全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
新员工入职培训考试-行政/OA管理/礼仪复习题库 一、判断题(共计25题)1、员工上班时间着装,总体要求得体、大方、整洁。 ()2、员工上班时间不得在办公区域大声喧哗、嘻笑打闹,要自觉维护办公秩序。 ()3、严禁在办公区域内吸烟,抽烟时要自觉到指定的楼梯间(消防通道)等地方抽烟。 ()4、员工上班应注意仪容仪表,着装干净整洁、稳重大方、衣裤平静;头发清洁、梳理整齐,不留过于怪异的发型,不得染两种以上颜色的头发。 ()5、在隆重、庄严的对外社交场合,男同志须着西服或衬衣、系领带,穿黑色或深色皮鞋;女同志须着职业套装,化淡妆。 ()6、集团公司保密等级按照重要程度,依次划分为:“绝密”、“机密”、“秘密”三个等级。 ()7、员工不得在私人交往、信函、上网、通话等对外联系方面泄露公司秘密。 ()8、员工宿舍禁止使用微波炉、电炉等大功率电器,严禁在宿舍内炒菜煮饭。违者予以没收厨具并罚款100元/人.次;违规3次以上的取消住宿资格。 ()9、地区公司安排员工来广州出差办事或培训学习需要住宿的,须提前1天向集团总裁办提交临时住宿申请表。 ()10、集团总部、地区公司、下属公司设资产管理员,负责本单位的资产管理。 ()11、单位价值在2000元及以下,在使用过程中能保持原有形态的物品为低值易耗品。 ()12、因公司组织架构的调整,部门合并、拆分或名称变更的,新资产使用部门应及时更新资产台账,并提交公司资产管理部门和财务部门。 ()13、地区公司、下属公司须将半年资产盘点报告及资产台账上报集团总裁办和财务中心。 ()14、各种赔偿、补偿、奖励及固定资产转让或处理合同金额10万元以下(含10万元)由各地区公司自行审批;金额10万元以上的(含单项累计金额10万元以上)再报集团董事局主席审批。 ()15、二十多元的低值易耗品报废,为了简化流程,不需要按照报废流程进行。 ()16、按照方便原则,公司之间的资产调配工作可自行负责进行。 () 17、集团公司各单位、各部门如有资产被盗,应第一时间向当地公安机关报警。()18、资产管理按“谁使用、谁管理、谁负责”的原则责任到人。 ()19、各部门按要求粘贴资产实物卡及条形识别码,做到账账相符,账实相符。() 20、集团系统普通员工一律不享受车补。 ()21、任何部门和个人都可随意擅自打开计算机主机箱,随意更改已确定的计算机名称,擅自改变本部门或本人使用的计算机配置。 () 22、严禁公司员工工作时间在自己使用的计算机上玩游戏、看电影、听音乐、上网聊天等。 () 23、为了进一步保证集团网络的安全,规范计算机的使用和加强计算机的管理,集团各部门人员需将计算机名称改为自己的中文实名。 ()24、工作人员调离工作岗位时,应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。 ()25、公文管理必须严格遵守恒大地产集团保密制度,所有公文不得擅自翻印,不得私自带出办公区域。 ()二、选择题(共计25题)1、( B )应自觉遵守恒大地产集团办公环境与秩序管理,共同营造写字楼良好的工作氛围。A、中层管理人员 B、全体员工 C、普通员工 D、高层管理人员2、违反保密规定造成泄密的,视其情节轻重按集团失职问责制规定给予相关责任人降职、降级直至开除的行政及( A )。A、经济处分 B、批评 C、警告 D、报警3、集团总部员工宿舍水电费用交付方式 C 。A、现金缴费 B、银行转账 C、工资中扣除 D、以上都正确4、地区公司安排员工来广州出差办事或培训学习需要住宿的,须提前 A 天提交临时住宿申请表。A、1 B、2 C、3 D、45、以下有关握手的礼仪正确的是(A) 。A、在正式场合,以上级先伸手为礼 B、在社交场合,以后到者先伸手为礼C、在接待来客时,以客人先伸手为礼 D、客人告辞时,以主人先伸手为礼6、工作中需要登门拜访时应该 (B)。A、直接带礼物上门以惊喜受访者 B、拜访前提前预约C、谈话中仔细询问对方庭背景以增进了解 D、拜访后随意参观7、递送和接受名片时(C)。