



免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
采油厂团委工作总结 纯梁厂团委20xx年 一、20xx年共青团工作开展情况 (一)围绕服务采油厂生产经营建设,团结带领广大团员青年积极投身以创新创效和科技兴油为主线的生产实践活动 一是特色定位,系统规划,大力加强“青年科技示范园”创建活动。20xx年,纯梁厂团委在认真学习先进单位的工作成果及经验基础上,结合采油厂开发建设的特点和实际,立足低渗透油藏开发,着手创建纯梁采油三矿樊东管理区青年科技示范园。在采油厂和局团委的支持帮助下,采油厂团委与创建单位围绕“管理创效、科技创新、素质提升”三个环节,系统深入的抓好了建园规划。通过突出樊东管理区在低渗透油藏开发方面的特点,将园区划分为科技长廊、素质提升、芦湖文化、办公生活四个区块,把“展示低渗透油藏示范开发的科技成效,探索低渗透油藏高效开发的技术途径”和以“团队亲情、班组价值、岗位快乐”为核心内容的芦湖文化有机的结合在一起,实现青工创新创效与技能素质提升并举。在樊东青年科技示范园创建期间,采油厂和局团委领导曾多次到现场指导工作,提出了大量宝贵的意见和建议,并给予了大力的支持,使建园工作更加稳步扎实,朝着预期目标迈进。 二是突出重点,抓出特色,大力加强青年文明号争创活动。20xx年,纯梁采油厂团委立足采油厂基层建设实际,突出重点,在名牌、行业一强中深入开展青年文明号争创活动。为在青年文明号创建活动中抓出典型、抓出特色,年中,厂团委在基层团组织中积极开展了争创“特色青年突击队”、“品牌革新小组”大讨论活动,鼓励基层团支部主动发挥生产突击队和创新创效战斗堡垒的作用,把广大青工凝聚到生产革新组织中来,将青年文明号创建活动落实到具体行动中来,切实增强了基层团组织的工作活力,形成以青年文明号为核心的增效点,促进青工创新创效活动的有效开展。 三是立足生产,完善机制,深入实施青年科技推进工程。20xx年,采油厂团委依托厂青年科技工作者协会这一阵地平台,立足生产开发实际需要,深入实施“青年科技推进工程”。 一方面加强阶段性活动的组织开展,先后开展了“青年科技成果立项攻关”、“名师带高徒”、“青年科技志愿者服务”、“岗位青工创新创效成果展示推介”、“青年科技论文成果发布”等活动。6月17日,在采油厂第十五届职业技术比赛上,厂团委组织的青工岗位创新成果展示活动得到了管理局、采油厂与会领导的高度评价,有25项青工创新成果得到了展示。9月12日,采油厂团委与有关部门一起举办了采油厂青工岗位创新创效成果发布会,全厂十余家生产单位的28名青工做了43项岗位创新创效成果的现场发布,此次发布活动有力的加强了青工间的技术交流,使一大批青工革新成果得到了展示推介,活动受到了采油厂领导和专家评委的一致肯定。 另一方面加强了机制措施的健全和完善。厂团委针对年初青年科协立项项目,建立了青年科技项目运行呈报表,强化了青年科技项目的跟踪监控制度。同时,建立了青工岗位创新成果征集制度,每季度对岗位青工的创新创效成果进行一次征集,根据成果数量适时组织展示发布活动。为切实激发广大青工的创新创效积极性,强化激励机制的作用,厂团委还积极争取采油厂的支持,筹集资金设立了纯梁采油厂青年人才奖励基金,用于各项创新创效活动和青工技能竞赛的奖励。 (二)围绕服务采油厂的稳定发展,团结带领广大团员青年积极投身采油厂文明创建活动,做和谐采油厂的自觉维护者和积极推动者。 一是大力加强纯梁青年文化建设。为推动“自强互助,好学多能”纯梁青年文化理念的贯彻落实,今年,厂团委不断培养塑造广大团员青年的观念形态,引导团员青年自觉投身到纯梁青年文化的创建工作。结合采油厂二十年厂庆,厂团委组织开展了庆祝建厂20周年“我心中的纯梁”征文比赛。5月份,采油厂团委先后组织开展了“采油厂职工文学创作作品征集”活动、庆“五一五四”文艺汇演等活动。5月19日,以“学习、创新、奉献”为主题的胜利油田首届基层团干部风采大赛在纯梁采油厂成功的拉开帷幕。油田16家单位的27名基层团干部先后登台一展青春风采。 二是广泛开展形式多样的青年志愿者活动。活动开展以来,有近580余名团员青年参与了敬老帮困活动。春节前夕,采油厂团委及部分青年志愿者专门来到四名接受采油厂阳光助学捐助的学生家中进行走访慰问,为他们送去学习用品,并激励学生坚定意志,勤奋学习。同时,厂团委结合“亲情家庭、亲情楼栋、亲情小区”创建活动,组织采油厂的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 房源核查方案(3篇)
- 财务规划制作方案(3篇)
- 人防门装修方案(3篇)
- 医疗服务准入管理制度
- 学校物资调配管理制度
- 合营公司财务管理制度
- 医疗安全应急管理制度
- 养生调理中心管理制度
- 医疗配套基建方案(3篇)
- DB62T 4363-2021 沙蓬栽培技术规程
- 安全生产教育培训记录表
- 气管切开病人的护理PPT课件-(1)1
- 电梯参数及配置要求
- -高考体育单招真题现代文专项阅读汇编(含答案)-备战2023届高考体育单招语文一轮复习之现代文阅读复习之一
- GB/T 3733.1-1983卡套式端直通管接头
- GB/T 1689-1998硫化橡胶耐磨性能的测定(用阿克隆磨耗机)
- GA/T 954-2011法庭科学工具痕迹中凹陷痕迹的检验规范
- 第六章恶意代码分析与防范培训课件
- CNAS实验室评审不符合项整改报告
- 入网安评基线核查常用检查项
- 静脉输液操作流程及评分标准
评论
0/150
提交评论