农保局干部作风突整改落实情况报告

精品文件农保局干部作风迅速改善执行情况报告在集中整顿影响发展环境干部作风的问题活动中，我局按照县委关于集中整顿活动的统一安排和总体要求，切实实施各阶段活动，在集中整顿活动的第二阶段自我纠正阶段进行调查，对我局自我调查和大众评议的主要问题和各方面提出的意见进行01033 提案中明确了整改执行的指导思想、工作目标、整改事项、整改措施、整改时限和责任人。 根据该方案，我局对最近的整改任务和一些中长期整改任务进行了相应的整改执行，并简要报告了整改执行情况：一、认真制定整改方案的我局重视自我调查和整改阶段的工作，精心组织、认真配置和落实。 活动指导组根据党组的配置，广泛听取群众意见，寻找突出问题，认真制定整改方案，开座谈会对整改方案进行进一步探讨和完善。 整改方案从非常重视操作性，重点解决自我调查和大众评议突出问题开始，以目标化、具体化、责任化为切入点，进一步明确责任，明确措施，明确期限，针对调查的突出问题和应完善的缺点，分别提出整改措施，同时明确和重新审视作风整改活动责任制二、集中解决突出问题和整理重点、难点的我局，按照市委的要求，按照我局的特点，认真整理分类收集到的各种问题和建议，判断问题的轻重缓急和整理难度，最近整理完成时，进行边缘整理和即时整理的暂时解决还有困难， 要逐步解决的是进一步整理内容，明确改进措施，集中各方面力量，上下协作，坚持进度，按质量，努力落实改进任务。 对于这里列举的影响发展环境的干部态度三个方面的十三个突出问题，我局将根据有问题就解决、有问题就解决的原则，切实实现问题不修正、问题不修正、责任不追究。 重点加强教育，学习，自我调查，纠正，纠正，积极推进边缘改革，促进干部态度的重大转变。 三是加强政治学习和党性培养改革方案制定以来，我局党员干部按照学习计划，每周五参加集中学习，探讨省委、省政府和市委、县委集中整顿工作的文件和会议精神，做好学习记录，最近我局重点学习党员干部组织党性修养、实践社会主义核心价值体系等方面的内容。 通过开办党政班教室，党员干部将学习与自己的工作相结合，通过学习提高解决问题的能力，以马克思思想、毛泽东理论不断加强改造自己世界观、人生观的共产主义道德修养，以高度责任感、工作心、勤奋诚实的态度，以百度的勇气完成领导交付的各项任务。 四、推进各项职务的我局领导班子，一直坚持改变干部的态度，把职务放在突出强化人民宗旨意识的位置。 今年全市集中整顿影响发展环境的干部作风开展问题活动以来，我局以此为契机，坚定地围绕党政中心的工作，结合社会保障年度的工作重点，精心配置，稳步推进。 五、健全各项制度和机制加强了集中整治工作的成果，基于干部作风建设长效机制的要求，我加大了制度建设的力度。 落实干部作风整顿工作责任制和主要领导责任制，各办公室各科成员统筹各部门职务，形成合作力，确保领导能力，落实措施，确保工作责任。建立章立制，在岗位责任制下明确工作责任，进一步严格工作规律，量化工作标准，规范工作程序，堵塞管理漏洞，完善工作运行机制。 有效提高社会保险服务质量和水平，保证社会保险工作协调统一，规范有序、有效运行。 六、在加强信息化建设集中整顿工作之前，我局将通过网络向社会公布干部作风问题的投诉、通报电话和电子邮件。 对于在自我调查和大众评议中发现和调查的问题，在网站上进行公开通报，命令到期改善，对问题的改善、服务的优化作出明确承诺，统一改善措施、改善方案、服务的承诺和执行情况，通过政府网站向社会公开，受到社会各界的监督。 这些措施大大提高了数字化工作水平，进一步提高了职务绩效。 也就是说，自我调查自我纠正阶段结束后，我局对尚未完全恢复的问题，将进一步加大恢复力度，加快整理研究，尽快解决，临时条件尚不完善，难以解决的，将进一步完善相关措施，创造条件，争取尽快解决。 进入审计整改阶段后，对于正在实行整改的问题，我们要提高外部监督力度，命令整改到期，自主