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icu护理论文摘要范文icu护理论文摘要写 目的初步构建一套较为科学、客观、全面的ICU护理安全质量评价指标体系.方法在三维质量结构理论基础上,采用文献检索法、专家小组讨论、德尔斐(Delphi)专家函询法和层次分析法,筛选指标并确定指标的权重,建立ICU护理安全质量评价指标体系.结果两轮函询中,问卷回收率分别为91.7%、95.5%,权威系数分别为0.867、0.870,协调系数分别为0.174、0.266,经卡方检验,均P值,0.01,具有统计学意义.构建了包含3项一级指标(要素质量、环节质量、终末质量),21项二级指标和97项*指标的ICU护理安全质量评价指标体系.结论构建的ICU护理安全质量评价指标体系具有较高的科学性和可靠性,为护理管理者进行ICU护理安全质量评价提供客观、可量化的依据. 目的了解ICU护理风险管理影响因素及其程度,为实施前瞻性风险管理提供决策支持.方法采用便利抽样法,选取本市5所*甲等医院230名ICU护士作为研究对象,对ICU护理风险管理影响因素进行问卷调查.结果 ICU护理风险管理受护士因素、系统因素、协作因素三大项9个因素的影响,各因素的影响力依次为护士的核心能力、基本素质、规章制度、组织管理、护理服务、协作配合、医疗因素、患者因素、支持系统.结论影响ICU护理风险管理的各因素关系密切、相互依存,提示管理者应组建一支以学术带动为引领的专科化风险防范队伍,建立一套以制度规范为支撑的信息化风险预警机制,构建一个医护患和谐共生为模式的一体化风险控制共同体,最大限度地降低或规避ICU护理风险事件的发生. 目的探讨层级护理管理模式在ICU护理管理中的应用方法和效果.方法在ICU护理管理中,实施APN连续性排班,制订工作指引和质量标准及实行分层级培训和考核晋级.评价和比较实施层级护理管理模式前后ICU护士心理状况、ICU护士工作满意度和危重病人护理质量的差异.结果实施层级护理管理模式后ICU护士负性情绪较实施前低,护士工作满意度和危重病人护理质量较实施前提高,实施前后比较,均P,0.01,差异具有统计学意义.结论实施层级护理管理模式在为病人提供连续性护理,提高护理质量和护士工作满意度的同时,改善了ICU护士的心理状况. 目的探索一套从工作量、技术难度、专业要求和工作风险出发,能体现ICU护理岗位价值的岗位评价体系.方法采用理论分析的方法,初步形成ICU护理岗位评价表,应用德尔菲(Delphi)专家咨询法,对15名专家进行两轮问卷咨询,将ICU护理岗位评价表运用于临床.结果专家咨询的积极系数为0.880,权威系数为0.806,指标的协调系数为0.505,专家咨询结果可靠,不同类型的ICU各护理岗位评价得分最高者为护士长岗位,得分最低者为物品岗位.ICU不同岗位各维度得分不同.结论建立科学、合理的ICU护理岗位评价体系,可以使护理管理者和护士对护理岗位的价值和任职资格有更明确的认识,引导护理人员建立薪酬的公平性认知,最终实现岗位配置合理. 目的探讨重症监护护理评分系统(ISS)在ICU护理资源配置中的应用价值.方法组织护理专家对ISS评分量表进行翻译,并结合中国实际情况不断修订和完善.将105例ICU患者随机分为观察组(55例)和对照组(50例).观察组:应用ISS计算ICU护理工作量并进行人力资源的配置,对照组:实行平均分床法,每名护士平均分管一定数量患者的护理工作.比较两组在ICU住院时间、医疗费用、在ICU期间并发症的发生率、护理质控评分,以及护士对护理资源配置的满意度.结果观察组在ICU住院时间、医疗费用、在ICU期间并发症的发生率均显著低于对照组(P等于0.032,P等于0.024,P等于0.006),而护理质控评分和护士对护理资源配置的满意度明显高于对照组(P等于0.045,P等于0.004).