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2018年副县长述职述廉报告一年来,我紧紧围绕全县的中心工作,通过交任务、定措施、抓协调、同落实,调动和发挥职能部门的工作积极性和主动性,较好地完成了本职工作和领导交办的各项工作任务。现将主要工作分四部分报告如下:一、在经济十分困难的情况下,通过财税部门的努力,基本实现了保工资、保运转、保民生、保稳定的工作目标是县财政最困难的一年一季度,工业企业全面停产,四月份陆续生产,全年开工率不足60%,用电量下降40%以上,预计主要工业产品铁精粉和铁的产量较去年下降40%以上。总体税收预计较去年减收35%左右,全年预计自有税收最多实现3亿元。这与年初人大通过的、按照支出倒推的自有税收6.27亿元缺口3.2亿元,财政支出缺口大约2亿元。因此保工资、保运转、保民生、保稳定的压力非常大。在这种情况下,通过税务部门加强征管和财政部门的积极协调,没有发生拖欠工资、养老金和不能运转的情况。二、在财政投入乏力的情况下,通过金融部门的支持,基本上保证了基础设施和重大项目建设的资金需求今年是我县基础设施建设、重大工程建设力度最大的一年。预计全年用于基础设施和重大工程建设的资金超过30亿元。在财政保工资都困难的情况下,资金从哪里来?在许书记、杨县长的领导下,抓住国家实施灵活信贷政策的有利时机,积极协调农业发展银行、农业银行、开发银行,全年共有四批贷款通过银行审批,贷款规模达7.31亿元。其中包固一级公路4.96元,广义魁新区基础设施建设1.48亿元,新型特色产业集中区建设6700万元,抗旱贷款万元。截至目前,已到位资金6.095亿元,保证了各项重大工程的资金流量。三、在职工养老保险、企业征地等历史遗留问题凸显的情况下,积极应对,妥善处置,没有发生突发性群体上访事件由于经济不景气,失业人数增多,今年各类上访事件较去年有明显增加,越级进京次数和人数都比去年增加30%以上。特别是由于财政紧张,增加了解决问题的难度。我作为分管信访的领导,协调有关部门,集中精力牵头处理了矛盾突出的职工养老保险和村企矛盾等十几起集体访案件,有效避免了群体性事件的发生。主要是:皮毛厂、印刷厂、医药公司、黄金公司、煤炭公司、矿山公司、邦诚公司和鑫之源矿业有限责任公司与五份子村民的土地纠纷,德顺特钢有限责任公司与白银合套村民的土地纠纷,涉及职工600多人,涉及村民多人,控制了事态,没有引发大规模群体性事件。:四、在廉洁自律和执行工作纪律、财经纪律方面(一)坚持重大事项、重大决策请示报告制度和会议决定制度,不擅自做主。例如,在边防五团营区置换和政府招待所出让过程中,每一个环节,每一个步骤都请示主要领导,每一次决策都提请政府常务会、县委常委会研究,每一项决定都严格按照国有资产处置的法定程序执行,做到集体研究,依法行政。(二)注意依靠、发挥职能部门的作用,形成工作合力。税务工作,紧紧依靠税务部门;资金使用,主要听取财政部门意见;信访案件,牢牢抓住责任单位。(三)承担和交办的工作主动担当、敢于负责,不推不拖。信访工作最难、最耗精力,看不见、摸不着,也不体现政绩,但只要领导交办,我都亲自上手,努力
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