




已阅读5页,还剩37页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
.,1,起动机实物,.,2,起动机实物(分解),.,3,起动机的组成直流电动机:将蓄电池输入的电能转化为机械能,产生电磁转矩传动机构:也称起动机离合器、啮合器,在发动机起动时将起动机轴上的小齿轮啮入飞轮齿圈,发动机起动后,将小齿轮与飞轮脱开操纵机构(控制装置):接通和断开电动机和蓄电池之间的电路,起动机结构与原理,.,4,构造由电枢、磁极、换向器、炭刷等组成,起动机结构与原理,.,5,电枢:电枢轴换向器电枢铁心电枢绕组,起动机结构与原理,.,6,换向器结构图,1,2,.,7,磁极:,起动机结构与原理,.,8,电枢绕组与激磁绕组的联接,起动机结构与原理,.,9,工作原理,起动机结构与原理,.,10,原理(动画)直流电动机的转矩自动调解原理工作负载增大时:MMZnEfIsMMMZ,达到新的稳定,起动机结构与原理,.,11,起动机总体结构图,.,12,起动机电路原理图,.,13,起动机的类型(1)磁场产生方式:励磁式起动机永磁式起动机(2)操纵机构:直接操纵式起动机电磁操纵式起动机(3)传动机构的啮合方式:惯性啮合式起动机强制啮合式起动机电枢移动式起动机齿轮移动式起动机减速式起动机,起动机结构与原理,.,14,永磁式起动机,起动机结构与原理,.,15,永磁定子(实物),.,16,扭矩特性转速特性功率特性,起动机结构与原理,.,17,影响功率的因素接触电阻增大蓄电池的容量温度,传动机构,.,18,汽车发动机对起动机的传动机构有以下要求起动机的小齿轮与发动机的飞轮啮合时要平稳,不能发生冲击现象。因为起动机的小齿轮与发动机的飞轮齿圈速比很大(一般大于15),所以发动机起动后,小齿轮应能自动打滑或脱离啮合,以免发动机带动起动机电枢高速旋转,造成电枢绕组“飞散”。由于起动机是由点火开关控制的,因此当发动机工作时,要防止点火开关误操作,使起动机的小齿轮再次与发动机的飞轮啮合。导致起动机与发动机飞轮的损坏。,传动机构,.,19,传动机构,工作示意图,.,20,传动机构(单向离合器实物),.,21,传动机构(拨叉实物),.,22,传动机构,滚柱式单向离合器结构,.,23,传动机构,单向滚柱式离合器的工作原理,.,24,控制装置(电磁开关实物),.,25,直接控制式电磁开关电路,.,26,起动继电器控制的电磁开关,.,27,起动机的控制电路,结构与工作原理,.,28,起动机的控制电路,红旗轿车(无继电器),.,29,起动机的控制电路,带有起动继电器的起动系控制电路,.,30,起动机的控制电路,解放CA1092汽车起动机控制电路,.,31,减速起动机,减速起动机(内啮合),.,32,减速起动机,减速起动机(外啮合),.,33,减速起动机(外啮合实物),.,34,减速起动机,行星齿轮式减速起动机,.,35,起动系的基本电路图,.,36,起动机故障分析,起动机不转原因蓄电池故障(无电,或极桩接触不良)电动机故障(磁场连线断路,电刷损坏)电磁开关故障(线圈断线)起动继电器故障诊断检查蓄电池接线检查电动机检查电磁开关检查起动继电器,.,37,起动机故障分析,运转无力原因蓄电池问题(缺电,连线接触不良)大触点烧坏,或换向器表面烧蚀大小齿轮反复撞击原因保持线圈断路起动机打滑原因:单向离合器损坏,.,38,起动机的检修与试验,激磁绕组的检修,.,39,电枢的检修,起动机的检修与试验,.,40,1空载试验将起动机夹紧,接通起动机电路,起动机应运转均匀、电刷无火花。其电流表、电压表和转速表上的读数应符合规定值。注意:每次空载试验不应超过1min,以免起动机过热。2.制动试验在空载试验通过后,通过测量起动机全制动时电流和扭矩来检验起动机的性能良好与否。试验在万能试验台上进行,通电后迅速记下电流表、弹簧秤和电压表的读数,其全制动电流和制动转矩应符和规定值。注意:全制动试验要动作迅速,一次试验时间不要超过5s,以免烧坏电动机及对蓄电池使用寿命造成不利影响。,起动机的检修与试验,.,41,起动机使用与维护,1)起动机每次起动时间不超过5s,再次起动时应间歇15s,使蓄电池得以恢复。如果连续第三次起动,应在检查与排除故障的基础上停歇2min以后进行。2)在冬季或低温情况下起动时,应对蓄电池采取保温措施。3)发动机起动后
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025成人高考政治b卷真题及答案
- 2025年疼痛科急性疼痛评估与镇痛护理模拟测试卷答案及解析
- 2025河南省卫生健康人才中心招聘4人考前自测高频考点模拟试题有答案详解
- 2025广西大学招聘专职辅导员25人考前自测高频考点模拟试题(含答案详解)
- 2025年康复医学运动疗法实战考核答案及解析
- 2025河北农业大学选聘50人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解
- 2025年疼痛科癌症疼痛处理模拟练习答案及解析
- 2025年心血管内科疑难病例讨论试题答案及解析
- 2025年中共昆明市委党校引进高层次人才(5人)模拟试卷带答案详解
- 2025年皮肤科疾病诊断训练答案及解析
- 2025至2030中国生物医药行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告
- 2025年全科医师转岗培训理论必刷试题库及答案
- 城市智能感知系统-洞察及研究
- 中储粮损耗管理办法
- 2025年《治安管理处罚法》新修订课件
- 【课件】有理数的加法(第1课时+有理数的加法法则)(课件)数学人教版2024七年级上册
- 透析患者血磷控制健康宣教
- 2025年江苏省苏州市中考数学模拟试卷(十三)(含答案)
- 项目制用工管理制度
- 2025年中国跨境电商SaaS市场行业报告
- 2025至2030年中国税务信息化行业市场研究分析及发展规模预测报告
评论
0/150
提交评论