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文档简介
卫生系列中、高级专业技术职务任职资格评审条件(试行)第一章 总 则第一条 为客观公正地评价卫生专业技术人员的技术、学术水平和履行相应岗位职责的能力 ,充分调动卫生技术人员的积极性和创造性年,促进卫生事业的发展,根据卫生技术人员职务试行条例(以上简称条例)结合本区实际,特制定本评审条件。第二章 任职资格基本条件第二条 热爱祖国、遵守宪法和法律,拥护党的路线,贯彻执行党的卫生工作方针政策,遵守职业道德,全心全意为人民服务。第三条 任职期内,按招聘约完成岗位职责.第四条 学历和任职年限符合条例规定。晋升正高级卫生技术职务应具备大学本科学历。第五条 在任职期间,申报中级专业技术人员年度考核须4次良好以上,申报高级专业技术职务人员年度考核须5次良好以上。第六条 符合宁政发199771号、宁人劳(教)字1998044号和宁人劳(教)字168号关于专业技术人员技术人员继续教育有关规定。第七条 外语水平符合自治区职改办的有关规定。第三章 评审条件第八条 主任医(药、护、技)师(一)精通本专业基础理论和专业知识,了解本专业国内外学术发展趋势,能吸收最新科研成果并应用于实际(须提供实例),达到国内水平或填补区内空白。(二)在我区有一定的影响和知名度,技术高超,是同行认可的专业技术带头人。(三)有丰富的临床或技术工作经验,能指导急、危、疑、难病例抢救或解决处理重大复杂疑难问题,具有组织和知道本专业 全面业务技术工作和培养专门人才的能力(须有本单位提供的具体解决疑难病例和重大技术问题的实例5个人以上)。(四)业绩成果(论文、论著、科研)。任现职以来具备下列条件之一:1、公开发表本专业学术论文3篇,其中2篇须发表在国内核心卫生学术期刊或国外学术期刊(均为第一作者);1篇须发表在公开发行的省部级以上卫生学术期刊(第一作者)。2、公开出版本专业学术专著或和著1部(本人须单独撰写5万字以上)。3、获得国家自然科学奖、科技进步成过奖(不同)三等奖以上1项或省、部级二等奖1项(均为前两名完成者)。4、在医疗卫生工作中,有发明创造 ,获国家技术发明专刊并取得明显社会效益和经济效益(以审计部门提供的审计书为准)固原地区六县,同心、盐池、陶乐县级医疗卫生机构卫生技术人员人现职以来具备下列条件之一:1、公开发表本专业学术论文3篇,其中1篇须发表在国内核心卫生学术期刊或国外专业学术期刊(均为第一作者);2篇须发表在公开发行的省部级以上卫生专业学术期刊(第一作者)。2、公开出版本专业学术专著或和著1部(本人须单独撰写3万字以上)。3、获得国家级四等奖以上1项或省、部级三等奖以上1项(均为前二名完成者)。4、在医疗卫生工作中,有发明创造,获国家技术发明专利并取得明显社会效益和经济效益(以审计部门提供的审计书为准)第九条 副主任医(药、护、技)师(一)具有本专业较系统的基础理论和专业知识,了解本专业国内外学术发展趋势,开展新业务、新技术、新疗法(须提供实例),并达到区内先进水平。(二)具有较丰富的临床或技术工作经验,能指导急、危、疑、难病例抢救或处理本专业复杂疑难问题,具有指导和培养下级卫生 技术人员工作和科研的能力(须有本单位提供具体处理复杂疑难问题的实例3个以上)。(三)业绩成果(论文、论著、科研)。任现职以来具备下列条件之一:1、区、地(市)级医疗卫生单位人员须省、部级以上卫生学术期刊公开发表本专业学术论文3篇(第一作者2篇,第二作者1篇)或2篇(国内核心学术期刊1篇,第一作者;省、部级学术期刊1篇,第二作者)。县(市)医疗卫生单位人员须在省、部级卫生学术期刊公开发表本专业学术论文2篇(第一作者1篇,第二作者1篇)。2、公开出版本专业技术专著或合著1部(本人须单独撰写3万字以上)。3、获得省、部级科技成果三等奖以上1项或地厅级二等奖以上2项(均为第二名完成者)。4、在医疗卫生工作中,有发展创造,获国家技术发明专利并取的社会效益和经济效益(签定办法同上)。乡级及固原地区六县,同心、盐池、陶乐县级医疗卫生机构卫生技术人员任现职以来具备下列条件之一: 1、在公开发行的省、部级卫生专业学术期刊上发表本专业论文1篇(第一作者)或2篇(均为第二作者)。 