关于团委学生会干部竞聘相关说明.doc_第1页
关于团委学生会干部竞聘相关说明.doc_第2页
关于团委学生会干部竞聘相关说明.doc_第3页
关于团委学生会干部竞聘相关说明.doc_第4页
关于团委学生会干部竞聘相关说明.doc_第5页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

关于中文系第八届团委、学生会、自律会、社团联合会、勤工中心干部公开竞聘选举的通知各班,各支部:中文系第七届团委、学生会、自律会、社团联合会、勤工中心(以下简称“五委”)干部即将届满,为继续发扬“五委”优良传统,优化“五委”组织机构,进一步加强我系学生干部队伍建设,打造一支“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的学生干部队伍,经系团委研究,决定在全系范围内开展中文系第八届“五委”干部公开竞聘选举工作。现将相关事宜通知如下:一、 竞聘部门职务及人数(各部门干部职责见附1)团委:团委副书记1名;办公室主任1名,副主任1名;组织部部长1名,副部长1名; 宣传部部长1名,副部长1名; 学生通讯社社长1名,副社长2名; 青年志愿者服务中心主任1名,副主任3名。(青年志愿者服务中心副主任1名由中文系第七届优秀干事直接留任)学生会:学生会主席1名,学生会副主席2名;秘书处秘书长1名,秘书长助理1名; 学习部部长1名,副部长1名;宣传部部长1名,副部长1名; 文娱部部长1名,副部长1名;体育部部长1名,副部长1名;外联部部长1名,副部长1名;自律会:自律会主任1名,副主任1名; 综合部部长1名,副部长1名;督导部部长1名,副部长1名;公寓部部长1名,副部长1名;社团联合会:社联主席1名社联办公室主任1名,副主任1名;信息部部长1名,副部长1名;公关部部长1名,副部长1名;(社联办公室副主任由中文系第七届优秀干事直接留任)勤工中心:勤工中心副主任2名(其中一名为常委);勤工部部长1名;商务部部长1名;助贷部部长1名(必须是申请绿色通道的同学);策划部部长1名。(策划部部长由中文系第七届优秀干事直接留任)二、参选对象我系2008级、2009级在校学生。三、报名要求 政治立场坚定,热爱中文系,思想健康,遵纪守法,品德良好,无处分记录;学习成绩良好,有学生工作经历,热爱学生工作,有强烈的事业心和责任感,热心为广大同学服务;有耐心,工作积极、细心,充满激情。常委报名要求:在前三项要求的基础上,满足以下条件之一的同学方可参与常委竞选。参与竞选的常委包括:团委副书记、学生会主席、自律会主任、社团联合会主席、勤工中心副主任。(其余三位常委将在第八届“五委”成立之后通过个人自荐、民主选举产生)。1、在第七届三委一会工作满一年的副部长级别(包括副部长)以上的学生干部;2、在各个班级担任班长、副班长、团支书满一年的学生干部;3、在院里工作满一年的部长级别(包括部长)以上的学生干部;四、报名时间:2010年5月11日2010年5月21日。五、竞聘方式和程序自愿报名竞聘工作严格按照公平、公正、公开的原则进行。有意参加“五委”竞聘的同学可到各班组织委员处报名,报名同学(除被我系评为“优秀干事”及现任三委干部外)需经过班级同学投票许可(票数超过全班投票数的一半以上)方可填写中文系团委学生会自律会社团联合会勤工中心干部竞聘报名表(简称“五委”报名表)。公开展示候选人在1分钟之内做自我展示,形式不限。本环节分为两轮,第一轮由评委老师选出预定名额;第二轮由中文系57名班级代表在待定选手中投票复活3名候选人(票数相同则同时晋级)。在公开展示中胜出的候选人晋级下一轮选举。注:本环节优秀干事和第七届三委一会干部免试。压力面试本环节将由各系具有丰富学生工作经验的老师担任评委,对参选同学进行专业性面试,全面考察参选同学的综合能力。面试时间为3分钟,其中1分钟为个人情况简介和工作总结,2分钟回答问题。