做新时代的劳动者2.

,北大才子陈生卖猪肉，成“猪肉大王”,北大学子李彦宏凭着在电脑方面的兴趣自主创业，创建百度公司。2005年8月5日，百度在美国上市，成为继Google后第二个在纳斯达克上市当日股价超过100美元的公司.,就业难增添大学生考研热,博士生一走廊，硕士生一礼堂，本科生一操场,零工资换经验,大学生招聘会现场,每个招聘单位的摊位前都挤满了高校学生，在一些著名的招聘单位的摊位前，排出了几列10多米长的队列。,为投一份简历排队一小时,大学生招聘会现场见闻：几家欢喜几家愁！,这边厢挤都挤不出,这个展厅比较冷,执教人：-,我们所做的一切，都是为了让人民生活得更加幸福、更有尊严。,二、更有尊严,一、更加幸福,1.享有权利,2.学会维权,就业,劳动就业的意义,我国就业的形势,解决就业措施,权利,阿华是08级浙江某大学旅游管理系的学生，大四即将毕业的他，面临的首要问题便是找工作。大四上学期末，在会展中心举行了一场普通高校毕业生招聘会。那天早上很冷，可是才7点钟，父母就不断的催促他起床，阿华边穿衣服边抱怨着：人啊，为什么一定就劳动，一定就要就业呢？,请你来帮助阿华解决心中的疑惑,合作探究一,劳动是人类文明进步和发展的源泉,（一）劳动和就业,1、劳动的含义和意义,含义：是劳动者的脑力和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。,意义：,对个人来说：劳动是谋生的手段从社会来看：劳动是人类文明进步发展的源泉,宏观角度（社会）：,(二)就业的意义,实现自身的社会价值，丰富精神世界,是人类社会产生、进步和发展的源泉,就业是民生之本,获得报酬，获得生活来源使社会劳动力能够不断再生产,微观角度（个人）：,1.人口总量和劳动力总量都比较大,2.劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应,3.劳动力市场不完善，就业信息不通畅,我国的就业形势,严峻,共同反映了我国就业问题的突出、繁重、紧迫，就业形势严峻,合作探究二,用工荒与就业难的奇怪并存,如果我们没有忘记“大学生就业难”这个热度不曾减退的词语，就不难发现近日大热的“用工荒”不是真正的无工可用。通过数字对比，我们更加发现，全国用工缺口总计不过二十几万人，而未就业的、仅大学生就有几百万之多。为什么“用工荒”与“就业难”在中国能如此矛盾地存在，并且愈演愈烈？一体两面：用工荒与就业难并存珠三角普通农民工缺口超过200万，企业遭遇用工荒用工荒与就业难的矛盾何以愈演愈烈？一对矛盾的中国式并存协调矛盾，不单单是就业市场的事人才、培训应该升级，经济产业结构更应该升级,拓展：,1）对国家来说,根本措施：,大力发展经济，促进就业,具体措施：,实施积极的就业政策，加强引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构。,2）对企业来说,落实就业政策，要积极承担更多的社会责任。增强法律意识，依法与劳动者签订劳动合同，要提高职业道德，自觉维护劳动者的合法权益。,解决就业难的措施,3）对劳动者个人来说,既要发扬艰苦奋斗、自强不息的精神；又要树立正确的就业观念，积极就业。,合作探究三,你对这四个人的就业观点怎么看呢？,稳定论,体面论,对口论,等靠论,合作探究四,A.要树立自主择业观,根据个人的兴趣、专长和条件选择职业,B.要树立竞争就业观,提高技能和素质，积极主动地适应劳动力市场的需要,胡志国:本科学历修脚师胡志国，哈尔滨唯一拥有正规本科学历的修脚师。26岁的他从业仅一年有余，却已开门收徒，慕名拜师的人来自全国各地。,C、树立职业平等观,“三百六十行，行行出状元”,北大才子陈生卖猪肉，连开百家连锁店成“猪肉大王”,三百六十行，行行出状元。,D.树立多种方式就业观,要多方式、多渠道地选择就业，实现就业,杨甫刚是义乌商学院大三的学生。网店在他的苦心经营下已经做到了双皇冠（网店的信誉评级标准）级别，获得了超过两万的买家的好评。据说这个网店给他带来4万左右的月收入,每年营业额超过200万元，流动资金有十多万。他在校外有一间每年租金为1万元的房屋，80平米的房间内堆满了货物。而在他手下有6个打工的，包括他的大学同学，甚至还有一个武汉大学的毕业生。,义乌商学院杨甫刚淘宝店铺月入纯利3万,新职业的产生,动画设计师,颜色搭配师,宠物美容师,光头广告工,A、要树立自主择业观,B、要树立竞争就业观,C、树立职业平等观,D、树立多种方式就业观,树立正确的择业就业观,1.无薪长假，无薪调休2.基本无教育训练，无职业技能培训3.试用员工无论绩效如何可能无故辞退4.将员工调离熟悉的环境，迫使员工自己辞职5.进行加班管控，延长加班时间6.取消或减少当月收入7.军事化管理，请假经常不批8.依照公司的规定不予录用体检出“肺部有阴影”的求职人员。9.减少其他福利（保险等）。10.工作环境存在安全隐患、曾发生起火事件。,“血汗工厂”的十宗罪,劳动报酬,劳动报酬,平等就业,平等就业,职业技能培训,休息休假,休息休假,社保和福利,劳动安全卫生,合作探究五,平等就业,阿“华”在多次找老板协商无果的情况下，采取了以下手段：唆使人爬到该厂新建筑的吊塔上扬言跳塔，纠集工友罢工，在厂门打出标语，将老板从办公室揪出到街上游行。,一、你认为阿“华”这样做对吗？,三、出谋划策，如何维护阿“华”的权益？,二、阿“华”维权是不是正当的？为什么？,维护劳动者合法权益的意义,是社会主义制度的本质要求；,是保障劳动者主人翁地位的前提；,有利于调动劳动者的积极性和创造性。,如何维护劳动者权益,合作探究六,3.增强权利意识和法律意识，通过合法正当