安全管理制度.doc

XXXX有限公司 文 件 编 号版次/修改状态：A/0KFLY/AH-100页 数：共 452 页 安全管理制度汇编（试 行）编制单位 : 安 环 部 审 核 : 批 准 : 试行日期 : 2012年 月 日目录安全管理制度汇编1-目录2-第一章3-安全生产责任制3-安全生产责任制度4-第一部分 公司领导岗位安全生产责任制4-第二部分 职能机构及岗位人员安全生产责任制15-第三部分 各分厂岗位人员安全生产责任制58-第二章110安全监督管理制度110安全目标管理制度111法律、法规、标准及其它要求的管理制度的规定114安全投入保障制度117开封龙化安全投入效果评价体系123安全会议制度128安全生产奖惩制度130管理制度评审和修订制度133安全教育与培训制度135安全监督检查制度140事故管理制度144事故隐患排查与整改治理制度156领导深入现场值班带班制度162风险管理制度164风险评价准则172重大危险源管理制度176特种作业人员安全管理制度179特种设备安全管理制度182劳动防护用品管理标准184变更管理制度187供应商管理制度189承包商管理制度193仓库、罐区安全管理制度196危险化学品安全管理制度201关键装置与重点部位安全管理制度216生产设施安全管理制度220生产设施安全拆除和报废制度224防火、防爆、防尘、防毒管理制度227作业场所职业危害因素监测管理规定232监视和测量设备管理制度236安全装置与防护器具安全管理制度238安全装备和安全附件管理规定244安全检维修管理制度249安全作业证管理制度257化工厂区作业安全规程262职业健康管理办法310管理部门、基层班组安全活动管理制度317事故应急救援管理制度320安全目标考核制度324安全责任考核制度333安全责任追究制度335安全标准化绩效考核制度339安全质量结构工资制度3422012年安全生产“双基”建设工作标准及考核办法344三级行政班子安全隐患排查治理自述旬报制度356隐患排查与治理效果评价制度361安全生产包保管理制度367新建、改建、扩建工程三同时规定370安全标准化运行自评管理制度372安监员管理制度375消防管理规定379禁火、禁烟管理标准383厂区交通安全管理标准385治安保卫工作管理标准388车辆安全管理规定391电气安全管理制度394开封龙化“三违”管理规定403开封龙化“三违”类型认定细则405化工企业隐患分类及重大隐患责任追究办法420化工企业重大隐患责任追究办法429安全生产事故隐患排查与治理管理办法434XXXX有限公司一般安全事故隐患分类办法440安全搭档活动管理规定447XXXX2010年安全风险抵押管理办法450第一章安全生产责任制XXXX有限公司 安全生产责任制度 -总则第一条 为了认真贯彻执行国家有关劳动保护与安全、环保法律法规，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，防止生产过程中各类事故的发生，进一步明确各级人员的安全职责，强化各级安全生产责任制的落实，确保安全生产，特制定本责任制。第二条 安全生产责任制是以制度形式明确规定各级领导和员工在生产活动中应负的安全责任，落实好安全生产责任制是做好安全工作的关键。第三条 公司法定代表人是安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任。公司安全工作实行各级行政首长负责制，做到“谁主管，谁负责”。第四条 公司建立以各级安全生产第一责任人组成的安全生产委员会。第五条 公司所属各部、分厂、班组领导人员和职能部门，应在各自的工作范围内，对实现安全、文明生产负责，同时向各自的行政主管领导负责。第六条 安全生产人人有责，公司聘用人员必须认真履行各自的安全生产职责，做到恪尽职守，各负其责。实行安全生产一岗双责制，做到有岗必有责，上岗必守责。第一部分 公司领导岗位安全生产责任制企业主要负责人安全承诺书作为XXXX有限公司法人代表，是本企业安全生产的第一责任人；为保障公司员工的身体健康、生命和财产安全，防止和减少生产安全事故发生，全面做好本企业的安全生产管理工作；本人郑重向员工承诺，在工作中严格履行以下职责和义务： 1切实树立“安全第一”的思想，对公司安全生产负全面责任，确保国家安全生产方针、政策、国家（行业）安全标准在公司内得到认真贯彻执行和落实。 2建立健全安全生产管理机构，形成畅通的安全生产管理网络，全面落实履行全员安全生产责任制。 3不断建立健全公司安全生产规章制度和安全技术操作规程并认真组织落实，监督检查执行情况。4组织、督促公司安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改措施，及时排查、整改、消除事故隐患。5.定期召开公司安全生产工作会议（包括定期召开安委会会议），分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。 6保证公司安全生产必要投入的有效实施，不断采用新技术对生产装置进行维护改造，提高生产装置的安全性，改善劳动生产条件。 提高本质安全水平。7认真贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 8建立安全标准化管理体系，全面、系统、持续地识别、评估和控制生产经营活动中的风险，定期制定切实可行的安全生产目标，通过全体员工的努力来持续改进安全生产业绩，确保人身、财产的安全。