巅峰对决此轮主要考察竞聘者的临场表现、工作认识、工作理念等。巅峰对决分为常委PK和部门PK,常委PK淘汰的候选人可自动进入部门PK。常委PK时间为5分钟(3分钟PPT展示加演讲,2分钟答题)。部门PK为3分钟(2分钟演讲,1分钟自由展示)。我系学生代表根据候选人表现情况进行投票,按票数高低选出五位常委以及各部门成员。若出现票数相同的情况,则由第七届未参加竞聘的“三委一会”干部投票决定。注:部门PK的候选人演讲时只需根据具体部门进行公开竞聘演讲,不分正副职位。公布录用名单被录用者进入试用考察期,考察期为三个月,考察期内表现与能否正式任用挂钩,各方面表现优异者将被正式聘任为“五委”干部,任期一年(含考察期)。六、注意事项符合条件的同学须认真填写“五委”报名表(报名表见附2),并附带一份竞聘材料(打印版),材料内容为个人简历、自我评价、专业成绩、本人对竞聘部门的认识和工作设想。 注:报名表、竞聘材料打印版和电子版均由各班组织委员统一整理、统一上交。 勤工中心主任由老师担任,两名副主任中有1名将通过常委PK晋级为常委,另一名参加部门PK,填写报名表时应注意区别。竞聘者限报1个部门,用黑色签字笔认真填写报名表。竞聘所有环节都将限制时间,参选同学必须严格控制时间,若有拖时,责任自负。请各位竞聘者注意海报、签到本及中文社区专栏上关于竞聘事宜的具体安排,逾期不予补试。七、其他事宜本次竞聘选举工作最终解释权归中文系团委所有。如有疑问,可以通过以下方式咨询:请到团学办公室(开放时间:周一至周五19:0021:00)向值班人员咨询。附:1、中文系团委学生会自律会社团联合会勤工中心干部职责2、中文系常委竞聘报名表3、中文系团委学生会自律会社团联合会勤工中心干部竞聘报名表 共青团中文系委员会 二一年五月十一日主题:第八届 干部 公开竞聘选举 通知 主送:院团委,系党总支 抄送:各班、各支部,存档 中文系团委 2010年5月印发附1:中文系团委学生会自律会社团联合会勤工中心干部职责团委副书记:在团委书记的直接领导下,对内代表三委形象,协助团委书记处理中文系团学日常事务,审核团委会文件;对团委书记领导下的“三委常委会”负责,掌握和了解团委会、学生会、自律会干部、干事的思想、工作、学习情况,督促三委各部门做好部门各项工作;负责统筹和协调我系团支部的全面工作,组织和领导开展中文系团员活动;搞好团支委建设,调动团委其他委员的积极性,督促和帮助团支委成员做好分管的工作;及时传达贯彻上级党、团组织的指示,随时向上级党组织反映情况,请示和汇报团的工作,提出工作计划,定期总结工作并汇报;监管中文系团学宣传工作,直接负责“闽院中文社区”网络平台的运作与维护。团委办公室主任:处理办公室日常工作,同时负责团委会学生会自律会办公室财务的保存和管理,年鉴的制作以及部分团学材料的整理。团委办公室副主任:配合办公室主任处理办公室日常工作,主要负责团学办公室的资料管理、保管、入档工作;保管学生会公物及其他办公用品,及学生会财务管理工作,包括掌握学生会经费出入,审核各部门活动预算;年鉴的整理工作。团委组织部部长:了解和掌握班级团支部的组织工作情况;做好我系团员管理工作;做好推荐优秀共青团员的工作;负责监督学生会内部工作及干部表现,负责干部、干事考评工作及团委会学生会自律会学生干部的换届工作(我系每年度学生骨干的换届,包括干事纳新及干部竞聘);以此同时,积极响应院团委号召,做好中文系“十佳大学生”评选工作,推荐若干名优秀学生参加评选;组织我系班级团支部进行各项表彰工作,包括院共青团先进集体及先进个人的工作;积极配合系团委其他部门开展“五四”系列活动;监督、促进各团支部的发展建设,进行一年一度的“星级团支部”评选工作。团委组织部副部长:配合协调部长完成部门工作,对各支部的常规工作进行监督、督促;对各支部上交材料的收整;负责干事的培养和考察;负责团员材料的整理及团费的收缴;负责我系团员年度团籍注册工作,团组织关系转接等工作;负责我系团学办公室班级干部签到、三委干部值班,并进行监督和未签到次数的统计,保证通知上传下达的时效性;负责按期编制“团学动态”,按时上交至院团委。