2、获地、厅级科研成果三等奖以上1项(均为前第二名完成者)。 3、医疗卫生工作中,有发明创造,获国家技术发明专利并取得明显社会效益和经济效益(鉴定办法同上)。1980年(不含1980年)以前从事卫生专业技术工作的大学专科毕业生和从事护理、检验工作满30年的中专生,符合条例规定的任职年限和晋升副主任医(药、护、技)师的其他评审条件,可申报晋升副主任医(药、护、技)师。1980年(含1980年)以后从事卫生专业技术工作的大学专科毕业生,须取得大学本科及以上学历后,符合条例规定的任职年限和晋升副主任医(药、护、技)的其他评审条件,可申报晋升副主任医(药、护、技)师。 第十条 主治医(药、护、技)师。(一)熟悉本专业基础理论和具有较系统的专业知识,并在实际工作中能独当一面,了解国内本专业先进技术,并能作为主要成员参与开展新业务、新技术、新疗法。(二)具有较丰富的临床或技术工作经验,熟练地掌握本专业技术操作,处理较复杂的本专业技术问题,能对下级卫生技术人员进行业务指导。(三)工作认真负责,努力钻研业务知识,积极开展科研工作。(四)任现职以来具备下列条件之一:1、在公开发行的省、部级卫生学术期刊上发表本专业学术论文1篇(第二作者以上)。2、在全国专业学术会议上交流论文2篇(第二作者以上)。3、获地、厅级科研成果二等奖以上一项,且为前三名完成者。固原地区六县,同心、盐池、陶乐县级医疗卫生机构卫生技术人员任现职以来具备下列条件之一:1、在公开发行的省、部级卫生学术期刊上发表本专业学术论文1篇(第三作者以上)。2、在省、部级以上专业学术会议交流论文1篇(第二作者以上)。3、获地、厅级科研成果三等奖以上,均为前三名完成者。乡级卫生机构专业人员申报中级职务不具备第十条第(四)款规定条件者,须交1篇代表本人业务水平的业务总结。1980年(不含1980年)以前从事卫生专业技术工作的中专毕业生,符合条例规定的任职年限和晋升主治医(药、护、技)师的其他评审条件,可申报晋升主治医(药、护、技)师。1980年(含1980年)以后从事卫生专业技术工作的中专毕业生,须取得大学专科以上学历后,符合条例规定的任职年限和晋升主治医(药、护、技)师的其他评审条件,可申报晋升主治医(药、护、技)师。第四章 破格晋升条件 第十一条 破格晋升指未达到条例规定的任职年限或不具备规定学历晋升卫生专业技术职务。(一)符合第二章第二、三、四、五、六、七条和第第三章第八条晋升主任医师的评审条件,并同时具备下列条件之一者,可申报破格晋升主任医(药、护、技)师。1、任现职以来,在本专业中华系列杂志或国外专业学术期刊上发表学术论文3篇(均为第一作者)。2、获得国家级科技成果三等奖1项或省、部级二等奖1项,均为前两名完成者。3、出版具有国内先进水平的本专业学术专著1部(10万字以上)(二)符合第二章第二、三、四、五、六、七条和第三章第九条晋升副主任医师条件,并同时具备下列条件之一者,可申报破格晋升副主任(药、护、技)师。1.、任现职以来,在本专业中华系列杂志或国外专业学术期刊上发表学术论文2篇(均为第一作者)。2.、获得国家级科技成果四等奖1项或省、部级科技成果三等奖以上1项(前两名完成者)。3、独著出版有学术价值的专著1部(8万字以上)。(三)符合第二章第二、三、四、五、六、七条和第三章第十条晋升主治医师的评审条件,并同时具备下列条件之一者,可申报破格晋升主治医师(药、护、技)师。1、任现职以来,在本专业中华系列杂志或国外学术期刊上发表学术论文1篇(第一作者)。2、在医药、卫生、科研及新技术、新方法、的推广应用方面或省、部级三等奖以上1项或地厅级二等奖以上1项均为前两名完成者。3、出版一定水平的学术专著1部(5万字以上)。第十二条 破格晋升,原则不得越级申报。第十三条 破格晋升正高级职务者,须具备大学专科以上学历。破格晋升副高、中级职务者,须具备中专以上学历。第十四条 申报破格晋升者,外语水平须符合自治区职改办的有关规定。第五章 附 则 第十五条 有
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