




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
范文:_xx年第一学期教务计划姓名:_单位:_日期:_年_月_日第 1 页 共 5 页xx年第一学期教务计划一、指导思想根据学校关于“落实过程,跟踪质量”的指导精神,结合我校的教学实际,认真落实校长办公会关于新学期教学工作的要求,组织教师认真学习实践科学发展观,狠抓教学常规管理,加强教风学风建设,以求真、求实、求精的工作态度和工作热情,以提高教学质量为核心,以课程改革为驱动,构建好自己的教师专业队伍,注重多元化发展,再创两考佳绩。二、主要工作及措施1、明确职责,增强质量意识我校每位教师都要认清形势、明白学校的处境和明确自己的职责,踏踏实实的做好本职工作。我校生源质量不高,要求全体教师一切从实际出发,以更大的热情和爱心,创造性的开展工作,切实加强服务意识,把质量意识放在首位。2、以规范教学行为为重点,重常规教学,抓过程管理实践证明,只有加强教学过程的管理,才能全面提高教学质量。本学期我们将以提高课堂教学的有效性为突破口,落实教学改革的有关措施,以便实现教学管理的有序性和规范性,使湖北省课程改革在我校高中顺利实施。主要从以下几个方面着手(1)抓教学计划的制定和落实,使教学工作有序进行。教学计划统率着整个教学过程,是指导和规范教学行为的标准,也是教务处检查教学工作的重要依据,为此,根据学生的特点,在研究课程标准、课程特点的基础上,科学地制订好教研组、备课组工作计划和各学科教学计划已成为搞好教学工作的首要任务。各任课教师要在做好学科教学计划整体规划的同时,注重对教学内容进行分析、取舍(特别是高一年级的新课程),确定重点和难点,以增强计划的实用性、针对性和可操作性,力争做到有计划可依,有计划必依,保证课堂教学的有效性。(2)强化过程管理,提高教学效率。教务处定期和不定期开展教学检查和抽查,每周五检查备课本,每月检查一次作业批改,查看教师备课、批改作业的质和量,并做好记录坚持随堂听课,并找学生座谈,了解、掌握教师的教学现状,对做的好的教师及时予以肯定,对出现问题的教师要及时谈话纠正大力倡导“四精”“四必”的教学方法:“四精”即为内容精选、上课精讲、练习精评;“四必”即为教师在作业布置和检查上要做到有布置必做,有做必改,有改必评,有评必补组织好期中期末两次考试工作,并认真做好考评工作,对教学优秀的予以通报表扬,对需要改进的教务处将坚持谈话制度,帮助其成长。3、加强校本研修管理,促进教师业务能力的提升(1)鼓励教师间相互听、评课活动,提倡教师跨学段、跨学科听课,规定每位教师每月听课必须在本组的教研活动时间由教研组长带队听课4节以上,教研组长要做好考勤,教师听课要有记录、有评价、有交流,达到互相学习,共同提高的目的。(2)坚持抓实抓细教师的业务学习,要求每位教师坚持写教学反思,记载自己教育教学过程中的心得体会,在校内形成良好的反思氛围。(3)充分发挥学科教研组的作用,教研组长是该学科的带头人,要对本学科的教学质量负责,组织和带领本学科教师积极主动地开展好教研组工作,研究教材,分析考纲,制定计划,统一要求,安排活动,做好教研组活动记录,并落实每两周一次的教研活动,通过教研活动让所有教师都能从中受益,本学期的教研活动主要以整改课、研讨课、示范课、多媒体课等四种形式展开,每次活动都要讲、评、议结合不能流于形式,活动时督管领导要到场督促指导,会后要签字(包括记录参加教研会的人数
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 老年帕金森病合并抑郁护理查房
- 2025年辉南县补录1名乡镇、街道派驻消防文员模拟试卷含答案详解
- 2025北京大学马克思主义学院招聘劳动合同制1人模拟试卷及答案详解(考点梳理)
- 2025湖北恩施州巴东水之星体育文化发展有限公司招聘模拟试卷及一套参考答案详解
- 2025福建省高速公路集团有限公司招聘43人模拟试卷有完整答案详解
- 吉水县某公司2025年面向社会公开招聘销售专员信息化专员安排及通过笔试历年参考题库附带答案详解
- 贵州国企招聘2025凯里凯盛国有资本投资运营(集团)有限责任公司招聘10人笔试历年参考题库附带答案详解
- 浙江国企招聘2025湖州南浔区浙江兴上合城市开发集团有限公司子公司招聘18人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025黑龙江省龙江化工有限公司社会化招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025金昌铁业(集团)有限责任公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 防雨雪冰冻应急演练
- 少儿篮球培训家长会
- 儿童抑郁量表CDI使用与说明
- 售后服务方案及运维方案
- 人教版八年级上册历史复习提纲
- 深化新时代教育评价改革总体方案
- 结构生物学01章-结构生物学绪论(一)课件
- 25手术室护理实践指南
- 日语的拨音促音和长音
- 门诊质量控制指标
- YY/T 0661-2008外科植入物用聚(L-乳酸)树脂的标准规范
评论
0/150
提交评论