9保障公司员工安全教育培训、安全生产竞赛活动有效开展，为全体员工提供必要的安全生产教育条件和机会，强化安全教育培训，广泛宣传安全生产法律、法规、标准和规章制度，积极开展群众性的安全生产活动，建设独特的企业安全文化。10保障按时按量发放不低于国家或行业标准的劳动防护用品给公司员工，加强对员工劳动保护用品和特殊防护用品的使用、维护的管理，确保员工的身体健康。11按国家安全设施“三同时”的规定，确保新、改、扩建项目使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要求，不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。12在公司发生安全生产事故时，认真组织事故应急救援，并及时、如实地向政府主管部门报告安全生产事故，全力配合、协助对事故进行调查处理。13制定、修订、完善公司安全生产重大危险源事故、自然灾害和其它事故应急救援预案，对预案中存在的问题进行解决落实，督促各单位开展事故应急救援预案的学习培训和演练，确保公司事故应急救援预案得到有效实施。 14. 提供充足的人力、物力、财力支持，充分调动各种资源，以保证标准化工作长期持续运行，确保公司安全生产目标的实现。15.定期公布安全生产业绩，接受员工和公众的监督，使我们的安全标准化工作得到持续改进和提高，促使企业安全、和谐、高效发展。公司安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理公司安全生产目标：1 公司实现零重伤并消灭二级及以上非伤亡事故；2 杜绝较大工艺、操作、设备、火灾爆炸、泄露、环保等事故；3 消除重大安全隐患，一般安全隐患整改率100%；4 杜绝严重三违，一般三违率控制在2%以内；5 安全标准化达标验收通过河南省二级安全标准化标准承诺单位（盖章）： 承诺人（签字）： 日期： 2012年 月 日总经理安全职责（包含执行董事）一、总经理是本单位生产经营的总负责人，是安全生产主要责任人。二、严格贯彻执行国家及上级有关安全生产、劳动防护、职业卫生的方针、政策、法律、法规、规定和标准。三、建立、健全并落实安全生产责任制，督促公司副职做好分管的安全工作。四、规划、布署、组织落实、协调、解决安全生产方面的重大问题，签发有关安全工作的重要决定。五、采取措施保证单位安全、环保、职业卫生资金投入。六、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。七、审定本企业安全生产目标、安全生产规划和计划，签发安全规章制度、安全技术规程、批准重大安全、环保技术措施、重大隐患治理方案。八、督促生产装置、设施技术改造和基本建设项目安全管理 “三同时”，不断改善劳动条件，采取措施防止职业病的发生。九、组织制定、修改和审批公司安全管理制度、安全技术规程和重大的安全技术措施。督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全隐患。十、按照事故处理“四不放过”原则，组织重大事故的抢救、调查、处理工作，及时、如实报告生产安全事故。十一、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。十二、检查并考核同级副职和中层正职安全生产责任制的落实情况。党委副书记安全职责一、监督本单位贯彻落实党和国家有关安全、环保、职业卫生的方针、政策。二、执行国家安全生产法律法规，协助行政负责人落实安全生产责任制及重大安全隐患治理，做好生产装置、技术改造设施和基本建设安全管理 “三同时”工作。三、协助行政负责人搞好安全生产方针、政策、法律、法规、制度等的宣传教育，提高干部职工的安全意识。四、发挥各级党组织在单位安全生产中的保证监督作用，教育干部起模范带头作用，并带领周围群众做好安全生产工作。五、协助行政负责人检查并考核同级副职和中层正职安全生产责任制的落实情况。六、支持行政负责人关于安全生产工作的奖惩。支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。七、协助行政负责人总结推广安全生产先进经验，在双文明评比和评选先进党支部和优秀党员时，应把安全工作业绩作为重要内容。八、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。安全副总经理安全职责一、按照“谁主管谁负责”的原则，对本单位的安全工作负责。 二、严格贯彻执行国家及上级有关安全生产、劳动防护、职业卫生的方针、政策、法律、法规、规定和标准。三、组织制定、修订和审批公司安全管理规章制度、安全技术规程，并组织实施。四、坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查公司各主管部门安全职责履行和公司各项安全管理规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。五、负责监督组织各职能部门对公司各类事故进行调查处理。六、负责组织公司综合安全大检查及各类专项安全检查，制定安全防范措施，督促落实安全隐患的整改。七、定期组织召开公司安全隐患排查会议，分析生产、机动（或设备）安全生产动态，及时解决存在的问题。八、组织指导公司安全生产竞赛活动，总结先进经验，奖励先进部门和个人。九、组织指导开展安全活动，安排并检查各部门安全活动的开展情况。十、定期组织召开安全、环保例会，根据安全发展形势，分析单位安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。