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文档简介

新鮮人面試技巧,面試三階段,面試前：撰寫自傳、讀書計畫、收集資訊面試中：服裝儀容、應對要領面試後：心態調整、重新規劃,面試前的準備,蒐集面試校、系的資料事先瞭解面試方式重覆練習簡短之自我介紹模擬面試,面試時服裝儀容,穿著密碼DressCode秉持三不原則不時髦、不濃粧、不草率面試不是選美、得體遠勝時尚整齊乾淨不世故、自然清爽不彆扭特殊科系如藝術、創意、廣告等與流行業有關的科系較不受此限，而以能突顯個人特質為主。,面試時服裝儀容男生,面試時服裝儀容女生,面試教授主要評估項目,外觀服裝儀容(體格儀態、言談禮貌)20%學識技能、經驗能力40%學習企圖心與潛力、穩定性20%品德性情、人格特質10%思維邏輯、應對技巧10%,面試方式：結構式面談,安排面試主要的目的在選適任者，希望了解項目為:專業知識、能力與發展性、態度及人格特質等綜合評估應試者適任與否。結構式面談程序(一)、閒話家常。（邏輯性、價值觀）(二)、自我介紹。（人格特質、品行、個性）(三)、系所之相關專業知識、能力、學習態度、興趣、企圖心、成長計畫及課外活動、社團，內含溝通、表達能力，自我瞭解.冒險性及成就與挫折容忍度。,面試應對要領,把握第一印象：1.務必準時，早到亦無妨，可利用時間熟悉環境。2.進門的第一剎那：表情、姿態、行走，都該穩重大方。3.親切的招呼：應主動問候對方，或是在對方主動打招呼時應立即回應，避免無言以對，或驚惶失措。4.是否要握手：要依主試者而定，不宜主動握手，握手時的神情與輕重、久暫，都應該注意，尤其不宜太緊或用力搖動。5.何時才坐下：因此最好等主試者坐下之後才坐。坐下來的姿勢以端莊為宜，切忌雙腿上下相翹或相疊。,面試應對要領,專心聽，勿緊張：面談開始時，一定是先由主考人先發問，在對方說話時，可先做一次輕輕的長呼吸，鎮定下來；接著再專注地聽、不時回以領悟的點頭、偶爾表示微笑、必要時記下重要事項，但不要打斷。如此種種表現，會使面試者對你產生信心。切記！在面試時勿左右張望。,面試應對要領,回答的技巧：在回答主試者時，除察顏觀色之外，最重要的是據實回答，而且要注意以下各項：1.不要滔滔不絕，講個不停。2.不要脫離主題，漫無目的。3.不要妄加論斷或批評。4.切忌只回答是的、好、對的、可以、沒問題。,面試後還需做些什麼？,再次確認面試校系之環境、內容等與原有
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