积极配合部长完成各项工作;部长不在时,代执行部长职权。团委宣传部部长:中文系团委宣传部是系团委下设部门,主要负责系团委常规工作通报和团委思想政治理论宣传,主管系团校全体事宜,是学生思想理论宣传、教育、学习的阵地。团委宣传部的工作职责主要包括:了解团员青年的思想状况和要求,提出宣传工作的意见,并拟定学习计划和建议;组织团员与青年学习政治理论、时事政策、团的基础知识;根据党组织的指示和团组织的决议,在各项工作中开展宣传鼓动工作;了解团内外青年的意见和要求;认真全面负责地开展团校工作;认真积极编撰团校内参视域;及时向党团组织反映,对于一时办不到的不切实际的要求,要耐心地作好说服解释工作;针对团员青年的思想状况组织各种形式的教育活动。团委宣传部副部长:协助团委宣传部工作计划的审定、检查、落实并即使进行工作总结;负责学生思想政治教育;积极了解各部门的活动状况,提出宣传工作和学习教育工作的计划、建议并负责组织策划;认真监督干事的宣传报道工作和宣传队伍建设;监督各宣传小组完善宣传策划组稿和刊出工作;协助部长做好所分管的工作,部长不在时,受部长委托执行部长职权。团委学生通讯社社长:对各项活动负责,召集主持社内各项会议;负责对各项工作的统筹和决策,在各项工作中担任统筹角色;将院团委、系党委、系团委的工作方针、决策、意见、建议和要求转达给各部门负责人;恰当处理社内的人际关系,搞好与其他部门的关系;对内部负责人有批评建议权、监督权和任免权;负责求索团刊的编辑排版工作。团委学生通讯社副社长:协调本社内部关系,监督各成员工作;一名副社长全面负责本社的编辑工作,负责安排平时的一般活动报道 ,对各方来稿及新闻进行整理、筛选、记录;为求索团刊提供稿件来源,并有选择性的指定发往广播站和校报及其他传媒的稿件;另一名副社长主要负责管理中文系网站版块(包括中文系网站和博客),及时上传中文系各项活动报道至各网站并及时更新网站内容,保证中文系新闻活动的时效性。团委青年志愿者服务中心主任:组织并策划各类爱心,公益类志愿服务活动;带领中心下属社团,海西支教服务团以及罗源爱心社,定期开展活动;对外交流与联系,并组织各类社会实践活动,为同学们提供实践锻炼的机会;配合中文系各部门开展各项活动;树立中心良好形象,继续中心制度与机构的完善工作。团委青年志愿者服务中心副主任:配合中心主任开展各项活动;副主任分别负责会议记录档案管理,活动登记,工作手册填写, 制作文件、策划及总结;处理爱心社的日常工作及事务;负责海西支教团各项事务;负责对外交流与联系(包括与各大高校,社会公益类等组织联系)以及大型活动的外联赞助;信息组负责中心信息的搜寻,网站的维护与信息的发布,活动通讯宣传等工作。学生会主席:树立学生会良好形象,统筹并指导学生会各部门工作,掌握各部的运作情况,跟进学生会相应部门所办活动;尊重各部门自我创造能力,发挥并整合学生会人力资源优势,团结学生会的各部门、各成员,了解各部门干部及干事工作状态,及时发现并解决存在的问题和工作矛盾,加强学生会的凝聚力,提高学生会综合素质;主持召开学生会重要会议;代表全系学生意愿,为同学们服务;深入广大同学群体,积极与各班级、班级干部联系,建立学生会与基层班级沟通合作渠道;及时发现并解决中文系同学工作学习生活中存在的问题;经常向系党总支和系团委汇报学生会工作情况,保持和系团委的密切联系,并接受团委的指导和帮助;学生会主席对“三委”常委会负责。学生会副主席:协助主席做好学生会各项工作,并对学生会负责;明确分工,坚持对分管部门的工作给予指导和帮助;在特定情况下负责某项活动策划与跟进,并可受主席委托,在主席不在的情况下执行主席的职权。