十一、负责组织开展本单位安全标准化、“双基”建设活动。十二、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。十三、负责指导本公司的安全消防管理工作。设备副总经理安全职责一、按照“谁主管谁负责”的原则，对本单位设备（或机动）系统的安全工作负责。 二、组织制定、修订和审批设备（或机动）安全管理规章制度、设备安全技术规程，并组织实施。三、坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查设备（或机动）主管部门安全职责履行和各项设备（或机动）安全管理规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。四、负责组织设备（或机动）职能部门对设备事故进行调查处理。五、负责组织设备（或机动）安全大检查，落实设备隐患的整改，制定安全防范措施。六、负责组织设备、检修系统的安全管理和外来检修人员的安全教育。七、定期召开生产、机动（或设备）系统的安全生产工作会议，分析生产、机动（或设备）安全生产动态，及时解决存在的问题。八、组织设备（或机动）、检修系统参加安全生产竞赛活动，总结先进经验，奖励先进部门和个人。九、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。十、按照上述安全职责，制定设备、检修系统年度安全工作计划，并在具体工作中逐条落实。生产副总经理安全职责一、按“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，对安全生产管理工作负主要责任。二、贯彻落实国家有关安全、环保、职业卫生法律、法规、标准、制度以及上级安全指示和规定，推行安全生产责任制。三、组织制定、修订和审查本单位安全生产规章制度、安全操作技术规程及安全技术措施计划，经批准后，组织实施并监督检查执行情况。四、贯彻“五同时”原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；监督、检查各部门的安全生产责任制的落实情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正安全管理工作中的失职和违章行为。五、组织开展安全活动，安排并检查各部门安全活动的开展情况。六、定期召开安全、环保例会，根据安全发展形势，分析单位安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。七、参与火灾事故、爆炸事故、人身伤害事故、人员中毒、污染事故进行调查，并提出处理意见。八、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，奖励先进单位和个人。九、负责组织制定年度生产安全工作计划，督促逐项落实安全生产工作。十、负责企业重大危险源管理。审核单位应急救援预案，定期组织演练，不断总结经验。十一、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。技术副总经理安全职责一、在总经理的领导下，按照管业务必须管安全的原则，对公司的安全技术工作全面负责。二、组织制定、编制或修订安全技术规程、岗位操作法、工艺指标等，并经常检查执行情况。参与制定、修改企业安全管理制度。三、组织安全技术研究工作，负责解决安全技术、安全管理上的疑难或重大问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护措施。四、组织制定、审批安全技术教育计划，参加对干部的安全教育和考核。五、组织制定开、停车方案，落实有关安全措施。在生产中出现不安全因素或险情及发生事故时，要采取果断措施，迅速消除。六、审批特殊危险动火作业，参加重大事故的技术分析七、参加对生产安全事故的调查处理，负责组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。八、认真履行领导包保车间制度，定期参加基层安全活动。经营副总经理安全职责一、按“谁主管谁负责”的原则，对供销系统的安全工作负责。二、组织制定、修订和审批供销部门安全生产规章制度、规定、安全技术规程，监督检查执行情况。 三、贯彻“五同时”原则，保证供应的原材料、设备、备品配件、其他物资的质量符合国家标准，因质量问题造成事故的，负责追究有关人员的责任。四、组织供销系统的安全大检查，落实供应、销售系统重大事故隐患的整改治理。五、负责组织供销系统的安全培训教育和考核工作。六、督促供销系统召开安全生产工作会议，分析企业供销系统安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。七、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。八、督促供销系统开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作先进经验，奖励先进单位和个人。九、按照上述安全职责，组织制定供销系统年度安全工作计划，并在当年具体工作中逐项落实。基建（工程）副总经理安全职责（包含总经理助理）一、按“谁主管谁负责”的原则，对工程（基建）系统的安全工作负责。 二、组织制定、修订和审批工程（基建）部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施并监督检查执行情况。