企业与劳动者教学课件

第五课企业与劳动者,考点突破,基础整合,热点聚焦,基础整合基础梳理网络构建,基础梳理,一、企业的经营1.公司的类型(1)现代企业的组织形式企业:以为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织。公司:依法设立,有独立的法人财产,以营利为目的的。,是企业的主要组织形式之一。(2)公司的类型:我国法定的公司形式有两种,即公司和公司。,营利,企业法人,公司制,有限责任,股份有限,辨别区分,有限责任公司股份有限公司前者出资形式多元,资本不必划分为等额股份,股东数量较少;后者出资形式仅限于货币,资本必须划分为等额的股份,股东较多。,(3)公司的组织机构决策机构:股东会或股东大会及。执行机构:董事会聘用的。监督机构:。,方法技巧,多角度分析经济现象从企业的组织形式看,公司制是企业的主要组织形式之一;从所有制结构看,混合经济成为一种趋势;从投资融资角度看,要重视股票和股市的作用;从分配角度看,要健全多种分配方式;从市场经济角度看,要健全各种资本市场;从对外开放看,涉及资本全球化和引进外资、对外投资问题。,董事会,经理,监事会,2.企业的经营与发展(1)直接目的:。(2)企业经营成功的因素制定正确的。提高能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。诚信经营,树立和企业形象。,利润,经营战略,自主创新,良好的信誉,方法技巧,综合分析企业经营的措施企业经营成功的因素,除以上三项措施外,还应提高商品质量、提高劳动生产率、适应消费者需求、进行公司制改革、适应兼并破产制度、维护劳动者权益、拓宽融资结构、搞好分配改革、承担社会责任、维护市场秩序、转变发展方式、提高开放水平等。,3.企业兼并与企业破产(1)企业兼并含义:经营管理好、好的优势企业,兼并那些相对劣势的企业。意义:可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力,提高企业和整个社会的效率,有益于促进国家经济发展。(2)企业破产:对长期、资不抵债而又扭亏无望的企业,按法定程序实施结算的经济现象。,特别提示,企业兼并和企业破产是价值规律发挥作用的体现,是价格调节生产的表现形式。,经济效益,以优带劣,资源利用,亏损,破产,二、新时代的劳动者1.劳动和就业(1)就业的意义就业是。就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的。劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。同时,劳动者就业,有利于其实现自身的,丰富精神生活,提高精神境界,从而促进人的全面发展。(2)促进就业的措施党和政府:从人民群众的根本利益出发,实施战略和积极的就业政策,制定了劳动者、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。劳动者:树立正确的就业观念,树立观、观、观、多种方式就业观。,民生之本,物质财富和精神财富,社会价值,就业优先,自主就业,自主择业,竞争就业,职业平等,逻辑记忆,就业的意义可以从对生产、分配、消费与人的全面发展角度进行分析。促进就业的措施可以从政府、企业和个人三个角度来分析。,2.依法维护劳动者权益(1)内容:和选择职业的权利;的权利;休息休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。(2)原因是社会主义制度的。是保障劳动者地位的前提。是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者和创造性的保证。,平等就业,取得劳动报酬,本质要求,主人翁,积极性,(3)措施制度保障:着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响的制度障碍和就业歧视。基础:自觉履行。重要保证:实行,依法签订劳动合同。具体要求:劳动者要增强权利意识和法律意识。途径:通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。,平等就业,劳动义务,劳动合同制度,网络构建,考点突破精讲考点典题例练,生产的微观主体企业,考点一,考点透析,1.公司,资本划分为等额股份的一定是股份有限公司;能发行股票的一定是股份有限公司;能上市的一定是股份有限公司。,特别提示,2.企业的经营与发展,3.正确区分企业兼并与企业破产,易错辨析,1.(2016海南卷,5)为提高利润率,该企业应发行企业债券,扩大企业生产规模;还可以提高产品价格,抵消原材料价格的上涨。