




已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
最新国家开放大学电大本科劳动与社会保障法网络课形考任务作业及答案 档任务题目1国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为()。选择一项:D.国际劳工标准题目2下列关于劳动关系的说法中,错误的是()-选择一项:C.承揽关系属于与劳动关系有密切联系的杜会关系,应受到劳动法的调整题目3下列主体中,不属于中华人民共和国劳动法适用范围的是()。选择一项:B. 我国公民在境外设立的独寰企业题目4劳动法作为一个独立的法律部门,是自19世纪初大工业生产后,由于国家对雇佣关系的干预而从()选择一项:C. 传统民法中独立出来的题目5劳动法基本原则的法律渊源是()。选择一项:A. 宪法题目6特殊就业群体人员不包括()。选择一项:B.题目7我国就业促进法规定的就业方针是()-选择一项:B. 劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业相第合的方针题目8我国法律禁止的健康歧视,除了残疾歧视,还包括()。选择一项:D.传染病病原携带歧视题目9下列关于劳动合同的说法中,错误的是().选择一项:C. 劳动合同是实殴性合同题目10劳动合同中当事人双方约定的具体的劳动标准和劳动条件()。选择一项:B. 不能低于集体合同的规定题目11用人单位与劳动者已建立劳动关系.未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。 选择一项:A. 1个月题目12非全日制用工的计酬方式主要是()o选择一项:C. 按小时计酬题目13以下各项中关于工会性质表述不正确的是选择一项:D. 粗织性题目14国有企业职工民主管理的基本形式是()选择一项:B. 虹代衰大会题目15我国法律规定,职工代表大会至少()o选择一项:C. 召咛次题目16集体合同规定第38条规定:“集体合同或专项集体合同期限为(),期满或双方约定的终止条件出现,即行终止。选择一项:C. 1至3年题目17根据我国有关法律规定,下列各项支出不属于劳动者工资范围的有()选择一项:人虹福利费用题目18恒大公司安排工人刘路春节期间(正月初一到初二)上班。根据劳动法,该公司应支付其不低于其日或小时工资标准 的()。选择一项:C. 300%的工资报题目19属于特殊情况下的工资有()。选择一项:B. 婚、丧假工责题目20我国现阶段在工资制度改革的过程中试行的年薪制,其适用范围是()-选择一项:B. 企业的轻营者题目21狭义上的国际劳动立法,主要指()选择一项或多项:A. 国际劳工公约B. 国际劳工组织章程C. 国际劳工建议书题目22劳动法的调整对象一般包括()-选择一项或多项:大劳动关系D. 与劳动关系有密切联系的其他社会关系题目23劳动法成为独立的法律部门,其原因在于( )o选择一项或多项:A. 劳动法有独立的内容体系B. 劳动法有特定的主体D.劳动淑特定的调SEXtM题目24下列关于劳动法与民法的区别,正确的是()选择一项或多项:A. 劳动法与民法的主体不相同B. 劳动法与民法的调蔓的原则不完全相同C. 劳动法和民法的调整对象不同题目25下列对劳动法上劳动就业的理解,正确的有()。选择一项或多项:B. 劳动就业的主体必须具有劳动权利能力C. 劳动就业必须是出自公民的自愿D. 劳动就业的主体必须具有劳动行为能力题目26公共就业服务机构为劳动者免费提供下列服务()-选择一项或多项:A. 职业供求信息、市场工责指导价位信息和职业培训信息发布B. 对就业困难人员实施就业援助c.办simt记、财务D. 就业政策法规咨询、职业指导和职业介绍题目27设立职业中介机构应当具备的条件有()。选择一项或多项:A. 有明确的章程和管理制度B. 有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员C. 法律、法规规定的其他条件D. 有开展业务必各的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金题目28我国目前职业培训的种类主要有-()。选择一项或多项:A. 劳动预备制度培训B. 学校教育和培训C. 职业培训机构的培训D. 林培训题目29按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为()。选择一项或多项:A. 无固定期限劳动合同B. 固定期限劳动合同D. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同题目30竞业限制的人员限于()-选择一项或多项:B. 用人单位的高级管理人员C. 其他负有保密义务的人员D. 高级技术人员题目31有权确认劳动合同无效的机构有(),选择一项或多项:C. 劳动争议仲藏娄员会D. 人民法院题目32劳动合同法规定,劳务派遣一般实施在()。选择一项或多项:A. 辅助性的工作岗位上B. 善代性的工作岗位上C. 临时性的工作岗位上题目33工会的性质,一般认为它具有().选择一项或多项:A.群众性C. 自愿性D. 阶钗性题目34我国工会组织的法律地位表现在().选择一项或多项:B. 独立性C. 合法性D. 谜性题目35集体协商一般要经过的阶段有().选择一项或多项:A. 进入谈判准备阶段B. 正式进阶段C. 集体协商的提出和协商代表资格的确定D. 签订集体合同题目36根据集体合同签订的程序不同,可划分为()选择一项或多项:A. 强制合同B. 自由合同题目37目前我国的工资形式包括()。选择一项或多项
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年福建省石狮市部分公办学校招聘编制内教师61人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(全优)
- 2025年台州湾新区卫生事业单位公开招聘卫技人员2人模拟试卷附答案详解(黄金题型)
- 2025年泉州永春县部分公办学校专项招聘编制内新任教师(二)模拟试卷及参考答案详解1套
- 2025年甘肃省庆阳市镇原县第二批城镇公益性岗位83人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解一套
- 2025年甘肃省兰州市肺科医院招聘工作人员14人模拟试卷及答案详解(夺冠)
- 2025年宿州市人才集团有限公司招募就业见习人员7人考前自测高频考点模拟试题带答案详解
- 2025年度宜昌市中心人民医院公开招录29名专业技术人员(二)考前自测高频考点模拟试题及答案详解(历年真题)
- 地铁司机个人工作总结
- 建筑公司合同评审及管理制度模版5篇
- 2025年福建省莆田市大忠门投资咨询有限公司招聘2人模拟试卷及答案详解(名师系列)
- 父亲的病鲁迅
- 食品仓储业食品安全从业人员培训
- 教育强国建设的意义与路径探索
- 关于成立特种设备安全管理机构的通知(模板)
- 食品添加剂欧盟编码纯中文版
- 课程评价课件
- 劳动关系管理XXXXs课件
- 概率论与数理统计课后答案及概率论与数理统计(第五版)习题答案
- 建筑室外围蔽板材(简化)
- GB/T 250-2008纺织品色牢度试验评定变色用灰色样卡
- GB/T 19816.2-2005涂覆涂料前钢材表面处理喷射清理用金属磨料的试验方法第2部分:颗粒尺寸分布的测定
评论
0/150
提交评论