三、负责落实工程项目设计、施工、验收中的安全措施，贯彻执行“三同时”规定，组织有关部门进行“三同时”审查，并落实整改措施。对设计、施工质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。四、负责审查工程建设项目承包单位、施工单位的资质。签订施工承包合同必须包括安全协议合同附件。负责组织外来施工队伍的安全教育工作。五、组织对工程方面的事故进行调查和处理。六、组织基建（工程）系统的安全大检查，落实基建（工程）系统重大事故隐患的整改。七、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。八、按照上述安全职责，制定基建系统年度安全工作计划，并在具体工作中逐条落实。财务总监安全职责一、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令法规、指示和规程，按“谁主管谁负责”原则，对分管业务范围的安全生产负责。二、监督劳动防护用品、防暑降温等安全经费的使用。督促事故隐患治理费用、安全教育费用等安全资金及时到位。三、在编制和检查经济计划工作的同时，编制和检查安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。四、督促财务部门按国家规定提取安全投入费用，监督安全生产资金专款专用。五、负责组织财务系统人员的安全培训教育和考核工作。六、负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入企业经济活动分析内容。七、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。工会主席安全职责一、按照“谁主管谁负责”的原则，对工会系统的安全工作负直接领导责任。二、监督单位贯彻国家及全国总工会有关安全、环保、职业卫生、劳动防护的方针、政策执行情况。充分支持和发挥员工在安全生产工作中的监督作用。三、监督单位行政主管对安全、环保、职业卫生的资金投入和基层单位行政主管安全资金的使用情况。四、组织员工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持行政领导关于安全生产工作的奖惩。五、保护员工劳动中的安全与职业健康，督促单位劳动条件的改善，做好女工劳动保护工作，把职业安全卫生工作列入职工代表大会的议题。六、负责落实单位公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。七、参加重大事故的调查处理，做好职工伤亡事故的善后处理工作。八、协助安全监督管理部门搞好安全生产竞赛活动和合理化建议活动。参加有关安全规章制度的制定、修订。九、督促年度安全、环保、职业卫生工作计划在具体工作中的落实。十、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。副总工程师安全职责一、按照“谁主管谁负责”的原则，对本单位安全生产技术工作全面负责。二、负责本企业安全生产保护装置（联锁）的管理，组织制订相应的管理制度，并负责其投用、停用的审批，修订和审定各项安全管理制度、安全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。三、加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，组织研究落实重大事故隐患整改方案。四、在组织新建、扩建、改建基本建设项目以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，并符合国家规定的标准。五、审查企业安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。六、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案，使之达到国家卫生标准。七、审批重大工艺处理、检修、施工的安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。八、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。第二部分 职能机构及岗位人员安全生产责任制企管部安全生产责任制一、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令法规、指示和规程，对分管业务范围的安全生产负责。二、在编制生产经营计划的同时，必须将安全部门编制安全措施计划纳入到公司生产经营计划中。三、督促和推进安全管理的落实，在企业管理中突出“安全第一”的思想，确保在企业改革中安全管理机构和工作的连续。四、积极参与公司组织的各种安全、环保、职业卫生活动。五、认真履行安全包保责任，按时参加基层安全活动。六、参与研究公司安全生产重要问题，向有关部门提出改进安全生产的意见和合理化建议。企管部部长安全生产责任制一、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令法规、指示和规程，贯彻中华人民共和国劳动法，对分管业务范围的安全生产负责。全面负责企业管理、经营、计划、统计、招投、成品库、司磅、叉车等安全运行工作。二、在负责组织编制公司年度、月度生产经营、工程建设经营计划和预算时，将安环部制定的安全措施计划纳入到公司计划和预算中。