全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
幼儿园小班教学计划气味带反思小班教学计划气味反映了适用于小班的以科学为主题的教学活动,以便孩子们愿意谈论他们闻到的气味,区分出经常被碰到的不同气味,体验鼻子真的很有用,并培养孩子的观察能力和动手能力。让我们看一下带有反思性教学计划的003010幼儿园班级。活动目标1.区分经常碰到的不同气味很有用。2.我愿意谈论我闻到的气味。3.培养孩子的观察能力和动手能力。4.学习以各种形式记录您的发现,例如语言和符号。主要困难重点:区分经常碰到的不同气味非常有用。难点:我愿意谈谈我闻到的气味。活动准备1.一次性杯子(白开水,白醋,果汁,中药); 2.护手霜; 3.每个孩子都有一个微笑。活动程序首先,闻一闻,找到它1.拿出瓶子,引起孩子的兴趣问题:1您看到了什么?2个杯子里有什么?2.找到学习气味(儿童气味)的正确方法问题:1您闻到什么气味?2我们用什么方法找到白醋和开水?简介:我们的鼻子非常有用,可以呼吸和闻到气味,因此我们必须保护它。二闻一说1.闻到微笑(显示微笑)问题:1这是什么?2笑脸是什么意思?(孩子闻到气味,然后在最喜欢的气味上放上笑容)2.说出气味3.问题:1个孩子,微笑在哪里?2为什么您喜欢这种气味?闻起来如何?3孩子们想一想,您以前闻过什么吗?4为什么很少有孩子喜欢这种气味?简介:我们的鼻子可以区分两种不同的气味。第三,闻一闻,擦拭它问题:1您闻到什么气味?2你知道这是什么吗?3为什么冬天要涂护手霜? (请洗手并涂上护手霜)教学反思该活动的目的是将我们班级的现有生活经验与小班儿童的气味和年龄特征相结合。目标不仅是部门的认知经验,方法能力,还包括部门的情感态度,但它并不缺乏领域特征。整个活动很清楚,在搜寻和嗅觉中,让孩子们最初感觉到鼻子可以闻到;在气味,说话中,让孩子知道鼻子可以分辨出不同的气味;一步,一种气味,一种气味,一个知道如何保护自己。因为这是一类小孩子,所以在设计教学计划时,要纳入更多的生活元素,既有预防溪流的知识,又有冬季保护小手的方法。在询问时,考虑到年龄特征,大多数身体访视被设计为封闭式和半封闭式,其中两个是开放式的问题,对幼儿的回答很有用。在整个活动中,我们还考虑了动作的交替,并要求孩子们将笑容放在自己喜欢的气味下,并参与互动。幼儿的参与率很高。但是,如果
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年虚拟现实展示中心项目可行性研究报告
- 2025年上海市科创教育研究院招聘备考题库带答案详解
- 茂名市卫生健康局所属医疗卫生事业单位2026年度赴高校现场招聘医疗卫生专业技术人员79人备考题库及1套完整答案详解
- 2025年温州银行金华东阳支行(筹)运营主管备考题库及参考答案详解
- 2025年阿拉尔市塔门镇国有资产经营有限责任公司招聘备考题库及一套完整答案详解
- 2025年中国科学技术大学工程科学学院劳务派遣岗位招聘备考题库带答案详解
- 2025年大连市皮肤病医院招聘合同制工作人员36人备考题库及参考答案详解1套
- 2025年东航股份市场营销部招聘备考题库及答案详解1套
- 玉溪市元江县教育体育系统2026年公开招聘7人备考题库及完整答案详解1套
- 2025年湖南衡阳衡探公司电气工程师助理岗位招聘备考题库备考题库及答案详解1套
- 2025年中国航油校园招聘考试考点笔试题库含答案
- 大清朝刘墉的课件
- 中医康复科管理规范及实施细则
- 《我终于回来了》(2019年北京市中考满分作文10篇)
- 多尺度腐蚀模型构建-洞察及研究
- 公路机电工程合同协议书
- 中医理论现代化-洞察及研究
- 小区保安服务项目背景及需求分析
- 贵阳紫境府别墅样板间设计方案
- 初中升高中学生简历模板
- 2025年义乌市机关事业单位编外聘用人员公开招聘179人笔试备考试题附答案详解(预热题)
评论
0/150
提交评论