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公务员行测模块练习之判断推理(3.21)1就业歧视是指没有法律上的合法目的和原因,而基于社会出身、性别、户籍、残障或身体健康状况、年龄、身高、语言等原因,采取区别对待、排斥或者给予优惠等任何违反平等权的措施侵害劳动者劳动权利的行为。根据上述定义,下列属于就业歧视的是( )。A某公司技术岗位招聘工程师,小孙在面试中表现突出收到offer,但后因体检时被查出患有乙肝而被公司拒绝录用B某航空公司招聘空乘人员,要求女性身高要达到168cm,男性身高要达到178cmC某高校招生办招聘工作人员,由于需要经常出差,招聘启事上明确表示男性优先D盲人姑娘董某在北京报名参加播音专业自考时被拒绝发放准考证2混淆行为是指经营者在市场经营活动中,以种种不实手法对自己的商品或服务作虚假表示、说明或承诺,或不当利用他人的智力劳动成果推销自己的商品或服务,使用户或消费者产生误解,扰乱市场秩序、损害同业竞争者的利益或者消费者利益的行为。 根据上述定义,下列不属于混淆行为的是( )。A假冒他人的注册商标B擅自使用他人的企业名称或姓名,让人误以为是他人的商品C擅自宣传自己的产品具有与某知名品牌商品相同的功效D擅自使用知名商品特有的名称、包装、装潢,使购买者误认为是该知名商品 经验分享:虽然自己在这帖子里给大家发了很多感慨,但我更想跟大家说的是自己在整个公务员考试的过程中的经验的以及自己能够成功的考上的捷径。首先就是自己的阅读速度比别人的快考试过程中的优势自然不必说,平时的学习效率才是关键,其实很多人不是真的不会做,90%的人都是时间不够用,要是给足够的时间,估计很多人能够做出大部分的题。公务员考试这种选人的方式第一就是考解决问题的能力,第二就是考思维,第三考决策力(包括轻重缓急的决策)。非常多的人输就输在时间上,我是特别注重效率的。第一,复习过程中绝对的高效率,各种资料习题都要涉及多遍;第二,答题高效率,包括读题速度和答题速度都高效。我复习过程中,阅读和背诵的能力非常强,读一份一万字的资料,一般人可能要二十分钟,我只需要两分钟左右,读的次数多,记住自然快很多。包括做题也一样,读题和读材料的速度也很快,一般一份试卷,读题的时间一般人可能要花掉二十几分钟,我统计过,我最多不超过3分钟,这样就比别人多出20几分钟,这在考试中是非常不得了的。论坛有个帖子专门介绍速读的,叫做“得速读者得行测”,我就是看了这个才接触了速读,也因为速读,才获得了笔试的好成绩。其实,不只是行测,速读对申论的帮助更大,特别是那些密密麻麻的资料,看见都让人晕倒。学了速读之后,感觉有再多的书都不怕了。而且,速读对思维和材料组织的能力都大有提高,个人总结,拥有这个技能,基本上成功一半,剩下的就是靠自己学多少的问题了。平时要多训练自己一眼看多个字的习惯,慢慢的加快速度,尽可能的培养自己这样的习惯。当然,有经济条件的同学,千万不要吝啬,花点小钱在自己的未来上是最值得的,多少年来耗了大量时间和精力,现在既然势在必得,就不要在乎这一刻。建议有条件的同学到这里用这个软件训练速读,大概30个小时就能练出比较厉害的快速阅读的能力,这是给我帮助非常大的学习技巧,极力的推荐给大家.(给做了超链接,按住键盘左下角Ctrl键,然后鼠标左键点击本行文字)。3有一些植物需经过低温后才能开花并成长结实。通过低温诱导促使植物开花结实的作用称为春化作用。有些花卉需要低温条件才能促进花芽形成和花器发育,这一过程叫做春化阶段,而使花卉通过春化阶段的这种低温刺激和处理过程则叫做春化作用。 根据上述定义,下列未利用春化作用原理的是( )。A来自温带地区的耐寒花卉,较长的冬季和适度严寒能更好地满足其春化阶段对低温的要求B通过使用赤霉素,二年生甜菜、萝卜、大白菜等不经低温处理就可以开花C冬性草本植物(如冬小麦)一般于秋季萌发,经过一段营养生长后度过寒冬,于第二年夏初开花结实D把刚刚发芽的冬性禾谷类种子在播种之前用05冷冻一定天数,则不论何时播种,均能正常拔节4舌尖现象是指回忆的内容到了舌尖,只差一点,就是无法忆起。这是由于大脑对记忆内容的暂时性抑制所造成的,这种抑制来自于多方面,比如对有关事物的其他部分特征的回忆掩盖了所要回忆的那部分特征,又比如回忆时的情境因素以及自身情绪因素的干扰等。而消除了抑制,如经他人提示、离开回忆困难时的情境、消除紧张情绪等,舌尖现象往往就会消失。 根据上述定义,下列各项不属于舌尖现象的是( )。A肖琳在火车站偶遇初中时的同学,本来想过去打个招呼,但却怎么也想不起她的名字B小李在参加公务员考试时,有道常识题感觉很熟悉,记得考试前一天自己还复习过,但是却无法确定正确答案,考试结束后,突然又想起来了C丽丽在写作文时突然忘了“归来”的“归”字怎么写,在纸上写了好几次还是感觉不对,无奈只能向妈妈求助D小明在上课时偷偷看手机,当被老师突然叫起来回答问题时,他支支吾吾了半天也答不出来 5团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就,核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。 根据上述定义,下列各项未体现团队精神的一项是( )。A甲登山队全体成员互相关心、互相帮助,努力自觉地维护团队的集体荣誉,比其他登山队伍更早地登上顶峰B乙篮球队队员都能自觉地以团队的整体声誉为重来约束自己的行为,多次取得良好成绩C丙学习小组的组员无论上学还是放学都在一起活动,尽管他们的学习成绩并未因此提高多少D丁项目组在年终绩效总结会上,以其骄人的成绩和优质高效的业绩赢得了公司管理层的高度认可 1A 解析定义的关键信息为“违反平等权的措施侵害劳动者劳动权利的行为”。A项属于明显的就业歧视,患有乙肝并不能成为拒绝录用的理由。B、C两项属于正常的工作要求,D项未涉及就业,故不属于就业歧视。故本题选A。2C 解析根据定义,混淆行为应造成用户或者消费者产生误解的结果,或者扰乱市场秩序、损害同业竞争者的利益或者消费者利益。C项并未体现出“虚假宣传”的意思,其余各项明显具有使消费者产生误解的后果,故本题选C。 3B解析“春化作用”应该是通过低温诱导来促使植物开花结果,而B项是“使用赤霉素”,并不是“低温诱导”,因此不符合定义。故本题正确答案为B。 4D解析舌尖现象是
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