三、组织制定本部门年度、季度、月度周工作，并负责检查落实各项工作计划的安全执行情况，指导下属解决工作中的问题和困难时的安全注意事项。五、在组织生产物质询价、招、议标过程中，要把物质的质量、安全性做为第一因素考虑。六、对本部门人员的安全知识和队伍建设加强培训，推动本部门员工做公司安全理念的践行者和安全文化的宣传者。 七、积极参与公司组织的各种安全、环保、职业卫生活动。企管部副部长安全生产责任制 一、协助部长做好公司企业管理、经营、计划、统计、成品库、叉车安全运行等工作。二、负责做好司磅员、成品库人员、叉车司机的安全管理工作，严格审核各种票据及相关手续的办理程序。三、加强部门业务培训和队伍建设，推动本部门员工践行企业文化，不断提高部室业务水平。四、协助部长在负责组织编制公司年度、月度生产经营、工程建设经营计划和预算时，将安环部制定的安全措施计划纳入到公司计划和预算中。五、组织制定本部门年度、季度、月度周工作，并协助部长负责检查落实各项工作计划的安全执行情况，指导下属解决工作中的问题和困难时的安全注意事项。六、按照企管部业务分工，认真开展负责的业务工作，并协助企管部长做好企管部内部业务整体工作。七、对本部门人员的安全知识和队伍建设加强培训，推动本部门员工做公司安全理念的践行者和安全文化的宣传者。 八、积极参与公司组织的各种安全、环保、职业卫生活动。成品库叉车岗位安全责任制一、驾驶员必须经过专业培训，持证驾驶。驾驶员不准酒后开车、超重、超高、超速行驶，转弯处呜号慢行，不准乱停乱放，禁止在叉臂下有人作业。 二 、在开车前检查各控制和警报装置，如发现损坏或有缺陷时，应在修理后操作。机动车辆安全装置必须齐全完好，各部件灵敏有效，技术性能良好，严禁车辆带病行驶。 三 、搬运时不应超过规定值，货叉必须全部插入货物下面，并使货物均匀地放在货叉上，不许用单个叉运转货物。 四 、平稳起动、转向、行驶、制动和停止，在潮湿或光滑的路面，转向时须减速。 五、 坡道行驶应小心驾驶，在大于十分之一的坡道上行驶时，上坡应向前行驶，下坡应后退行驶，上、下坡忌转向，叉车在行驶时，请勿进行装卸作业。 六 、装物行驶应把货物尽量放低，门架后倾。 七 、行驶时应注意行人，障碍物和坑洼路面，并注意叉车上方的间隙。 八、 不准人站在货叉上，车上不准载人。 九 、不准人站在货叉下面或在叉车下行走。 十 、不准从司机座以外的位置上操纵车辆和属具。 十一 、不要搬运未固定或松散堆垛的货物，小心搬运尺寸较大的货物。 十二、 对起升高度大于三米的高起升车 应注意上方货物吊下，必要时，须采取防护措施。 十三、 对于高起升叉车工作时应尽量使门架后倾，装卸作业应在最小范围内作前后倾。 十四、 在临时铺板上行驶时，应倍加小心，缓慢行驶。 十五、 加燃油时，司机不要在车上，并使发动机熄火，在检查电瓶或油箱液位时，不要点火。 十六、 离车时，将货叉下降着地，并将档位手柄放在空挡，发动机熄火并断开电源;在坡道停车时，将停车制动装置拉好，停车较长时须用垫坎垫住车轮。十七、 转向时，应遵守交通规则，并开转向灯。 十八、 严禁无令行车和空挡溜车。 十九、 严禁离合器处于半离合状态下运行叉车。 二十 、定期检查油、水泄漏、变形、松动等情况，忽视检查会缩短车辆寿命，在恶劣情况下将会导致事故发生。 二十一、 不要使用明火检查燃油油位、电解液或冷却水及泄漏。 二十二 、叉车运行时切勿上下，上、下叉车时请用叉车的安全踏板和安全扶手。 二十三、 不要牵引发动机有故障、转向系统不正常及制动系统损坏的车辆。 司磅员岗位安全责任制一、严格遵守公司司磅管理制度及岗位流程，坚守岗位，认真计量，在日常在进购或外销物资时必须每车、每次过皮，严禁一次性记录车皮，计量结果及时上报，接受相关人员的监督。二、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器、仪表的使用方法，熟练使用消防器材，提高安全操作技能。三、严把计量关，做到手勤、眼勤。车辆过皮重、毛重时要仔细检查，坚决消缺堵漏。计量的帐、卡、表要求数字准确、清晰，数据真实、可靠。四、爱护磅房设备，做好磅房“三防”工作：防火（离开磅房应切断所有电源，会使用消防器材）；防盗（关、锁好门窗）；防雷（检查接地线是否完好，特别是雷电天气更要精心维护，做好安全防范措施）。成品库管理员岗位安全责任制一、严格按照成品库管理规定，审核检验分析报告，与包装区人员、叉车人员（成品库统计）共同清点数量，同时做好产品名称、规格、数量记录。二、熟悉公司成品库的安全管理制度，掌握成品库内的安全防护器材存放地点、灭火器材会正确使用、消防通道严禁存放产品等规定，不断提高安全知识水平和业务水平。三、严格履行出入库手续，严格按“出库单”“入库单”及时进行登帐。严把数量关，杜绝多装、少装或混装现象。不得擅自随意涂改已生效的出入库单，对于作废的出入库单应全部注明作废字样并保存。四、掌握仓储管理规定，做到日清查、月复查，定期对库存物质进行盘点，做到“账”“物”“卡”应相符。五、爱护仓库的设备、消防设施、工具、器具等，严禁私拿、私动物品；严禁摔、踩设备、消防设施、工具等，并对其他人员出入成品库做好的监督工作。六、保持工作环境整洁、卫生，定期对成品库进行安全检查，做好安全防护工作。安全环保部安全生产责任制一、贯彻执行国家及上级有关安全、环保、职业卫生的方针、法律、法规、政策和制度，在公司领导和安全生产委员会的领导下负责公司安全监督管理工作。二、负责对员工进行安全教育和培训和新员工公司级安全教育。督促归口部门管理特种作业人员的安全技术培训和考核；对领导参加基层安全活动情况进行检查考核。