医院医保办个人年度述职报告

医院医保办个人年度述职报告 尊敬的各位领导： 一年来，本人在医院领导及科室主任的领导下，在相关科室的大力支持与配合下，坚持以病人为中心，以创新的精神和与时俱进的态度，做好医院医保、新农合工作，取得了较好的成绩。现将有关工作汇报如下，请领导审议。 一、加强理论知识学习，提高业务技能 农合专业知识学习。积极参加各类医保、农合业务培训，结合医院实际，理顺并规范医保、农合业务流程，更好的为病人服务，提高病人的满意度。 2. 抓好政治理论学习 。 渠道地进行宣传，方便患者就医。 （ 2）陪同科主任深入到 每个临床科室参加科室早交班，宣传医保、农合相关政策知识，与医护人员面对面的交流，答疑解惑，起到了非常好的效果。 农合相关制度、措施，确保医院医保、农合管理工作顺利有效开展。年初草拟并下发了关于做好我院 2015 年度医保工作的通知、关于认真做好 2015 年新农合工作的通知等一系列管理文件，为临床科室做好医保、农合工作提供理论参考。 床科室医保、农合医疗质量有了较大的提高，医院经济损失也降到最低。主要是： （ 1）严把医保质量关，加大医保质量检查，将检查结果反馈到相关 临床科室，与科室奖金挂钩； （ 2）采取有效措施严格控制不合理医疗费用，减轻患者的经济负担，提高了患者的满意度； (3)积极应对。针对医保、农合经办机构对我院的检查情况，要求临床科室认真对待、书面反馈，及时整改，规范违规行为；同时积极沟通，有效减少医院的经济损失。 农合收入稳步增加 2015 年度我院城镇职工、城镇居民、新农合患者出院人次、有效收入等各方面都有不同程度的增加。具体如下： （ 1）城镇职工医保出院患者 10943 人次，收入 元；分别比 2014年同期减少了 医院承担费用比 2014 年度减少了近 500 万元。 （ 2）城镇居民医保出院患者 3950 人次，收入 元；分别比 2014年同期增加了 （ 3）参合患者住院即时结报 64912 人次，实现经济收入 元；分别比 2014 年同期增加了 5. 完成科室主任交代的其他工作。 篇二：医保办主任述职述廉报告 医保办主任述职述廉报告 院领导和同事们配合支持下，紧紧围绕医保办的工作特点和工作规律，认真履行自己的职责，集中大家的智慧和力量，不敢有丝毫的 懈怠，扎扎实实地开展了各项工作，较好地完成了工作任务 ,主要负责医院医保办的工作。这一年来。全年出勤率 100%第一次考核分在 90 分以上，并且全年社保局共奖励我院 5 万余元，这些成绩的取得都离不开院长的支持，下面，将我今年的学习、工作情况向大家作一简要陈述。 一 (:医保办述职报告 )、全年主要工作重点及目标 1 协调好医院同劳动及社会保障部门的关系。 发现问题及时解决。 2 对各科室进行定期或不定期的督促检查。 坚决杜决冒名顶替和挂床事件的发生。 3 进行各科室的人证核对工作。完善各项考核指标。 4 起草 本科室的各项 规章制度 。 保障医院的正常的运转。 5 及时催要医疗费用。 做到月月有奖励。 6 严格控制各科平均费用。 7 完成院领导安排的其它工作任务。 二、工作措施和效果 促进了医院政令畅通。紧紧围绕医院的重大决策和重要工作部署， 1 落实督查职能。开展督查工作。 按照医保考核的内容制定了大量的考核细责， 2 加强本科室各项规章制度的完善工作。并做到月月有通报。发现问题及时解决。 按月会同院医务科、物价员对出院病人的病历进行检查，重点突出对各科室病历的检查。对存在问题进行总结，对连续出现同样问题仍然不改的科室进行全院通报。并将违规问题急时向院领导进行反映。 定期和不定期对科室进行检查， 4 按季度对临床科室进行奖罚。坚决杜绝一切违规行为。 尽量做到早发现早预防， 5 及时和上级审查部门沟通。通过努力全年社保部门共奖励我院 5 万余元。 三、工作中存在不足和下一年的打算 今年以来。不该说的话坚决不说，不该办的事坚决不办 ”坚决执行医院制订的各项大政方针，和院领导同心协力为共同发展医院做出自己的贡献。 一、自我评价优点及不足。 能奉献、责任心和敬业精神强， 1 优点：爱学习、肯钻研、能吃苦。对工作认真负责。 2 不足：管理经验相对不足、医学方面的专业还很欠缺、对问题的发现和处理还需要加强、政策理论水平需要进一步提高。平时的工作中要多行成文字行的东西。以利于更好的开展工作。 二、努力方向。 突出重点（医保政策的把握和医院的双赢方面）当好领导的参谋和助手。 1要围绕自己的工作中心。 注重实践， 2 加强学习。不断提高自身素质。 求真务实， 3 扎 实工作。绝不辜负领导和同志们期望。 不妥之处，以上是任现职以来的 述职报告 。请各位领导和同志们批评指正。 篇三：医院门急诊部、医保办 个人 述职报告 医院 门急诊部、医保办个人述职报告 本人在院党委和院长的领导下，加强学习，踏实工作，较好地完成了各项目标任务。在学习、工作、作风和领导能力等方面都得到了锻炼和提高。现重点汇报如下： 一、 2015 年的工作 （一）门急诊部的工作 1、坚持开展 “争创优胜服务单元，争当优质服务之星 ”竞赛，将服务理念向门诊医疗服务全过程渗透。 2、通过 “服 务面对面 ”、进 。 ，提高业务能力、拓展服务范围，组织开通省直医保、舒城、枞阳、淮南毛集农合，实现凤阳等异地医保的即时结报；三是把自己作为根据临床需求和政府落实做好服务的 “小秘书 ”，积极对外联系，听取意见、沟通协调、求同存异，催要、清理欠款；四是把自己当做加强科室管理、强化劳动纪律，调动、提高工作积极性、保障基金有效使用的 “管理员 ”。 （三）第二党总支工作 在总支副书记岗位上特别是主持第二党总支工作以来，积极开展党风廉政建设教育；密切联系员工、广泛听取意见、开展深入细致的思想政治工作；加强组织建设；推动支部 党员进社区等 ?完成学校思政专项研究课题隐性教育在医院思想政治工作中的作用研究的研究，一篇论文发表，一篇政研会大会交流获优秀论文。 二、 2016 年的计划 （一）医保新农合工作 1、进一步加强政策宣传 ,通过继续现场宣传、与 工会