工伤处理流程PPT

处,理,流,程,工,伤,行政部：陈柏坚,基本步骤,1、快速判断,2、立即安排,3、及时核查,4、强化宣导,较严重受伤,伤情判断,中度受伤,轻微受伤,轻微受伤：,伤情判断,手指损伤（伤到筋骨、韧带）,手外科住院（住院楼2楼）,皮肉割伤、502或木屑溅入眼睛,门诊（外科、五官科）专员清创治疗,中度受伤：,伤情判断,中毒、烫伤、手指损伤、摔伤、压伤、五官损伤,送大岭山医院,较严重受伤：,伤情判断,昏厥、中毒、大面积烫伤、断指、手脚损失、五官损伤,急救、送大岭山医院,火灾、集体食物中毒,急救、120,看病费用,住院楼手外科/五官科：社保支付/出院时厂方结账,门诊部急诊科/五官科：员工垫付,社区医院：员工垫付（携社保卡、个人身份证）,工伤认定申请表（员工签名+盖指模）事故证人证言（证人签字+盖指模）员工考勤表,工伤申报准备资料,工伤报告（24小时内上交）医院诊断证明（盖章）DR诊断报告（拍X光片结果）员工履历表身份证复印件（正反面）,普通工伤,需申报社保工伤,范文,尊敬的公司领导：兹有家具A线细作员工寿公商于2011年3月30日上午8点45分，在家具A线车间操作吊式刨花机为生产R228装饰柜调试机械期间。因对脚踏开关用力失当，致使机械突然抬升，右手缩拿不及，造成右手中指末节被压伤。事后报人事部送大岭山医院手术治疗。特此报告！,报告人：余小兵2011年3月30日,工伤报告,证人证言,范文,兹有我组细作员工寿公商于2011年3月30日上午8点45分，在富宝家具A线车间操作吊式刨花机生产R228装饰柜不小心致其右手中指末节被压伤。事后报富宝人事部送大岭山医院手外科住院治疗。,考勤表,考勤表,注意事项：,考勤时间事故发生在15号前的，考勤表时间为：上月16号本月事故当天（上午/下午/晚上）如：8月12日上午9:00发生，考勤表应从7月1日做到8月12日上午。,事故发生在15号后的，考勤表时间为：本月1号本月事故当天（上午/下午/晚上）如：8月27日下午16:00发生，考勤表应从8月1日做到8月27日下午。,每天需到工伤处理专员处签到；不得请长假，不得私自回家养病；特殊情况者，需向厂务部提出申请，经批准后方可请假。,工伤休养,社保局核查,社保局会在收到工伤申请后，一周内到医院调查工伤情况；不定期到厂内找相关人员调查工伤情况。,注意事项：,受伤员工必须随身携带身份证。受伤员工需谨记事故发生情况，确保应对社保人员核查。受伤员工在未接受到社保核查前，不能擅自出院。,工伤认定,自申请之日起60日内作出工伤认定，对事实清楚、权利义务明确的认定申请，会在15日内作出工伤认定的决定。,工伤认定期限：,注意事项：,未作工伤认定前，严禁员工请长假。（特殊情况，伤员需亲自向厂务部提出申请，经批准后方可请假。）,劳动能力鉴定,已经取得工伤认定书；（含未买工伤保险的）最短医疗期满后；（伤口愈合、一般为工伤后3个月内）,符合条件：,如何鉴定：,提交4寸“工伤照”、1寸“大头照”（各2张）凭劳动能力鉴定申请书到东莞谷涌医院拍片鉴定。鉴定完毕10天后，领取鉴定结果。,工伤补贴,达到伤残等级：,提供银行卡号码，社保按相应等级划账支付：“一次性伤残补助金”、“一次性医疗补助金”,员工与企业解除劳动关系时，企业按相应等级支付：“一次就业补助金”,补贴：住院餐费、治疗交通费、劳动鉴定费、误工费护理费,护理人员选择：,补贴：按公司公司管理规定发放,厂内派人护理,护理等级：,根据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移动五项条件划分。,伤者家属护理,