三、组织制定、修订公司安全生产监督管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。四、组织安全检查。执行事故隐患整改相关制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，监督检查隐患整改工作的完成情况。组织重大隐患治理项目的评估、立项、申报及项目实施的检查监督工作。五、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的安全、环保、职业卫生“三同时”监督，负责督促建设工程项目的安全、职业卫生（预）评价工作，使其符合安全、职业卫生技术要求。六、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章。遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业。七、检查各项安全制度的执行情况，对重要作业过程进行重点安全监督。八、负责各类事故汇总、统计上报工作；主管人身、中毒、火灾、爆炸事故、污染事故的调查处理；参加各类上报事故的调查、处理；协助地方政府主管部门做好工伤认定工作。九、按国家有关规定，负责制定劳动防护用品和防暑降温物资的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。十、组织做好作业现场职业卫生监测并按时上报监测数据，会同有关部门搞好职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。对公司职业卫生隐患提出治理方案和计划。十一、组织开展各种安全活动；负责安全工作考核评比，对在安全生产中突出事件相关人员，提出奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进安全技术及管理办法。 十二、督促、检查有关部门做好安全、环保、职业卫生设备、设施的维护保养、管理工作。十三、建立健全安全、环保管理网络，指导基层安全工作，定期召开安全、环保工作会议。十四、建立应急救援预案，组织事故应急救援预案演练工作。十五、负责公司重大危险源以及炸药、剧毒品的管理。十六、认真贯彻执行中华人民共和国国防法和“预防为主，防消结合”的方针，做好防火、灭火、紧急救援等消防工作。十七、掌握主要生产过程的火灾特点，深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改。一八、参加新建、扩建、改建及技措工程有关防火措施、消防设计的“三同时”审查和验收。安环部长安全生产责任制一、负责公司的安全、环保、职业卫生、气防监督管理；调查处理安全、环保事故，并对责任人进行处罚，对广大职工进行教育，确保公司安全、环保、职业卫生、气防工作正常运行。二、认真执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，确保公司安全环保顺利运行；认真执行国家安全环保法律法规，实现企业“三废”达标排放，确保环境保护与安全生产协调发展。三、主持本部门的全面工作，负责公司安全、环保和职业卫生等方面管理工作，组织并督促本部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。四、认真贯彻执行国家有关安全、环保、劳动保护、职业卫生方面的法律法规和公司安全规章制度，确保公司安全环保工作正常运行；五、负责组织编制、审核、修订公司安全、环保和职业卫生等相关管理制度、标准、规程、应急预案；编制相关工作计划，制定管理措施，并组织实施；六、负责组织安全、环保检查，督促整改各类隐患，定期通报；七、负责各类安全、环保事故管理，组织召开事故分析会，给出处理意见，建立事故档案，做好统计上报工作；八、配合人力资源部做好安全、气防、职业卫生教育培训工作；九、负责劳动防护用品标准制定、计划报批、发放审批，监督防护用品质量和使用情况。十、负责各类与安全、环保及职业卫生相关的票证的审批，做好监管工作。十一、负责项目建设“三同时”和危险化学品的安全监督管理。十二、负责与各级政府对口部门的对外业务联系。十三、负责安全、环保、职业卫生设施（设备）监管工作。安环部副部长安全生产责任制一、认真执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，确保公司安全顺利运行。二、协助部长管理本部门工作，组织并督促本部门人员完成本部门职责范围内的各项安全工作任务。三、认真贯彻执行国家有关安全、劳动保护、职业卫生方面的法律法规和公司安全规章制度，确保公司安全工作正常运行；四、负责组织编制、审核、修订公司安全、和职业卫生等相关管理制度、标准、规程、应急预案。五、负责组织安全检查，督促整改各类隐患，定期通报。六、负责各类安全事故管理，组织召开事故分析会，给出处理意见。七、配合人力资源部做好安全、气防、职业卫生教育培训工作。八、负责劳动防护用品标准制定、计划报批、发放审批，监督防护用品质量和使用情况。九、负责各类与安全、及职业卫生相关的票证的审批，做好监管工作。十、负责项目建设“三同时”和危险化学品的安全监督管理。十一、负责安全、环保、职业卫生设施（设备）监管工作。十二、负责与各级政府对口部门的对外业务联系；完成公司领导和部长交办的工作。工程、工艺安全管理员安全生产责任制一、认真执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，确保生产安全生产。对职工进行安全教育，增强职工的安全理念。