辨析:利润=收入-成本;利润率=利润/成本100%。企业要提高利润率,需要优化管理流程,降低生产成本,还要调整产品结构,满足多种消费需求。发行企业债券,扩大企业生产规模,不能提高利润率;提高产品价格,会降低商品市场竞争力,不一定会得到市场的认可,也不是提高利润率的好策略。2.(2016浙江卷,26)破产和兼并有助于压缩企业规模。辨析:实行破产制度可以淘汰落后企业,减少企业的数量,提高社会资源的利用效率;企业兼并可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力,实现以优带劣,提高企业和整个社会的资源利用效率,有益于国家经济发展。3.(2015四川卷,5A、B)优秀企业文化对企业发展起决定作用、打造优秀企业文化是企业发展的目的。辨析:企业文化是企业发展的影响因素而非决定因素,企业经营的目的是获得利润。4.(2014重庆卷,3A)产品质量是企业成功的关键。辨析:企业成功需要提高产品质量,更需要做到适销对路、降低成本等。,命题探究,命题角度1企业经营(高频考点),典例导引(2016海南卷,4)据研究,每一位消费者身后大约有250个亲朋好友。如果赢得了一位消费者的好感,就意味着赢得了250个人的好感;反之,如果得罪了一位消费者,也就意味着得罪了250个人。这就是商战中的“250定律”。据此,企业应该()以消费者利益为经营目标,扩大市场自觉遵守市场道德,坚持诚信经营提高生产能力,确保市场供给实施品牌战略,树立良好企业形象A.B.C.D.,解析:C本题考查企业经营成功的因素。赢得消费者的好感,强调了企业要诚信经营,树立良好的信誉和企业形象,符合题意。企业应该以营利为经营目标,说法错误。说法正确,但不符合题意。,命题角度2企业兼并与企业破产,典例导引(2016浙江卷,26)某市政府采取“一企一策”的办法推动“僵尸企业”问题的解决,对符合破产条件的企业及时引入破产程序,对兼并重组后可以重生的企业促其兼并重组,对无意愿无能力继续生产的企业依法收回用地,盘活存量土地,从而促进了该市经济的快速发展。上述材料表明()政府主要通过行政手段处置僵尸企业破产有利于淘汰落后企业破产和兼并有助于压缩企业规模兼并可以提高企业和整个社会的资源利用效率A.B.C.D.,解析:D本题考查企业兼并与企业破产的意义。政府主要通过经济手段和法律手段处置僵尸企业,说法错误。某市政府对符合破产条件的企业及时引入破产程序,淘汰落后企业,符合题意。某市政府通过兼并,盘活存量土地,促进了经济的快速发展,由此可见,兼并可以提高企业和整个社会的资源利用效率,符合题意。兼并可以扩大优势企业的规模,说法错误。,考点二,劳动者,考点透析,1.就业的意义,从经济生活角度看,我国重视就业的原因(1)获得劳动报酬是劳动者的合法权利之一,收入是消费的基础和前提。(2)就业是民生之本,劳动者享有平等就业的权利。(3)促进就业、提高劳动报酬在国民收入分配中的比重,有利于促进收入分配公平。(4)科学发展观的核心是以人为本。我国重视就业问题是深入贯彻落实科学发展观的必然要求。(5)社会主义市场经济以共同富裕为根本目标。解决就业问题是社会主义的本质要求。,特别提示,2.促进就业的措施(1)根本途径:发展经济是解决就业问题的根本途径。要鼓励、支持、引导非公有制经济的发展,大力发展第三产业,增加就业岗位。(2)从国家角度看:党和政府从人民群众的根本利益出发,实施就业优先战略和积极的就业政策,制定了劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。(3)从劳动者角度看:树立正确的就业观念,即树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观;提高自身素质;增强维权观念,提高维权能力。,(4)从企业角度看:遵守宪法和法律,依法维护劳动者权益;承担社会责任,努力增加新的就业岗位。,3.依法维护劳动者权益(1)意义,(2)内容:平等就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。(3)措施,易错辨析,1.促进就业是国民经济发展的中心任务。辨析:促进就业是保障民生,促进经济发展的重要举措。国民经济发展的中心任务是经济建设。2.保障劳动者的主人翁地位是维护劳动者合法权益的保证。辨析:依法签订劳动合同是保障劳动者合法权益的保证。3.提高劳动者工资水平是促进就业的根本措施。辨析:促进经济发展是解决就业的根本措施,提高工资水平是保障劳动者合法权益的体现。,命题探究,命题角度3就业(高频考点),典例导引(2016北京卷,38(1),节选)科技与人的关系是一个历久弥新、引人深思的话题。