


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
-关于学习品质学习品质包括学习行为、学习态度、学习能力。一、学习行为 1、定义:学习行为是指学生在日常学习中所表现出来的一切活动。2、组成:行为的效能递进程序依次是环节、秩序、方法、习惯。3、特征:会不会学。关于学习环节:学习环节分为主环节和辅助环节。主环节分为三期:接纳期、练习期、巩固期。接纳期:主要为预习和听课,是了解和接受知识的前期工作。练习期:主要指作业和考试,是熟悉和掌握知识的核心阶段。练习期主要以家庭作业为主,而考试也是练习的重要方式。巩固期:主要为复习,是全面掌握目标知识的最后阶段。辅助环节:玩(娱乐性玩、兴趣性玩、学习型玩)、计划、预习、问题整理、听课、课堂笔记、作业、错题整理、回忆、检查、复习、总结归纳、查漏补缺、针对练习、交流(提问、讨论、思考)、考试、阅读等。主环节和辅助环节的关系是相辅相成的。学生通常最容易出现的问题是:对辅助环节不够重视。这是造成学习效果不理想的根本原因之一。就如同是否能炒出一盘可口的尖椒土豆丝,刀工火候的把握、油盐酱醋的搭配等所起的影响和作用是非常关键的。二、学习态度1、定义:学习态度是学生对学习的评价和行为倾向。2、组成:学习态度的组成因子是:学习认识、学习动机、学习情绪;3、特征:爱不爱学。 4、说明:关于学习认识:学习认识由认知、目标、计划组成;认知是对学习的理解,目标是主观确认的发展方向,计划是实现的路线图。关于学习动机:学习动机分兴趣、需求、理想三个层次。兴趣是感性的,生物性的;需求是理性的;理想是精神性的;前两者都可以转化或消退,而理想才是真正支持行为发生的根本原因和可持久的内在动力。关于学习情绪:学习情绪从发生机制上分心因性和生理性。心因性主要分内因和外因,外因受家长、教师、同学、社会等方面影响,其中家长效能即家庭教育又起关键作用。内因主要受自信心影响,主要缘于学习后获得。三、学习能力1、定义:学习能力是指学生顺利完成学习行为所必需的主观条件。2、组成:学习能力的组成因子是:智力、个性和知识储备;3、特征:能不能学。4、说明:关于智力构成的因素为记忆力、注意力、观察力、想象力、创造力、逻辑推理能力;关于个性个性品质的因素为责任心、上进心、自信心、意志力、自制力;关于知识储备知识储备为:指陈述性知识、程序性知识、策略性知识和其他如情感、动作或交际等知识的储备量;四、学习态度、能力和行为的关系1、三方面互相作用影响,互相促进发展;2、态度是行为、能力的反映,行为是态度、能力的表现,能力是行为、态度的结果。3、学生学习不理想至少
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026届四川省绵阳市重点初中化学高三第一学期期中质量检测模拟试题含解析
- 2026届安徽省六安市青山中学化学高三第一学期期末教学质量检测模拟试题含解析
- 2018地理环境助力高考导学案(29)含答案
- 化妆师初步知识培训课件
- 新解读《GB-T 35874-2018甘蔗黑穗病抗性鉴定技术规程》
- 湘潭护理面试题目及答案
- 线上医疗面试题目及答案
- 西天取经面试题目及答案
- 新解读《GB-T 36448-2018集装箱式数据中心机房通 用规范》
- 新解读《GB-T 36675-2018节能评估技术导则 公共建筑项目》
- 2025年云南省事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷(工程类)难点解析
- 2025年秋期人教版2年级上册数学核心素养教案(第6单元)(教学反思有内容+二次备课版)
- 2025内蒙古西部天然气蒙东管道有限公司招聘20人笔试参考题库附带答案详解(10套)
- 2025店铺租赁合同协议书下载
- 2025年国企财务招聘笔试题和答案(基础知识测试题)
- 9型人格培训课件
- 2025年银行安全保卫知识考试题库(含答案)
- 曲靖市商务局招聘公益性岗位人员考试真题2024
- 投资评价管理办法
- 达州水务集团有限公司员工招聘考试真题2024
- 2025年广东华南农业大学招聘事业编制工作人员考试笔试试题(含答案)
评论
0/150
提交评论