二、认真执行有关安全生产法律、法规、标准，落实检查其他部门单位执行情况。参与制定本部门的安全技术规程和有关的安全生产管理制度，并监督检查执行情况，不断总结改进安全生产管理工作。三、在安环部的领导下，搞好公司的安全生产工作，负责安全、消防、职业健康监督管理职责，配合人力资源部组织新员工安全教育培训工作。四、坚持深入现场，了解各施工单位的施工安全情况，检查督促工作人员严格执行安全规程和安全施工的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作，遇有严重险情，有权暂停施工，并报告领导处理。五、认真学习本厂区生产工艺流程，做好生产准备、生产的安全准备工作，做好工艺安全管理工作。六、参与对项目工程施工组织设计（施工方案）中的安全措施、特种作业的安全防范措施、重大设备的安装施工方案、试车阶段、生产阶段的安全防范措施等的审核，并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导、服务。七、完善各类安全台帐，监督检查各种作业票证执行情况。八、配合公司组织的安全检查，负责做好记录，配合相关部门做好集团公司安全检查迎检工作，总结事故隐患因素、签发隐患整改通知书，督促隐患及时整改等工作。九、负责各类与安全及职业卫生相关的票证的审批，做好监管工作。十、参加公司一般事故的调查处理，提出预防事故重复发生的措施。十一、按照部门安排，做好对员工安全教育和特种作业人员的安全培训工作。十二、完成公司领导、部门领导交办的其他工作。电气安全管理员安全生产责任制一、贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，确保生产安全、顺利运行。对职工进行安全教育，增强职工的安全理念。二、在安环部部长领导下，认真贯彻执行有关安全生产的法律、法规、标准、规范，做好公司电气安全管理。三、参与项目工程临时用电施工组织方案中的安全措施审核，对现场临时用电进行日常的监督、检查、指导，参加公司、部室组织安全综合检查，落实现场临时用电的安全管理，消除安全隐患。四、收集整理设计书（包括电气和土建设施）、电气产品说明书、设备安装验收记录、继电保护装置整定检验记录、交接验收试验记录、试送电方案和实际存在的问题及解决措施等有关资料、图纸；为后期的电气安全管理工作提供依据。五、生产期间，发挥电气安全管理职能，监督巡检制度、设备定期切换试验制度、设备缺陷管理制度、电气设备检修制度等电气安全管理制度的落实。六、参与电气一、二次设施、设备技术改造、保护装置参数的变更、整定等项目，对存在的安全因素给予必要的技术指导或提出建设性意见。七、对电缆沟、控制室、开关室、电容器室、蓄电池室等房屋建筑电气设备工作场地环境实施安全监管，达到“四防一通”（防火、防雨雪、防汛、防小动物的侵入及保持通风良好）的要求。八、参加公司电气异常、事故的调查处理，提出有效的预防措施，避免事故重复发生。九、依照部颁电业安全工作规程、电工进网作业培训材料内容要求，做好职工的厂级电气安全技术教育和考核工作。环保管理员安全生产责任制一、宣传和执行环境保护法律法规及有关规定，充分、合理地利用各种资源、能源，控制和消除污染，促进本企业生产发展，创造良好的工作生活环境，使企业的经济活动能尽量减少对周围生态环境的污染。二、负责公司环保管理制度的制定。三、建立健全各种环保台帐。四、掌握全公司工业污染物排放情况，并协助部长提出有关污染治理的意见。五、掌握全公司工业污染物的综合利用情况，按期向本部和上级主管部门汇报和提出改进工作的建议。六、协助相关部门做好水质监测取样工作，完成各种报表的填报工作。七、协助部长做好环保工作规划、典型经验总结及其他文字材料的编写整理工作。八、做好环保宣传教育及接待来公司参观学习环保工作的外来人员。九、做好与上级环保部门的沟通协调，及时上报相关材料。十、完成公司领导交办的工作。生产技术部安全生产责任制为加强安全生产，搞好劳动保护，加强企业管理，促进生产的发展，根据国家和上级有关精神，结合我公司情况编制了本制度。一、化工操作人员上岗前必须安全穿戴好工作服、工作帽及其它必须的安全用品。二、新职工必须经过生产技术和安全知识考核，考试不合格者不能上岗操作。三、操作人员必须做到“三懂”“四会”（懂生产原理、懂工艺流程、懂设备构造；会操作、会维护保养、会排除故障、会处理事故）。四、严格执行工艺指标，按操作法规定进行认真操作。各种设备严禁超压、超温、超负荷运行。各项工艺指标不经批准不能擅自变更。五、开车前要进行全面检查，在确保安全的前提下才能开车。严禁盲目或违章作业。六、生产中凡遇到危及人身安全，发生火灾、爆炸、毁坏设备等紧急性情况时，操作人员可以停车后报告。七、若发生意外事故，必须沉着果断判断要准确。服从指挥，积极处理，并保护好事故现场，搞好事故分析，杜绝事故重复发生。八、进入塔、罐、槽、管道等受限空间工作时，必须按安全生产检修制度和气体防护技术规程进行。九、积极参加学习安全知识和安全活动，认真查清事故隐患，牢固树立安全第一思想。十、操作人员要严格遵守各项规章制度和劳动纪律，必须精心操作服从调度，听从指挥，严禁脱岗、睡岗和做与生产无关的事。生产技术部部长安全职责一、对本部门的安全工作负全面责任。二、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和标准。三、严格遵守公司的各项安全生产规章制度。四、组织制定生产技术部的安全管理制度、安全技术操作规程、安全措施计划和方案，经批准后组织实施。