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文档简介
2020年下半年大学生创业计划20XX届本科生和研究生就业工作将要进入尾声,20XX届本科生和研究生的就业工作也拉开序幕。介于今年就业形势相对紧张,很多就业单位招聘日程日益提前,顺应时代的发展,就业工作也当提早提前准备,多多总结过往的经验教训,主动出击,争取让毕业生都能找到理想合适的工作岗位,因此,现把20XX届本科生和研究生就业工作计划汇报如下:(1)启动阶段3月份,成立网上信息发布平台:QQ群和学院网站。及时传达就业动向。3月中旬至5月,开展各项经验交流会,邀请学长学姐为毕业生传授经验,同时,统计应届生发展意愿,按考研、工作、考研工作两手抓、出国四个方向将应届生区分开,并帮助其制定合理的发展计划。4月上旬,邀请TCL董事赵忠尧老师为大家讲解人生规划、如何成为优秀的人才。4月中旬,举办20XX届本科生和研究生就业工作组成立大会,成立毕业生就业工作组。潘泉院长、杨建华院长、吴小华院长和孙华强书记任组长,研究生教导员王智江老师和本科辅导员杨洁老师任副组长,各位应届毕业班大班委和小班班委任成员,20XX届就业工作正式启动。4月下旬,邀请就业办指导老师,讲解往年就业情况,让广大应届生了解现状。4月下旬,举办20XX届本科生和研究生就业工作总结大会,首先针对20XX届毕业生的就业情况进行总结,介绍上一届就业情况,然后针对就业市场上出现的新变化和新形势进行介绍,动员应届同学早作准备。(2)宣传阶段时间跨度从5月份至10月份,各阶段实施活动如下:5月上旬,举办如下活动:1. 简历设计讲座 邀请就业办负责老师,向广大毕业生传授撰写简历的注意事项,提升自己简历的含金量。2. 名企有约中航工业618所”活动 邀请618所人力资源部部长针对618所近年招聘状况和新的就业形势和政策进行宣讲。5月中旬至6月中旬,举办如下活动:1. 简历设计大赛 举办校级活动“简历设计大赛”,活动时间大约在三周左右,评选出招聘单位最喜欢的简历,鼓励毕业生悉心准备自己的简历。2. 举办“就业单位面对面航天二院”活动 邀请北京航天二院人力资源人员针对本单位就业政策进行宣讲,并于应届毕业生进行现场交流。3.举办全院就业动员大会,邀请学院领导,向广大应届生介绍本院就业现状,鼓励就业。6月下旬至10月份,举办如下活动:1. 6月下旬,成立优秀毕业生就业者服务队,服务队工作时间持续到20XX年6月份。其主要负责接待来招聘的公司,以及处理毕业生工作的一些问题。2. 7月份,进行暑期社会实践,为了促进新一届毕业生的就业,遵循主动出击的原则,研究生教导员王智江老师带队拜访各就业单位,跟就业单位主动交流,并对优秀学生进行推荐,为新一年的就业工作进行推进和宣传。3. 9月上旬,举办秋季就业就业动员大会,邀请院领导向广大毕业生介绍当前就业形势,鼓励大家积极准备,努力找到理想的工作岗位。4. 9月中旬,举办面试讲座,邀请就业办负责老师,向广大毕业生传授就业面试时的注意事项。5. 9月下旬,开展“女生就业工作座谈会” 针对往届女生就业形势进行介绍,邀请应往届毕业女生介绍就业经验,推动女生就业早动手。20XX年3月份,春季招聘会之前,举办全院动员大会,邀请孙华强书记等学院领导,介绍招聘单位,鼓励毕业生多做准备。(3)实施阶段20XX年9月份至20XX年5月,此阶段为就业工作的核心阶段,届时有两大任务:一是组织本学院毕业生积极参加学校组织的各类招聘会,二是热情接待各就业单位,主动邀请专业比较对口的就业单位来本学院进行现场招聘,在做好本届就业工作
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