




已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2 0 X XYOUR LOGOYour company name市园林局行政网上公开工作计划姓名:XXX部 门:XX部市园林局行政网上公开工作计划局属相关队、所、科室:为深入贯彻市建设局关于印发市贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划实施意见的通知精神,扎实推进我市惩治和预防腐败体系建设,进一步优化政务环境,提高行政效能,增强行政权力运行的透明度,经研究同意,现就在全局开展行政权力网上公开透明运行工作提出如下意见。一、指导思想、基本原则和目标任务(一)指导思想。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,发展社会主义民主政治,从构建和谐社会和维护人民群众根本利益出发,运用现代信息技术,创新行政权力运行机制,进一步规范行政权力的行使,推进行政权力网上公开透明运行,切实加强监督制约,使行政权力的行使逐步做到行为规范、运行公开、结果公正、监督有力,为加快服务政府、法治政府、责任政府和廉洁政府建设提供保障,为全市经济社会又好又快发展大局服务。(二)基本原则。坚持依法行政,严格按照法律、法规和规章行使行政权力;坚持公开透明,实行行政权力网上公开运行;坚持全程监督,对权力运行实施网上实时监察监控;坚持全民高效,实现行政权力流程优化、程序简化、效能提高。(三)目标任务。对法律、法规和规章赋予的行政权力进行全面梳理,按照统一格式、统一编制、统一审核的要求,编制、优化及审核行政权力目录和运行流程,通过网站对外发布.依托电子政务信息网络,建设行政权力网上公开透明运行平台,实现行政权力网上运行、实时监察监控等功能。到XX年底,建立权责进一步明晰、程序更加严密、权力运行透明高效、监督制约更为有效的全市行政权力网上公开透明运行机制。二、工作重点开展行政权力网上公开透明运行工作,要围绕行政权力的配置、运行和行使结果,加大工作力度,重点抓好以下几项工作:(一)依法梳理、审核、公开行政权力。局属相关队、所、科室要根据法宝职责及“三定”方案,对所行使的行政权力进行全面梳理,并按照权力的类别编制职权目录,逐项列明权力名称、行使依据、公开形式、承办部门等相关信息。按照主体清晰、程序规范、运行高效、方便办事的原则,依法制定、优化覆盖行政权力运行全过程的流程图。流程图应包含权力运行的程序、承办岗位及职责、工作时限、监督制约环节和相对人的权利、投诉举报途径及方式等。编制的职权目录和流程图,经编制和政府法制机构审核确认后,通过政府部门网站公布;职权目录或工作流程发生变更时,应及时对目录或流程进行修订,经审核确认后在政府部门网站上重新公布。(二)加快行政权力网上公开透明运行平台建设。依托电子政务网络平台,加快行政权力网上公开透明运行平台,推行网上审批、联运监管、咨询投诉等业务,实现行政权力运行数据化、流程标准化、办公网络化、信息公开化。进一步提高网站建设水平,通过网站,规范信息发布、状态查询和结果反馈,充分发挥网站在行政权力网上公开透明运行中的重要作用。(三)实行行政权力网上公开透明运行和实时监察。运用行政权力网上公开透明运行平台,实现信息采集、流程监控、预警纠错、催办督办、绩效考核、异常处理以及实时报送等功能,对行政权力运行情况进行实时监察监控,确保行政权力依法、透明、廉洁、高效运行。三、保障措施(一)加强组织领导。建立统一领导、有关部门各负其责、纪检监察机关监督检查的领导体制和工作机制。成立局行政权力网上公开透明运行工作领导小组,成员由局行政办公室、局纪监科、局监察队、等有关部门负责同志组成,负责全局行政权力网上公开透明运行工作的组织协调、业务指导和监督检查。局属相关队、所、科室也要建立相应的工作机构,加强组织领导,明确责任分工,强化经费保障,切实抓好各项目标任务的落实,做到责任分解到位、措施落实到位,确保此项工作顺利进行。(二)建立健全制度。健全行政决策程序、行政执法程序制度、行政执法考核制度、行政执法投诉处理制度,逐步形成行政权力运行监督考核考核制度体系,确保行政权力依法规范运行。实行行政权力网上公开透明运行公众评议制度,通过政府网站或其他形式,组织公众对各部门实施行政权力网上公开透明运行情况进行评议,定期公布评议结果。建立行政权力网上公开透明运行过错责任追究制度,严格落实责任制。(三)强化监督检查。局属相关队、所、科室要将行政权力网上公开透明运行作为加强机关作风建设的重要内容,广泛听取社会各界的意见和建议,不断改进工作、提高水平。纪检监察科室要认真履行监督检查职责,把开展行政权力网上公开透明运行工作作为落实党风廉政建设责任制的重要内容,严格组
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 农发行黄南藏族自治州同仁市2025秋招笔试EPI能力测试题专练及答案
- 农发行沧州市南皮县2025秋招笔试专业知识题专练及答案
- 农发行温州市乐清市2025秋招数据分析师笔试题及答案
- 国家能源常德市临澧县2025秋招半结构化面试模拟30问及答案
- 昌吉吉木萨尔县中储粮2025秋招面试典型题目及答案
- 宝鸡金台区中储粮2025秋招笔试题库含答案
- 2025年春季漳州能源校园招聘全面启动模拟试卷及答案详解(名校卷)
- 2025年安徽中医药大学招聘教学、科研人员37人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(有一套)
- 2025年滁州南谯城市投资控股集团有限公司招聘10人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解1套
- 2025年黄山市黄山区医疗卫生急需紧缺人才招聘引进5人模拟试卷带答案详解
- 北京市2025学年高二(上)第一次普通高中学业水平合格性考试物理试题(原卷版)
- 第九章 统计 单元测试(含解析)-2024-2025学年高一下学期数学人教A版(2019)必修第二册
- T-CDHA 20-2024 T-CAR 20-2024 供热碳排放核算和碳排放责任分摊方法
- 2025上半年信息系统项目管理师(高级软考)综合知识真题及解析
- 呼吸衰竭护理疑难病例讨论
- 熠星创新创业大赛
- 《瑞吉欧课程模式》课件
- 特种作业电工安全培训
- DB37-T 1933-2022 氯碱安全生产技术规范
- 《秸秆还田》课件
- 2024-2025学年广东省深圳市宝安区富源学校九年级(上)第一次月考数学试卷(含答案)
评论
0/150
提交评论