xx年乡镇三级联创年终工作总结范文

范文：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _Xx年乡镇三级联合成立年终工作总结名称：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ u单位：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期：_ _ _ _ _ _ _ _ _月_ _ _ _ _日第1页(共7页)Xx年乡镇三级联合成立年终工作总结XXx镇以Xx年“三阶段并行”目标为中心，结合本镇党建工作，继续深化“三阶段并行”活动的创立，采取一年有效措施，改善工作思路，进一步推进农村基层组织建设，发展农村经济，增加农民收入，稳定农村，提供有力的组织保证。第一，把握活动创新，充满活力。XX年来，我们村党委以“三阶段共同创造”为枪手，不断创新机制，巩固创造成果，为推进各项事业的全面发展注入了新的活力和活力。第一，做好巩固和改善工作，开展创造活动。巩固公告，建立有特色的“党的建设事业示范点”，建立村级组织标准化管理、民主法制建设、优质服务窗口、党员先锋模范作用等示范点，进一步巩固村级活动场所的建立和新农村示范点的建设活动。二是提高完成集体功能的创立力。提高创办工作的强度，实行“5个好”的村党支部，实行跟踪管理，提出更高的要求，要求“领导好，党员干部队伍好，工作机制好，协调发展成果好，农民群众反映好”。对“五好”执行不好的村党支部，及时派出工作组帮助指导和指导，使村队能够团结合作，完成及时安排的各种工作，不断提高向心力、凝聚力、号召力。第三，增加了流动党员管理，规范了流动党员管理制度。使组织能有效地管理流动党员。第四，制定管理方法，实施激励机制。制定农村干部目标管理方法，今年年初任命合同，年末统一评价奖励和处罚，奖励“三个阶段共同创立”工作优秀的农村干部，以农村组织负责为念，探索与时俱进、积极开展活动的新方法，比、学、敢、超、超、热、基层党组织的新形式创新，展示新内容。第二，把握团队建设，发挥树的形象。团队建设是“三阶段共同创立”活动中最重要、最核心的内容，强大的团队合作是每个工作上层的重要保证。我们村党委从自己开始，从自己开始，从以身作则。一是搞好中心集团学习，加强执政理论基础。从系统建设开始，每月不变地学习理论学习制度，学习中央、省、市、县的各级政策，除了全国农村党的建设“三级年工”活动工作会议的精神和相关文件、政策、规定外，党委还组织各小组成员写专题文章或体验，组织讨论学习，进行工作总结，及时沟通和调整工作问题，继续领导领导领导领导班子二是开展心肺活动，形成“四”工作模式。党委定期和不定期地组织心审活动，充分调动队员的积极性，采取分编合作的措施，为各队员提供展示自己才能的舞台，形成了比较好的工作模式。第三，坚持民主集中制，发挥集体的整体功能。在重大事项和重大决策中，坚持深入研究和广泛意见，充分发挥党委委员的集体智慧，发挥集体研究、集体决策、充分民主，发挥整体功能作用，杜绝了“第一负责人说的话”现象。四是加强党风廉政建设，树立群众良好形象。加强党风廉政建设，从党委书记、村长那里带头实现公开、公开、公正、廉洁、自制，在党务工作中严格执行党务公开制度，树立了党员干部群众的良好形象。第三，把握活动优势，加快XXX村的发展。加快Xxx村的发展是“三级共同创建”的最终目的。党委把握发展的要点，在活动的好处上重视实效。第一，根据当地条件管理想法。以“富民强香”为根本，整理经济发展思路。即转变经济增长方式，调整和优化农业和经济结构，牢牢把握建设社会主义新农村的“三大关键”。掌握对内对外经济，建立产业体系，加快本镇建设，扩大特色经济“四个重点”。扩大林戈开发，培育绿色产品，培育劳务输出等产业集团；做好海安黑石、文明集镇、基础设施、生态环境、村级组织、民主法制、党风、廉洁政府“七大建设”。二是履行责任突然重点。为了保障各农村各项工作的实施，党委与各村签订了各种目标管理责任书，具体落实各项工作指标任务，制定审查标准，实施定性、定量评估，让农村二级干部执行好任务。第三，支持人民促进发展。以爱民为终点，发挥创建活动的优势，在上级部门的支持下投入资金，解决了部分村无村级组织活动地建设。第四，勤劳地为人民改变风气。党委以活动为载体，主要领导班子与党员并肩作战，抗战在前线直接为农民解决忧虑和困难，树立党员干部群众的良好形象，进一步改变工作作风，完成群众的信访格局，从以前的群众访问转变为现在的领导“下一次访问”，及时考察一切矛盾和不稳定因素，在萌芽状态下解决。同时，建立了武装部、派出所、法庭、司法所等社会治安责任网，在村民中充分发挥其职能，确保了“三级共同羌族”活动的稳定。第四，把握团队建设，重点提高基本质量。搞好“三个阶段共同创建”活动，重视党的建设的基本工作，是根本保障。党委在这方面，第一，实行制度建设机制。认真贯彻十八项基层党建工作制度精神，制定实施方案，有力地促进机关作风的变化，大大提高工作效率，形成以真正严格的制度管理工作，以严格的纪律管理人的格局，为“党员经常受教育，群众长期在职”提供了制度保障。二是加强训练的基础。农村党员、基层干部“素质教育”项目的培训，党委制定了党员干部年度教育培训计划，充分发挥乡镇和各党支部党员活动室的主导作用，组织各种学院，有计划地组织和培养党员干部。第三，培养团队，提高质量。切实做好党员发展工作，严格按照党员发展“十六方”方针制定年度党员发展计划，合理安排各支部的党员发展。经过慎重发展，“成熟一个发展”的党员能够成长，提高整体素质。第四，民主评价凸本色。认真进行党员民主评议，在民主评议党员的过程中，经过审议，对被评议的不合格党员，对各种情况进行帮助和最后矫正。这项工作的发展，党员队伍和先进性都是纯正的，真正体现了党员干部的优良作风和本色。第五，党员带头，群众参与经济发展通过各村党员的主导作用，我们村培养了有钱人家一军的足智多谋，我们村也已经有了农协。通过这个合作社促进区域经济发展。这个致富的达人帮忙他是富