企业各级安全生产责任制

各级人员的安全职责一、总经理的安全职责1.总经理是公司安全生产的第一责任人，对安全工作全面负责。2、负责贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章和其他要求，组织实施有关安全生产的决议。组织制定和实施安全管理制度和安全技术法规，确保安全生产投入的有效实施。3、负责组织开展安全技术工作，积极采用先进技术。4、负责建立和完善安全生产管理机构和组织，及时研究解决与安全生产有关的重大问题。5.建立、完善和颁布企业安全生产责任制，明确全体员工的安全生产责任。指定安全防火负责人，层层签订安全防火责任书。6、按省有关规定配备安全管理人员。7.指导全公司的安全生产教育、培训和考核。8、监督检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。负责组织全厂安全生产检查，组织实施重大安全隐患整改。9、发生人员伤亡或其他重大事故时，应立即到现场组织救援指挥，并采取有效措施防止事故扩大。伤亡事故应按国家有关规定上报和处理。事故发生后，应及时调查分析，找出事故原因，并提出防止类似事故发生的措施。10、组织制定和实施本单位的生产安全事故应急救援预案。11.关心员工，不断改善工作条件和安全条件。二、主管安全生产的副总经理职责1.按照“生产必须安全管理、谁主管、谁负责”的原则，在职责范围内承担安全生产的主要责任。2、组织制定、修订和批准安全生产规章制度、安全技术规程和安全技术措施计划，并组织实施。3.坚持“五同时”原则(即在计划、安排、检查、总结和评价生产工作的同时，计划、安排、检查、总结和评价安全工作)，按照生产职能部门的安全职责，监督检查各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。4、组织安全检查，落实重大生产事故的整改，负责重要动火工作的审批。5、负责安全培训、教育和考核工作。6.定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产趋势，及时解决安全生产中存在的问题，定期向总经理汇报企业安全生产情况。7、组织开展安全生产活动，总结和推广安全生产工作的先进经验，奖励先进集体和个人。8、主持重大生产安全事故的调查处理，落实“四不放过”事故原则。9.定期向总经理汇报安全、环境和职业健康管理体系的运行情况，为审核提供全新的依据。三、其他副总经理安全职责1.负责各自职责范围内的安全生产工作，通过安全生产责任书等方式强化下属部门的安全责任。并进行检查和评估。2.指导和督促下属部门执行工艺文件、设备电源管理、基本建设和运输、人员管理等方面的安全生产法规和政策。贯彻“三同时”的规定。3.按照“四不放过”的原则，督促下属主管部门领导做好acci工作5.组织新建、改建、扩建工程安全防火内容的评估、设计审查和竣工验收。6.负责组织制定劳动防护用品、保健食品和冷饮的标准、分配制度和年度预算计划，并监督检查其执行情况。7.负责组织安全消防工作的竞赛、评比、奖惩，总结推广相关经验和科研成果。8.组织开展各项安全检查，定期进行安全检查，及时发现事故隐患，落实整改意见，防止事故发生。对于重大隐患，立即向安全生产领导小组和总经理汇报。9.负责或参与组织重大伤亡事故、火灾爆炸事故和环境污染事故的救援、调查和分析，并提出处理意见。10.负责协调粉尘、有毒有害和职业病的防治工作，有计划地改善工作条件。11.负责组织安全生产宣传教育、公司新工人和外来人员的三级教育、特种作业人员的安全技术培训和考核、岗位安全技术培训。12.负责组织专业和危险设备安装安全检查工作，审查隐患整改工作和计划，监督整改的实施。13.负责组织公司内车辆的安全检查，处理和协调公司内的交通事故。14.负责或参与企业工厂产能和文明生产的组织，重视现场安全管理。15.负责安全消防队伍人员素质建设，不断提高工作效率和管理水平。16.负责安全和消防工作的基础管理，督促本单位及时、正确地完成各类报表。五、生产部制造管理负责人的安全职责1.定期审查车间相关目标和指标的进展情况，负责车间安全、环境、职业健康目标、指标和管理计划的实施，对车间安全生产负全责。2.按照国家、市和公司的相关要求，报告所有与工作相关的安全、环境和职业健康危害。3.组织对本车间各类事故的调查分析，找出事故原因和整改措施。4.负责本车间范围内所有产品、活动和服务的安全事故、职业病和环境污染的预防和控制。5.保持与安全、环境和职业健康相关的设备正常运行。6.负责监督和管理工程承包商和相关供应商的安全、环境和职业健康。7.贯彻执行国家安全、环境和职业健康法律、法规和上级指示，制定各项安全、环境和职业健康预防措施，落实责任人，消除事故的危险因素和隐患。8.通过签订安全、环境和职业健康责任协议，强化配送部门负责人的安全、环境和职业健康责任。六、生产部设备管理人员的安全职责1.对危险设备的选择、制造、安装和修理的全过程进行监控，并按规定进行检查和取证。不合格的设备不得使用。