结论应用ISS评估ICU护理工作量并配置护理资源,可提高护理质量及护士的满意度. 20世纪90年代初,为了加快病房潜在急危重症患者的鉴别,尽早进行高效合理的治疗干预,英国风险应急小组建立了早期预警评分(early warning score,EWS)和改良早期预警评分(modified early warning score,MEWS).该方法获取参数快速简单,对患者的预后预测评估准确性高,受到国内外医学界的广泛认可,是对危重病患者病情评估的一种简便、实用的评分系统.危重疾病评分是用数字化定量评价危重疾病的严重程度和预测预后的方法.在ICU及时收集患者 目的探讨护理风险管理在ICU护理管理中的应用效果,以提高护理质量和病人满意度.方法将风险管理方法应用于护理管理中,内容包括落实3级护理质量控制,识别护理流程潜在危险因素,建立非惩罚性护理不良事件报告制度和分享制度,加强护理记录的管理和加强理论知识和操作技能培训.比较实施护理风险管理前后病房护理质量和病人满意度的差异.结果实施护理风险管理后,护士操作熟练程度、护理文书书写规范、服务态度、沟通能力、责任心、应急能力6个方面和病人满意度均明显优于实施前,实施管理前后比较,均P , 0.05,差异具有统计学意义.结论在ICU护理管理中应用风险管理可提高护理质量,提高病人对护理工作的满意度,有效地降低医疗风险和事故的发生. 目的研究ICU护理技术的涵盖范畴及分类方法,为ICU护理人员分层次培训及ICU护理技术准入管理提供依据.方法本研究通过德尔菲法设计一份调查工具,邀请30名ICU护理专家参与问卷调查.结果确定了99项基本涵盖ICU护理技术的项目.根据护理技术性质不同,将ICU护理技术分为4类,根据护理技术安全性和难度的不同,将护理技术分为3类.结论ICU护理技术准入可首先从,基础护理技术,开始,逐步开展,监护技术,分批、分期准入,医疗技术配合,项目需专门培训后逐项准入. 目的分析在ICU护理工作中融入持续性人文关怀理念的积极作用.方法将xx年4月xx年4月广东省中医院大学城医院104例ICU患者随机分为两组.对照组给予常规ICU护理,实验组在常规护理工作中融入持续性的人文关怀理念,观察对比两组患者ICU住院期间的焦虑程度、舒适度.结果实验组患者焦虑程度更低,舒适度高,与对照组比较差异有统计学意义(P,0.05).结论在ICU常规护理工作中融入持续性人文关怀理念具有较好的效果. 研究背景和目的:ICU是救治病情危重或有潜在生命危险病人的主要场所,是现代尖端护理技术的集中体现单位,在提高危重病人的抢救成功率方面发挥着重要的作用.基于ICU的特殊性,要求每一名ICU护士,必须具备扎实的专业理论知识和娴熟的监护护理技能.目前临床上尚未明确ICU护士应掌握哪些护理技能项目,在各项护理技能的掌握内容和程度要求上,亦无深度及广度的界定.本研究旨在运用管理学的思想和方法,结合护理学科及ICU发展的需求,确立全面的ICU护理技能体系,为ICU护士的培训工作提供科学的依据. 研究方法:本课题首先在进行大量文献回顾的基础上,应用典型调查法、问卷调查法,对现有ICU护士实施的护理技能项目进行调查和分析,提出了ICU护理技能体系的基本框架,应用专家咨询法,对ICU护士护理技能项目及项目内涵进行专业角度的确定. 研究结果:ICU护理技能具有涉及范围广泛、使用项目数量多、更新发展快速、技能标准要求高、使用频率差别大的特点,同时多种因素影响ICU护士护理技能项目的使用数量情况,其中患者的APACHE评分、监护天数、年龄、实施急诊手术、实施全身麻醉等5个因素,是影响ICU护理技能项目使用数量的重要因素.确立了包含11个维度、58项护