材料一发端于20世纪中叶的数字革命,创造出不断进化的“灵长类机器”。90年代实验室里的超级计算机,占地有一个网球场的面积那么大,成本高达5000万美元;20年后寻常百姓家中的平板电脑,像杂志一样轻薄,运算能力更胜一筹,成本却不到500美元。数字时代人类能够处理和利用的知识信息实现了爆炸式增长。手机的导航应用程序自动接收车辆的定位信息,分析实时路况,告诉司机到达目的地的最佳路线;健康数据库公司通过可穿戴式设备监测海量普通市民的个人健康状况,协助医生进行精准治疗。数字技术让人与人之间的连接变得空前广泛和紧密。你的一天可能这样度过:早上用拼车软件叫了一辆私家车顺路载你去上班;中午从短租网站上联系了一位背包客,准备把闲置的房间租给他;晚上接受了五位网友的求助,帮他们修改程序代码。,材料二有研究认为,不同职业被电脑取代的概率主要取决于其社交性、创造性以及感知和操控性的强弱。,【注】“感知和操控性”指灵敏、协调的操作能力和应付复杂工作环境的能力。(1)阅读上述材料,阐述科学技术的进步怎样影响了个人的经济生活。,解析:本题考查与公民个人息息相关的生产、消费、就业、收入分配等相关知识,设问指向分析科学技术的进步怎样影响了个人的经济生活,这实际是考查我们获取和解读信息,描述和阐释事物的能力。结合材料所述,可从科技进步可以提高个人的消费水平和质量,改变消费方式;科技进步能为个人创造新的就业机会,促进就业形式多样化;科技进步给很多行业的劳动者带来挑战,改变就业结构,导致失业和收入水平的变化;科技进步对劳动者素质提出新要求,劳动者需要提高个人素质等方面展开论述。,答案:(1)科技进步提高劳动生产率,降低商品价格,提高需求和供给的匹配效率,提高个人的消费水平和质量,改变消费方式。科技进步使个人能够更有效地配置和分享其服务和技能,创造新的就业机会,促进就业形式多样化。科技进步给很多行业的劳动者带来挑战,改变就业结构,导致失业和收入水平的变化,影响个人生活水平。科技进步对劳动者素质提出新要求,影响个人职业选择。劳动者需要提高个人素质,适应科技进步带来的变化。,热点聚焦关注时政拓展视野,用工荒就业难并存负责任转方式兼顾,近年来,我国老龄化趋势渐显、人口红利渐失,劳动者合法权益的保护状况好转。但随着城市化进程的加快和农村居民进城数量的增加,以及高校毕业生的不断增多,我国的就业形势仍然严峻。同时,我国经济增长趋缓、新常态下经济转型,企业经营方式也在悄然发生转变。企业经营和劳动者就业问题仍将是考试关注的重点和热点。,热点说明,热点预测,1.劳动与就业截至2016年8月底,牡丹江全市城镇新增就业41754人,完成全年任务目标的75.9%;失业人员再就业33973人,完成全年任务目标的72.2%;就业困难群体再就业15176人,完成全年任务目标的101.1%。对此认识正确的是()该市就业问题需要多方共同努力解决该市促进就业的工作利国利民该市促进就业工作消除了就业压力该市不存在用工荒问题A.B.C.D.,【解析与答案】1.A就业问题需要多方共同努力解决,符合题意;该市积极促进就业,有利于居民收入增长,有利于促进经济发展,符合题意;该市仍有未就业人员,就业压力仍在,错误;我国的就业问题是结构性的,有人找不到工作的同时,也存在有岗位招不到劳动者的情况,错误。,2.提高自身就业能力2016年就业形势比较复杂、非常艰巨,今年高校毕业生是765万人,比去年增加16万人。对此,广大毕业生应()实施就业优先战略,鼓励创业方针统筹城乡发展,推进城乡一体化转变就业观念,积极开展自主创业提高自身素质,适应社会发展需要A.B.C.D.,【解析与答案】2.B实施就业优先战略,鼓励创业方针、统筹城乡发展,推进城乡一体化的主体不是劳动者,而是政府,因此不符合题意;面对就业压力劳动者应该不断提高自身素质,同时要转变就业观念,树立正确的就业观,并树立自主就业的理念,故正确。,3.促进就业与企业经营随着经济进入新常态,我国经济呈现新的特点。阅读材料,回答问题。,材料一20132015年某市经济发展状况统计表,注:近年,我国推进公司登记制度改革,降低准入门槛,优化营商环境,新登记注册企业增长45.9%;国家加大高校毕业生就业创业扶持力度,加强就业服务和职业培训。,材料二当前,我国产业结构、消费结构和动力机制升级步伐加快,个性化、多样化消费取代模仿型排浪式消费而渐成主流,土地、劳动力等要素供给减少,低成本比较优势正在发生变化,依托互联网、大数据、云计算等的一些新产品、新业态、新商业模式大量涌现。(1)根据图表(含注)信息,运用经济生活知识,分析我国在经济增速放缓情况下,新增就业不降反增的原因。,解析:回答第(1)问要特别关注表格及注解信息,可以看出经济发展、第三产业发展、企业增加、国家就业创