安全生产培训内容

.安全生产教育培训安全生产教育训练的形式有多种。“三级”安全教育是安全教育的一种形式，也是对新员工的饥饿教育制度。那么“三级”是什么呢全教育？新员工通过“三级”教育能学到什么？第一，什么是“第三阶段”安全教育“三级”安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。教育对象包括新职员、临时工、季节性人员、代理训练员、实习人员等新工厂人员.“三级”安全教育是指工厂(矿)级安全生产教育、工作场所(区、队)级安全教育、班卓琴级安全教育。二.阶段3”安全教育和培训内容1.工厂(矿山)水平安全生产教育培训的主要内容安全生产的基本知识本单位安全生产规章制度。劳动纪律。工作场所和工作岗位的危险因素、预防措施及事故应急措施。事故事例等。2.工作场所(节、区、队)级安全生产教育培训的主要内容本车间(区、区、队)安全生产现状及规定。工作和工作岗位的危险因素、预防措施及事故应急措施。事故事例等。3.团队级安全生产教育培训的主要内容职务符合操作规定。生产设备、安全装置、劳动保护用品(使用距离)的性能和正确的使用方法。事故事例等。三.企业“三级”安全教育的组织与实施工厂(矿山)水平的教育训练一般由理解部门组织，安全技术管理部门共同进行。车间(节、区、队)水平的安全生产教育训练由工厂(节、区、队)负责人进行研讨会安全经理负责组织的实施。团队级安全培训由团队领导由安全负责人、团队主管完成四。“第三阶段”安全教育与其他安全教育的关系“三级”安全教育是最基本的安全教育。新员工除了“三级”安全教育外，还要进行重复安全教育、福工教育、“四种新”教育，特别必须接受特殊工作人员安全教育，取得特殊工作人员操作人员资格证书，才能就业。“三级”安全教育也不能代替为了其他教育，其他教育也不能代替“三级”安全教育。员工只有通过这种教育，才能不断提高自己的安全意识和技术，实现安全生产。V.特殊作业教育和其他形式的教育1.什么是特殊工作人员特殊工作人员对其工作场所、工作设备、工作内容具有极大的危险性，容易发生人员伤亡，便于操作人员本人、他人及周边设施的访问据造成重大损失的工作人员说。特殊工作人员在生产过程中承担的风险很大，因此事故会造成很大的损失。所以对特殊工作人员来说进行特殊安全技术知识教育和安全操作技术训练，经过严格的考试通过考试后，才能做作业。2.特殊运营和人员范围电气工作。发电、电力传输、变电站、电力、电气设备安装、运行、维护(维修)、测试工、矿山地下电气夹具。金属焊接，切割工作，焊工，切割机。起重机(包括电梯)工作。起重机(包括电梯)司机、电缆工人、信号指挥、安装和修理工。企业内汽车驾驶。企业内及码头、货场等生产运营区和建设现场使用的各种汽车用司机。爬高2米以上，勃起，拆除，修理工，高层建筑表面清洁工。锅炉工作(包括水质检查)。含有压力锅炉的操作工，锅炉水质检查员。压力容器工作。压力容器罐头工人，检查员，运输护送工，大型空气压缩机工作工。冷冻工作。包括制冷设备安装工人、操作员、维护工人。爆破工作。岩土工程爆破，地下爆破工。矿井通风工作。主通风机工作孔，煤气排出孔，通风安全检查员，风速测量员。矿山排水工作。矿山主排水泵工作人员，尾矿坝工作人员。矿山安全检查工作。安全检查员、煤气检查员、电气设备防爆检查员。矿山起重运输工作。主提升机操作员，(上，下)绞车操作员，固定带式输送机操作员，信号工人，坦克工人。萃取(剥离)操作。包括采煤机司机、镗床司机、耙子司机、凿岩机司机。矿山救护工作。危险品工作。危险化学品、民用爆炸物、放射性物质操作员、运输护送员、保管官。国家局批准的其他作业。特殊工作人员应具备的基本条件年满18岁。健康，不会影响完成该职业课题的疾病和胜利的缺陷。具备中学(包括中学)以上的文化水平，该职业的安全技术知识，参加国家规定安全技术理论和实际操作评价，成绩合格。满足该作业特性所需的其他条件。4.特殊操作员安全教育和培训内容。安全技术理论。包括安全基础和安全技术理论知识。实际运营。包括安全基础知识和安全技术理论知识。实际运营。包括实际操作要领和实际操作技能。5.特殊操作员审查培训内容典型事故案例分析。相关法律、法规、标准、规范。这项工作的新技术，新技术，新材料。回顾和总结上次取证后对个人安全生产情况所学的教训。6.定期安全教育和培训的主要内容。安全生产的新知识，新技术安全生产法规。工