学生会秘书长:逐步健全各项条例制度,具体包括学生会的组织机构,例会考勤条例,档案制度等,有步骤地制定与实施,并鼓励各部建立特色档案,使各项活动井然有序的进行;审核学生会文件,起草团学相关文件;监督每个部门做好工作手册的记录工作,确保每项活动文字资料保留完整;收齐每学期各个部门的工作计划及工作总结,整理出三委会一学年的团学工作计划及总结。学生会秘书长助理:协助秘书长处理常规工作。做好秘书处常规工作,如负责学生会日常事务,落实和传达常委决议,及时制作会议简报;做好各项会议记录,管理好学生会各部门工作档案;学生会学习部部长:为同学们的学习服务,统筹规划部门工作,制定并落实工作计划;对部内成员负责,带领学习部向稳定、积极向上的方向发展,共谋学风建设。积极主动配合教学秘书,做好一切与学习有关的工作;积极配合学院,进行教学调查、教学改革;加强与各班联系与交流,了解广大同学的学习情况,及时反映广大同学的教学情况和教学需求,作好师生沟通的纽带工作;活跃校园学习气氛,展现中文系人文风采,开展以学习为主的校园文化活动,如“中文说说说”、“素质大赛”等,以此构建学习平台,拓展同学专业及职业技能,提高同学们的综合素质;定期召开学习委员会议,进行学风建设等问题的交流。学生会学习部副部长:积极配合系教学秘书做好各项考试报名等部门日常工作;积极配合部长工作,协调部内事宜;处理好部门日常事务,引导干事熟悉部门工作;组织各班学委将工作及时上传下达,反映同学的教学情况和需求;细致耐心为同学的学习提供服务;开拓思维,为学习部发展谋略新篇。学生会宣传部部长:围绕中文系的中心工作,配合系团委会学生会自律会中各部门开展的活动,明确宣传工作的定位,负责宣传工作计划的审定、检查和落实;组建、领导和培养一支宣传小组,协调成员做好各项宣传工作;培养干事的责任心、使命感,提高他们的思想素质和业务素质,指导关心他们的工作;加强与系各部门工作的联系和交流,力求做到工作的协调性、统一性;带领部门成员认真完成分配的其他各项工作;协调部门成员的关系,提高部门的团队合作能力。学生会宣传部副部长:协助部长做好宣传工作计划的审定、检查和落实,并做好工作总结;认真监督干事的宣传工作进程;积极关心部员的生活学习,并给予及时指导,让其尽快适应本部工作节奏;了解各部门的活动状况,配合部长协调各项工作;协调部长作好本部门分管的工作。部长不在时,受部长委托,执行部长职权。学生会文娱部部长:以院、系文娱工作为中心,做好部门统筹:制定学年文娱工作计划以及对本学年工作做出总结;负责文娱部各项工作的整体规划和实施并适时召开相关会议,定期召开文娱委员会议,密切联系班级;负责对副部长工作的落实和考察,培养干事,提高其业务水平为日后工作打下基础;具备筹办迎新晚会、十佳歌手赛、青春歌会等大型文娱活动的组织工作能力和发掘文艺人才的敏锐感。学生会文娱部副部长:配合部长开展本部门工作:协助部长规划和实施部门工作,写好工作手册,安排干事分工,接收干事的工作回馈,对干事进行考察;积极筹划文娱活动,提高部门工作效率;协助部长召开文娱委员会议和文娱部部门会议,并做好会议记录。学生会体育部部长:主持部门日常工作,定期召开体育委员会议。组织选拔并训练运动员,参加院组织的运动会及其他各项体育比赛,协助系各体育队伍选拔新队员;策划、组织系各项体育活动;配合各部门开展其他大型的活动。学生会体育部副部长:协助部长开展部门各项工作,做好会议记录;协助运动员的选拔和训练。学生会外联部部长:搜集各类企业信息,联系商家为中文系活动进行赞助,协调中文系学生会与企业之间的工作;为中文系活动争取赞助经费,为商家举办各项品牌宣传活动。以及针对干事的培养计划。学生会外联部副部长:配合部长完成以上职责;负责完成工作手册及活动策划,组织部门会议,分配部门任务等;维系与企业的长期友好合作关系。自律会主任:代表自律会形象,统筹自律会各项活动和工作;主持自律会整体工作并对自律会的全面建设负责;组织召开部门干部例会和自律会全体成员大会,讨论制定自律会工作计划及统筹安排各项工作;指导、统筹、协调、督促自律会各部门开展工作;对三委“常委会”和自律会负责,经常向系团委汇报自律会工作情况,并保持和系团委的密切联系,接受团委的指导和帮助,接受自律会全体成员及全系师生的监督。