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文档简介
2010年电子与信息工程学院关于组建文艺队方案本着以创新我院文化机制,提高我院艺术文化档次为主,为不断提高和展现同学们的综合素质和文化品位,利用乐队、歌曲、舞蹈、小品等艺术表演形式向全院学生展现我院开设各专业的特色,从而塑造我院良好形象,拓宽我院文体生存发展空间,故特组建文艺队,具体实施方案如下:一、主办单位:电子与信息工程学院团总支学生会二、承办单位:电子与信息工程学院学生会文艺部三、活动时间:2010年12月13日到2010年12月20日四、组织结构:指导老师、队长、副队长、小组长、 小组分类:主持人组、唱歌组、相声小品组、创意组、朗诵组、手语队、舞蹈队、乐队五、组织总人数:45人六、宣传动员阶段:(时间1周)由团总支文艺部牵头,向我院各班级进行宣传、动员。并将文艺队守则(附后)发至各班。 1、团总支文艺部召开各班级文艺委员会,介绍、宣传文艺队;2、由各班文艺委员在班上宣传、动员;3、团总支学生会利用网络宣传文艺队。七、面试阶段:(时间1周)由团总支学生会文艺部主持,只要是有一技之长,热爱文艺活动、能服从管理、自觉学习、均可报名参加。 1、面试地点:共青团办公室A409(实训楼)2、面试时间:主持人组、唱歌组、朗诵组、乐队:2010-12-15日中午12点半到两点半相声小品组、创意组、舞蹈组、手语组:2010-12-15日中午12点半到2点半3、面试方法:(1)个人准备一分钟作品表演 (2)按面试官要求表演七、素材搜寻阶段: 文艺队组建成立后,由于没有基础,一切应从零开始,故应广泛发动文艺队队员,集思广义、博采众长,通过书店、网络等各种渠道收集素材,再结合本系实际,整理出内容健康、文明、向上、高雅的各种文艺节目素材。八、纪律要求: 1、正确定位,认真执行2、注重方法,全面提高节目质量3、规范行为,全面提高素质4、所有队员必须遵守团队纪律,服从上级指挥5、要求队员服装整洁,仪表端庄,不穿拖鞋,文明礼貌,不说脏话;6、所有人员必须紧密配合,提高效率;7、做事之前应认真考虑,注意维护学校的形象。九、训练和管理要求:1、找专业文艺人指导培训;2、找专业文艺人点评节目质量;3、由电信学院文艺部成员分管各个小组;4、文艺干事负责跟踪各小组训练情况;5、严格要求各组成员积极训练,为晚会做好准备;6、文艺部干事不定时抽查训练效果;7、提高团队创造力与执行力;8、对每次培训都要有全面的计划,科学的方法;9、建立每个成员对团队的归属感,能充分调动他们的主观能动性。十、文艺队守则:1、文艺队成员应积极主动参与训练;2、如果没有负责人在场,文艺队成员也应自觉认真对待训练时间;3、节目负责人或组长必须参加每次的训练和节目彩排;4、各团队成员应尊重整个团队的安排,认真完成每次文艺培训或表演,不迟到早退,对自己的行动负责;5、各团队成员应积极的对文艺活动提出自己的意见和看法;6、各团队成员如遇意外情况需退出表演节目,应向领队提出书面申请,批准后方可离队。领队应在每次表演活动结束后将具体情况上报上级;7、各团队成员应遵纪守法,维护电子与信息工程学院的声誉和形象;8、各团队领队应妥善处理团队内的分歧,遇意外事件及时采取措
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