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文档简介

抢救工作管理制度,抢救工作管理制度,急、危、重患者病情突变，必须分秒必争，全力以赴，以最快的速度实施抢救，任何人不得以任何理由延误抢救抢救工作做到迅速、及时、有序，参加者必须服从指挥，分工明确，配合默契，由指挥者决定是否启用“应急预案”,抢救工作管理制度,医师不能及时赶到抢救现场，接诊护理人员必须做好职责允许范围内的应急处理，如吸氧、吸痰、开辟静脉通道等，医师赶到，立即密切配合抢救。抢救中准确及时实施各项治疗工作，严格执行查对制度，因抢救需要执行医师口头医嘱，护士必须复述，核对无误，方可执行。特殊药物应酌情保留安瓿，事后提醒医师补开医嘱。,抢救工作管理制度,参加抢救人员必须熟练掌握各种抢救技术操作流程和各种抢救仪器的使用方法，保证抢救工作顺利进行。密切观察病情变化，准确、及时记录抢救时间、用药及病情变化及生命体征等，字迹清楚，项目完整。,抢救工作管理制度,严格执行交接班制度，床边交接做到病情、治疗、护理措施、记录等交代清楚。及时与患者家属联系，告知患者病情及抢救治疗等工作，取得患者家属理解、支持及配合。,抢救工作管理制度,抢救完毕及时清洁、整理抢救现场，各类物品分类清洁、消毒，各类抢救仪器及时清洁保养，各类药品及时补充，抢救物品做到五定：定点放置、定量供应（与规定数量相符）、定时核对、（数量、质量、有效期并签名）、定人负责、定期消毒，保持良好的备用状态。危重患者如需转院、转科治疗，应严格执行危重患者转交接制度。,谢谢！,工作范文，
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