


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
市行政服务中心窗口单位领导现场办公实施方案一、目的和意义根据驻政服20XX36号市直窗口单位领导定期到行政服务中心现场办公实施意见通知要求,为进一步完善规范现场办公程序,增强各职能科室的服务意识和责任意识,使现场办公的各项服务工作更系统、更具体、更完善,任务更明确,做到相互协作、互相配合,使现场办公真正达到沟通交流,切实解决问题的目的。二、办公地点、参加人员和汇报内容办公地点:三楼会议室汇报人员:当天督办导办值班科长参加领导:本周带班领导汇报内容:上月审批、收费办理情况和人员管理等情况。三、实施方法和步骤综合科负责每月现场办公的组织、协调、综合、通报等工作。各职能科室按照其承担的任务,落实好统计、汇总、分析、评价等基础性工作。要有数字汇总、有情况分析、有改进意见,做到编报及时、数据准确、结构严谨、内容完整、措施得力。具体是:1.综合科每周五将本周现场办公情况和下周现场办公单位名单通知相关窗口负责人和“中心”各科室,各科应将现场办公情况于当月最后一天送交综合科,综合科将现场办公、业务办理、督办导办等汇总材料于次月5日前提交主任办公会研究。2业务科于每月最后一天将运行情况及各“窗口”办件清单送交综合科。运行情况具体内容:对各“窗口”的审批,收费办理数量、金额,办件率等情况统计汇总;对即办件、承诺件办理中的突出性问题和表现特征进行排查分析,并提出整改意见。3效能科于每月最后一天将人员考勤、遵守纪律和群众评议意见等情况送交综合科。组织督办导办人员做好现场办公衔接、记录及服务,下午下班前将当天现场办公汇总情况及当天现场办公记录本送交综合科。4热线科于每月最后一天将群众反映涉及到窗口单位的情况汇总后送交综合科。四、具体要求各科室对现场办公要高度重视,制定措施,抓好落实。严格按照上述流程,责任到人,执行到位,搞好调查研究,及时掌握全面情况,力戒敷衍应付,确保现场办公质量和效果。各“窗口”负责人要按照现场办公的时间安排和要求,报告或提醒单位领导,并将单位领导到“中心”现场办公时间安排,及时通报当天督办导办值班人员,否则,现场办公视为无效,确保现场办公
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 知识题库-人社练兵比武劳动竞赛试题及答案(三十一)
- 2025年农业合作经营承包合同
- 游戏行业面试实战:常见问题及答案解析
- 求职之路起跑线:大学职业规划与面试题
- 化工行业人才选拔面试题库:高级煤化工职位面试攻略
- 全职市场招聘动态监测:全市推广面试题及答案新分析
- 高新技术创业团队招募面试题
- 公关团队组建与培训面试题
- 医学人才选拔面试题库:医疗行业招聘面试全攻略
- 拓展物业管理岗位经验:南方物业面试题解读读后感
- 《仓储物流培训》课件
- 2025年中国宝武钢铁集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 高级综合英语知到智慧树章节测试课后答案2024年秋浙江中医药大学
- 压铸DFM报告说明书-内容及格式要求2024秋
- 《KTV市场调研》课件
- 番茄病毒病图谱及简介
- 食品分析实践报告范文
- DB62-T 5041-2024 凹凸棒石黏土矿产地质勘查规范
- 承插盘扣落地脚手架施工方案
- GB/T 3325-2024金属家具通用技术条件
- 矿山安全生产法律法规
评论
0/150
提交评论