自律会副主任:协助主任做好各项工作,并对自律会负责抓好分管部门的各项工作,积极主动配合主任工作,做好上传下达的工作;向主任和自律会汇报自己的工作,完成主任交给的各项工作任务等;主任不在时,代行主任职责。自律会综合部部长:负责自律会各项工作制度的制定及归档;负责自律委员会成员日常考勤的记录;负责日常文书工作及上传下达工作,记录整理会议议程等;负责自律委员会经费管理及使用;负责自律会各项工作海报宣传及新闻稿等宣传工作;审核自律会文件。自律会综合部副部长:负责协助部长开展综合部各项工作;部长不在时代行部长职责;负责干事的培养和考核;负责部门思想建设及档案管理等;负责保管我系学生活动室的钥匙及活动室的物品发放和整理。自律会督导部部长:负责我系学生文明修身活动的开展;负责校园安全建设及学生思想建设;不定期组织对各个班级进行课堂出勤情况的检查,反馈检查结果并统计存档;负责校园学生文明行为的督察,促进学生养成良好的学习生活习惯;负责违纪处理委员会的管理;负责指导安全小组工作的开展等。自律会督导部副部长:负责协助部长开展督导部各项工作;部长不在时代行部长职责;负责干事的培养和考核;负责部门思想建设及档案管理等。自律会公寓部部长:负责我系宿舍楼的文化氛围营造和安全卫生管理;负责院自律会及院公寓部的交流和配合,协助公寓文化节的开展等;主持部门会议,管理部门的所有事务;积极开展丰富多彩的校园文化活动,如公寓文化节等;定期对宿舍楼进行卫生检查,并将检查结果进行反馈及存档等;积极协调配合系里其他部门的活动。自律会公寓部副部长:负责协助部长开展公寓部各项工作;部长不在时代行部长职责;负责每次例会的通知及干事的培养和考核;负责部门思想建设及档案管理等;负责宿舍楼宣传板及一区三号楼活动室的管理;协助部长整理部门的计划和总结等书面材料。社团联合会主席:树立闽江学院中文系社团联合会(以下简称“系社联”)良好形象,负责协调统筹闽江学院中文系社团联合会和下辖各个协会的关系,决定系社联的重大事项,召集全体干部及各协会会长进行会议;监督各部门及各社团的工作和经费运作情况;对各协会进行监督,对其提出批评和建议,对违反校纪校规或有损社团整体利益的社团或社团活动予以制止,并按有关规定予以处理;参与评定星级社团、优秀社团等工作;能依据相关规定,经系团委同意,破格提拔人才;对中文系团学组织“常委会”负责,经常向系团委汇报系社联及下辖社团工作情况,并保持和系团委的密切联系,接受系团委的指导和帮助,接受系社联全体成员及全系师生的监督;积极配合校社联各项工作,对校社联负责。公关部部长:筹集各项活动支持工作,加强与企事业单位、各大商家等的联系,不断拓展新的业务关系,为系社联各项建设筹集充足资金和创造机会,保障工作顺利展开;对外进行邀请、交流,对系社联干部和协会会长进行多方面培训;协调分会内部工作,开展各项具体活动加强部门内部团结,提升整体战斗力、凝聚力。公关部副部长:配合部长完成以上职责;负责每月的内部评测工作;负责完成工作手册及活动策划,组织部门会议,分配部门任务等;维系与企业和各部门、各兄弟分会等的长期友好合作关系。信息部部长:负责制作各协会活动的海报等各种公告的制作,管理宣传板的使用;负责各协会活动新闻稿的撰写及拍摄活动照片,并管理网站;负责各项采访工作,及时撰写采访稿以便交流学习。信息部副部长:协助部长做好宣传、采访、管理工作,配合部长协调各项工作,并做好工作总结;认真监督干事的工作进程;积极关心协会的工作近况,对干事予以及时的指导。社团办公室主任:对中文系社联各种材料档案的收集整理保存管理;初步审核并收集管理文件、活动策划、活动总结、部门计划、部门总结、协会计划、协会总结;对社联所有物件、财务的管理;对系社联五个下辖社团财

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论