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文档简介
电线电缆公司创省级文明单位材料 文章标题:电线电缆公司创省级文明单位材料 *电线电缆有限公司紧紧围绕创建省级文明单位总体目标,坚持“抓凝聚、提素质、树形象、创文明”的工作思路,用“五抓”全方位开展省级文明单位创建活动。 一、抓队伍建设,提供创建的政治保证 坚强的队伍是开展双文明建设的根本保证。该公司将队伍建设作为重中之重工作对待。制定了领导班子议事制度,年度党建工作规划、党风廉政建设责任制、党风廉政建设活动计划和一系列的考核制度等,并成立党风廉政建设群众性监督网络加以监督。为增强全员创建意识,一方面将“江苏省文明单位创建标准”发放到每名员工手中,另一方面通过培训提高队伍综合素质。今年6月8日至9日,该公司停产两天,对员工进行理论考试及实践操作。目前,该公司153名员工创建省级文明单位热情高涨。 二、抓党建工作,夯实创建的组织基础 该公司始终按照配备一个好班子,建设一支好的党员队伍,建立一个好的工作机制,形成一套好的工作制度,创出一条好路子的目标,大力推进企业党建工作,着力为企业文明创建工作营造一种良好顺畅的工作环境。建立了支部工作制度,配备了微机等硬件设施,购置了相关的书籍和资料,利用业余时间对入党积极分子进行培训,使工作出色、政治上要求进步的同志积极靠近党组织,让年轻的优秀人才脱颖而出。经过几年来的培养、教育、发展,公司目前已经有正式党员11名,预备党员2名,党员已经成为了企业两个文明建设的主力军,党员在文明创建中的先锋模范作用已经得到了充分的展示。 三、抓思想教育,营造创建的浓厚氛围 该公司每季度召开一次职工思想动态分析,邀请不同层面职工参加,就职工中存在的一些热点、焦点、难点问题进行分析,提出意见和建议。从思想上、情绪上进行引导,统一认识,统一行动。为塑造厂区形象,该公司对环境设施进行了整改,花费近万元增添了各种标识,如路边、车间、草地旁都设立了禁烟牌、产品区标牌、卫生包干区标识等;在新厂区周围和路边新铺了800平方米的草坪和花木,营造了企业文化氛围。 四、抓科技文化建设,提高创建的实际效果 该公司十分注重职工业余体育文化生活,想方设法给职工创造良好的娱乐条件,组织开展各类活动,按照“周周有计划、月月有安排、重大节日有联欢”的要求开展丰富多彩的文化体育活动。先后组织举办了棋类、乒乓球、羽毛球、扑克牌等娱乐活动,*供电系统在该公司举办了消防运动会,活跃了职工精神生活,塑造企业理念,逐步形成“务实、高效、拼搏、奉献”的企业文化氛围。 科学技术是第一生产力,只有不断加大技改投入,企业才能发展前进,为适应市场的发展需求,进一步增强市场的竞争能力,该公司洞察本文-,请到网市场动态,捕捉市场信息,经过多方考察调研、论证,新上了一条500千伏超高压输电导线的生产线,投资约1000万元,新增土地约75亩,新建厂房3600平方米,今年,在去年“90oc耐候型平行集束式加空绝缘电缆”获得江苏省高新技术产品基础上,又开发了“750kv扩径型钢芯铝绞线”,此产品已于4月份通过上海特种光电缆研究所检测,现已申报国家级新科技产品。由于该公司走了一条科技发展之路,今年上半年产值达1.2亿元,比去年同期增长83。 五、抓凝聚力建设,创建和谐的人文环境 职工是企业的财富,是企业发展提高的支柱。该公司始终把全心全意依靠职工办企业作为企业发展的方针,在各项工作中坚持领导到位、参与到位、制度到位、监督到位、保障到位的“五到位”,充分发挥工会民主参与,民主管理,民主监督的作用,大力推行厂务公开,尊重职工的要求,发挥职工代表的作用,使广大职工知司情、议司政、务司事,使职工真正成为企业的主体。始终把职工冷暖和疾苦放在心上,注重帮助有困难的职工,坚持经常性送温暖活动,两年来为困难职工发放补助金万余元,结对帮困社区弱势群体、特困生共计1436元。今年5月份,高邮市经济开发区有线电视改造,该公司了近8吨钢绞线,受到了开发区领导、群众的交口称赞。 文明创建工作只有起点,没有终点。目前,该公司领导班子正携手并进,带
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