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文档简介
主管收入分析?,崔光和,主管收入与业务伙伴的收入差别?,2011年巩义公司营销人员结构,2011有收入人员共计:2011有收入主管系列人员:2011有收入业务系列人员:,416人,74人,342人,2011年巩义伙伴们的收入情况?,2011年营销人员收入项目明细,2011营销收入系列人员明细,2011收入前20强排名,2011前100强收入排名,分析,2011主管系列收入排名,2011主管系列收入排名,2011主管系列收入排名,2011主管系列收入排名,2011年管理津贴类收入前20强,2011业务系列FYC前20强排名,养老金计提前20名,基本法中看主管的好处?,1、当主管可自提!无门槛!比例高!,FYC2Q以上,精英自提展业津贴,业务经理3%-12%,高级业务经理4%-14%,组经理6%-20%,2、当主管津贴项目多、收入高!,3、当主管利益更安全,保护更充分,主管一次考核不通过,延长一个考核期。,职级考核,业务经理、高级业务经理考核不通过立即降级处理。,2012年4月收入摘录分析,当主管真好!干一样活,多拿这么多钱呀!,哇噻!,这事能干!,当主管,谢谢!,
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