A、递送时将正面朝向自己 B、接受名片后要马上装进口袋C、接受名片双手承接,呈递名片双手呈上 D、要主动向长者、尊者索要名片8、集团总部办公文具申购指标每人限额( A )元/月。A、10元 B、20元 C、30元 D、50元9、公文文内使用非规范化简称,应当先用全称并注明(C)。A、特称 B、别称 C、简称 D、雅称10、适用于对重要事项或者重大行动做出安排,奖惩有关单位及人员,变更或者撤销下级单位不适当的决定事项是公文种类是(A)。A、决定 B、通知 C、通报 D、通告11、适用于批转下属单位的公文,传达要求下属单位办理、周知或者执行的事项等的公文种类是(B)。A、决定 B、通知 C、通报 D、通告12、适用于记载、传达会议精神和议定事项的的公文种类是(D)。A、决定 B、通知 C、通报 D、会议纪要13、公文用纸一般采用国际标准(B),左侧装订。A、B4型 B、A4型 C、A3型 D、B5型14、地区公司及下属公司的资产管理部门是( C )。A、监察分室 B、采购部 C、行政人事部 D、财务部门15、(D)为本部门资产管理的第一责任人A、资产管理员 B、资产使用人C、领导指定的相关人员 D、部门负责人16、资产购置后,由资产购置部门和(B)共同验收A、资产管理部门 B、使用部门 C、财务部门 D、监察室17、公司之间的资产调配工作统一由(C)负责A、公司资产管理部门 B、资产使用部门 C、集团总裁办 D、财务中心18、员工岗位变动时,财务部门确保其使用的(A)已办理移交手续A、固定资产 B、所有资产 C、低值易耗品 D、物料用品19、以下不纳入资产管理范围的物品为(A)A、用于促销、接待所购置的物品 B、机械设备C、精密的设计仪器 D、自用的小学20、集团公司各单位、各部门如有资产被盗,应第一时间(B)A、消账 B、向当地公安机关报警C、向资产管理员报告 D、隐瞒后再想办法处理21、以下哪种行为属于违反工作纪律的行为:(D)A、利用计算机玩游戏、聊天、看电影 B、浏览进入反动、色情、邪教等非法网站、浏览非法信息以及利用电子信箱收发有关上述内容的邮件;C、通过互联网或光盘下载安装传播病毒以及黑客程序。D、以上全是22、集团各信息业务系统服务器存放方式(B)。A、托管在运营商 B、集中在集团总部C、根据需要分散在各地 D、以上都不是23、协同办公系统中发布信息的方法有(D)。A、公告 B、新闻 C、发协同 D、以上都可以24、集团网站的访问地址为:(B)A、web.e
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- T/CSEA 35-2025纺织机械零件热喷涂陶瓷涂层 技术条件
- T/UNP 415-2024高性能汽车燃油喷射系统用不锈钢功能材料
- T/GSET 001-2025不同品牌、不同型号电梯群控调度方法和要求
- T/CI 864-2024市政管道清淤施工及验收技术规范
- T/CAFFCI 70-2023食品添加剂 缬草油
- T/CSAE 350-2024轮胎静态刚度特性通用试验方法
- 2025~2026学年江苏省南通市通州区苏教版五年级上册期中数学试卷【附答案】
- 2026学年湖南省常宁市六年级数学期末点睛提升能力提升卷详细参考解析详细答案和解析
- Photoshop专业技能考试试题及详细答案
- 2026年国家公务员政治理论应知应会知识试题库与答案
- 机器学习 课件全套 张旭东 第1-18讲 -概述、统计基础 -深度生成模型-3
- 2026住院医师规培-重庆-重庆住院医师规培(口腔全科)历年参考题库含答案详解
- 2026-2027学年五年级语文上册第三单元习作《故事新编》教学教学课件
- 2026建设银行校招笔试真题及答案
- GB/T 48023-2026数据中心冷板式液冷系统技术规范
- 2026年小学必读书目《安徒生童话》阅读测试试题及答案
- 食品加工厂厂长产品质量与生产效率绩效衡量表
- 旋挖成孔灌注桩施工监理实施细则
- DBJ33∕T 1020-2022 建设工程地质钻探安全技术规程 附条文说明
- 急救、生命支持类设备应急调配手册
- 孕产妇危重症紧急救治专家共识(2026年版)
评论
0/150
提交评论