五、组织生产技术部配合安环部的安全检查，发现隐患及时整改，保证生产设备、安全设施、消防设施、防护器材等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。六、组织生产技术部的安全教育和培训，保证本部门职工具备必要的安全生产知识，熟悉相关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。七、采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须掌握其安全技术特性，采取有效的安全防范措施，并组织对职工进行专门的安全生产教育和培训。八、配合有关部门组织特种作业人员参加专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。九、组织有关人员研究生产中深层次的安全问题，开展事故预想；组织制定并实施本单位事故应急救援预案。十、大修项目或危险性大的抢修项目，要做好安全防范措施，安排专人进行现场安全管理，确保安全措施的落实，并负责督促检查。 十一、组织开展本单位安全生产活动和安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进管理经验。 十二、配合本公司各类事故调查和处理工作，并按规定及时上报公司安全部门。生产技术部部长助理（主任工程师）安全职责一、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和标准。二、严格遵守公司的各项安全生产规章制度。三、负责制订和完善生产技术部的安全生产管理制度；四、负责协助编制和修订安全生产事故预案。五、按规定做好安全生产检查，及时消除事故隐患，确保安全文明生产。六、严格按照事故“四不放过”原则组织本部门业务范围内的各类事故的调查、分析和处理。七、在部长指定的范围内对安全工作负责。生产技术部工艺技术员安全职责一、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和标准。二、严格遵守公司的各项安全生产规章制度。三、负责工艺安全管理。四、负责编制本单位工艺管理制度及安全技术规程。五、对本单位职工进行安全生产知识和安全生产操作技术培训。六、经常深入现场检查安全生产情况，发现“三违”，立即制止，发现事故隐患及时组织整改。七、做好事故预想，提出各类事故的预防和防范措施。根据现场生产的实际情况，向岗位或有关人员交代安全注意事项。八、配合新建、改建、扩建工程设计审查、竣工验收；参加工艺改造、工艺条件变动的审查，使之符合安全工艺技术要求。九、负责装置停车、开车安全技术方案的制定，其中要有可靠的安全技术措施，并对执行情况进行检查监督。十、参加生产工艺事故的调查、分析和总结。生产技术部调度长安全职责一、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和标准。二、严格遵守公司的各项安全生产规章制度。三、调度长对其所在班组的安全工作全面负责。四、定期开展班组安全活动，对班组成员进行安全教育。五、认真执行交接班制度和岗位巡检制度，做到班前布置安全、班中检查安全、班后总结安全，并做好记录。六、严格遵守劳动纪律，不违章指挥，有权制止违章作业，维持好横大班的正常生产秩序。七、负责本岗位防护器材、消防器材的日常管理工作。八、组织生产的过程中，对发现的问题要及时处理，并作好记录。对超过自己协调处理能力的问题，及时向相关领导汇报。九、现场发生事故要立即组织处理，并保护现场，及时向有关部门报告。 生产技术部调度员安全职责一、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和标准。二、严格遵守公司的各项安全生产规章制度。三、认真执行交接班制度和岗位巡检制度。四、严格遵守劳动纪律，不违章指挥，有权制止违章作业，协助调度长维持好横大班的正常生产秩序。五、组织生产的过程中，对发现的问题要及时处理，并作好记录。对超过自己协调处理能力的问题，及时向相关领导汇报。六、学会使用安全防护器材及消防器材。 设备部岗位责任制一、负责公司设备管理、动力管理、机械维修等安全工作；二、负责设备技术规范、管理标准和制度的拟订和修订，并组织贯彻执行；三、负责供电、自控、仪器、仪表和计量器具的安全管理；四、负责审核和平衡各单位的设备及备品配件计划，编制月、年度计划；五、负责组织拟购设备的选型、考察、技术交流以及设备的监制及安装与调试，并组织对到货是否满足技术要求验收、；六、负责组织设备与备品配件、材料的计划审核、汇总，并参与招标；七、负责设备安装质量检查、监督控制工期，参与设备安装竣工验收；八、负责组织编制各种设备台账、设备档案，设备操作规程等工作；九、负责压力容器和特种设备有关手续的报批和管理；十、参与审查设备的单体和联动试车方案；十一、负责组织调查、分析设备、动力事故，拿出整改措施，提出处理意见，并组织实施；十二、完成公司领导交办的其他工作。设备部部长岗位职责一、主持本部门工作，全面负责公司设备、动力、电仪及机械维修等安全工作；二、加强自身学习，践行永煤文化，熟悉公司工艺和设备电仪技术管理知识，努力掌握设备、电仪管理政策、技术规范和标准，不断提高知识文化水平和业务水平；三、不断研究布置本部门工作，勇于创新，制订本部门工作目标和工作计划，持续改进本部门的管理，当好领导参谋,做好领导决策服务工作；三、负责制订企业设备技术规范、管理标准和制度，并组织检查贯彻执行；四、负责平衡、编制公司设备及备品配件计划，做好设备及备品配件采购过程中的技术把