慰问家属去世职工7人、慰问军人家属8人。党支部还注重发挥支部委员、党小组长、党代表、分会委员、工会小组长、职工代表等同志的作用,叮嘱他们经常关心、了解群众的工作和生活,对职工虚寒问暖,如发现问题及时上报支部和科室领导,以便在第一时间掌握并解决他们的困难。另外,党支部每年按时按要求完成医院的献血任务,组织支部共产党员献爱心捐款活动,配合医院顺利完成医改工作以及各项大型巡查项目;积极参与院党委组织的“2019相约守护”互换体验活动和进社区服务活动;按照每月固定党日活动时间,以党

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