2.加强危险生产设备管理，制定安全操作规程和操作管理制度，严格执行防火防爆安全规程和用电安全规程。3.一旦发生危及人身安全的设备事故，我们要本着“四不放过”的精神，认真分析，找出根本原因，制定防范措施。4.加强现场检查，发现机、电、电隐患及时整改，防止“隐患引发事故”。5.在准备主要装备时5.督促部门维护与安全、环境和职业健康相关的设备，确保其正常运行。6.负责工程承包商及相关供应商的安全、环境和职业健康管理，与上述相关方签订安全、环境和职业健康协议，加强对其安全、环境和职业健康的监督管理。7.主持月度安全事故预防工作会议，贯彻执行国家安全、环境、职业健康法律法规和上级指示，制定各种安全、环境、职业健康预防措施，并落实责任人。8.签订安全、环境和职业健康责任书，强化安全、环境和职业健康责任。八、保护值班人员的安全1.认真贯彻实施消防法，坚持“预防为主，预防为主，消灭结合”的方针，做好本单位的防火、灭火等消防工作。定期开展治安防范宣传教育，落实本单位内部治安制度和治安防范措施。2.根据需要，检查进入单位人员的证件，登记进出单位的物品和车辆；3.在本单位范围内开展安全巡查和检查，建立安全隐患巡查、检查和整改记录；4.维护本单位内部治安秩序，制止本单位发生的违法行为，对难以制止的违法行为、治安案件和涉嫌犯罪案件，立即报警，采取措施保护现场，配合公安机关的调查处理工作。5 .督促实施本单位内部安全防范设施的建设和维护，编制或修订企业防火制度，并监督实施。6.负责消防设备的规划、配备和维护管理。九、财务保障责任1.按照“谁主管，谁负责”的原则，做好职责范围内的安全管理工作。2.确保各项安全费用的落实并监督其合理使用，确保安全费用的提取和专款专用，并对各项安全费用的提取和使用进行记录和核算。3.审核各项安全费用的投入，认真执行国家和地方的法律法规。4.负责实施各项安全奖惩。5.在年度财务会计报告中提交安全费用提取和使用的具体信息。十、安全管理人员的安全职责1.遵守和执行国家、地方、工业和企业安全、消防、环境和职业健康的法律、法规、规章、制度和标准。2.组织制定和完善公司各项安全生产规章制度、操作规程和标准，组织安全检查活动。3.监督管理各部门执行安全、环保、消防等法律、法规和规章的情况。4.督促使用部门做好危险化学品的使用和管理工作，对易燃易爆等重点部位进行安全检查。5.参与新、改、扩建项目安全、环保、防火内容的审查和监督。6.编制安全工作要点和月度安全工作计划，为生产部门实施“五同时”提供依据。7.实施工伤事故管理，按规定组织工伤事故的调查和处理，负责工伤事故的统计、分析、报告、鉴定和归档。8.指导和监督承包商和分包商的安全、环保和防火工作。9.生产现场安全监督管理，按区域划分日常安全监督检查工作。十一、工程技术、管理人员安全职责1.所有设计项目必须满足安全技术和劳动卫生的要求。选择无毒或低毒的原辅料时-5.在人、财、物、生产管理中，要坚持“安全第一，预防为主”的原则，不违章指挥，不违反技术纪律，在计划、安排、检查、总结、评价生产工作时，要贯彻“五同时”。十二、班组长安全职责1.贯彻公司的安全生产规章制度和要求，全面负责安全团队的生产。2.组织员工学习和执行公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵守法律法规，制止违法行为；3.负责对新工人和复工员工进行岗位班组三级安全教育；4.组织并参与安全活动，坚持每天开展岗前安全检查。发现不安全因素及时组织力量进行处理，并向上级报告；5.做好设备、安全装置、消防设施、消防器材和急救器材的检查和维护工作，使其始终保持良好状态和正常运行，督促和教育员工合理使用劳动防护用品和器材，正确使用消防器材。6.组织员工了解工作场所和岗位存在的危险因素，掌握危险因素和事故应急措施的方法和措施；7.掌握班组设备设施的应急处理措施和公司应急预案的实施要求；8.立即报告事故，组织救援，保护现场，并做好详细记录。十三、普通员工的安全职责1.必须遵守岗位安全职责，严格执行安全生产工作，严格遵守劳动纪律和安全法规，对岗位安全生产负责；2.认真学习并严格遵守各项规章制度、劳动纪律和操作规程，服从管理，不违章，劝阻和制止他人违章作业。有权拒绝执行违章指挥，并及时向领导报告；3.自觉接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；4.应了解工作场所和工作岗位的危害、预防措施和事故应急措施；5.上岗时应按规定着装，妥善保管和正确使用各种劳动防护用品和消防器材；6.事故隐患、火灾等其他不安全因素应立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告。发生直接危及人身安全的紧急情况时，作业者有权在采取可能的紧急措施后停止作业或撤离作业现场。7.严格执行工艺纪律，搞好纪律，交接班时必须交待安全情况；8.员工在工作前必须检查各种生产设备的安全防护设施。只有在设备检查正常后，才能启动设备。9.使用机电设备时，必须