产科护士长竞聘演讲稿

范文最新推荐产科护士长演讲竞赛演讲，又称竞赛报告、竞赛演讲和竞赛手册，是竞赛候选人在竞赛会议上向参赛者发布的一种工作文件，用以说明其竞赛条件、竞赛优势、对竞赛位置的理解、工作思路和受聘后的计划等。它是公文应用写作研究中的重要文体之一。以下是编辑收集整理的相关内容，希望对大家有所帮助！产科护士长演讲亲爱的领导和同事们：大家好，我叫xxx，今年xx岁，有大学学位。目前，执业护士具有专业技术职称，从事护理工作已有xx年以上。一个部门的前护士长现在正在竞争护士长的职位。让我介绍一些关于我自己的基本信息：我从1975年开始护理。我在开平第一人民医院当护士期间，参加了一年半的农村医疗队，从事妇女保健、计划生育宣传和结扎手术的护理工作。在农村医疗队工作了一年多之后，我获得了最大的锻炼，学到了很多如何成为一名护士的知识。1977年，他在XX医院学习护理一年。1979年，他被调到X职工医院，分配到内科病房，并担任团支部书记。1982年，我在X医院学习心电图。同年，我参加了两年的心电图课程。1985年，他在XXX学习，并在国家实用妇产科杂志上发表了一篇关于子宫内膜异位症误诊原因的分析论文。1994年，他被调到开平第一人民医院内科从事护理工作。他在重耳第二医院的心肺复苏技术演练中获得第一名。并在预防褥疮的护理技术操作中获得第一名。1997年，他接受了该组织的安排，被调到第一部门担任护士长。去年六月，他被医院领导任命为一科的护士长。在这五年里，在医院领导小组和科室主任的领导下，我能够坚持学习和写作论文。门诊病人心理护理的经验发表在当代护理杂志上。他被评为优秀护士，多次获得临床贡献奖。连续多年被评为市卫生系统和医院先进工作者，年度考核优秀等。集体至上、忠诚和正直，并在工作中树立榜样。它要求下属先做他们该做的事，并且必须首先遵守既定的纪律体系。它能很好地团结上下左右。它能使每个人同心同德地工作。它还可以与下属分享工作的成就、好处和荣誉。它可以宽容大度，实事求是，并能严格要求自己具备职业道德。工作作风坚定，热爱医院，热爱自己的职业，热爱所有在自己监督下的护士，关心他们，并能在今天竞争护士长的职位，在很大程度上，是离不开所有护士在第一个科目给我的支持和鼓励。经验管理不再适合现代管理实践。现代管理应该不断更新知识和观念。随着中国加入世贸组织，接受新的挑战是不可避免的。为了在日益激烈的医疗市场竞争中生存和发展，我们必须形成自己的优势，为患者提供更多更好的医疗服务，更全面地满足患者的需求，拥有更低的成本和更高的效率，以获得更大更长期的市场回报。只有通过优质的医疗服务、高尚的医德和完善的管理机制，才能保证健康发展，为患者提供更好的服务。护理工作最重要的方面是观念的转变。将过去对我服务的需求转化为对我服务的需求。目前，我院护理工作已从护理质量控制和技术操作三个基础理论上达到较高水平。然而，可以说它在礼仪和修养方面很差。例如，我们医院有许多优秀的护士，他们在各种护理工作中都做得很好。输液可以一针见血，护理危重病人和观察他们的病情有很强的责任感。然而，病人很难在礼仪和修养上有宾至如归的感觉。许多护士在进入病房时可以向病人解释护理知识，但是他们的面部表情非常严肃，没有笑容，甚至有些护士不好意思向病人说早上好。因此，我认为在原有护理工作的基础上提高护士的礼仪修养是非常重要的。打造自己的护理品牌是当前护理工作的重要内容之一。最近的一份报告讲述了北京协和医院护士的情况。所有去过北京协和医院的病人不用看医生就能得到三分。当病人看到协和医院的护士时，他们感觉就像在家一样。一些病人也这样描述：即使在熙熙攘攘的王府井大街，你也能认出护士是谁。他们的举止与他人不同。这是护理的品牌。对个人来说，礼仪几乎等同于生命的价值。对整个社会来说，礼仪是社会文明的标尺，是社会主义精神文明建设的标志之一。在医疗服务中，面对众多的护理服务对象，良好的护理礼仪和修养并不意味着是一剂疗效好的良药，而是对提高医疗服务质量起着决定性的作用。特别是为了促进医疗模式的转变，以病人为中心的医疗改革正在深化，优质的医疗服务必须与高素质的医务人员相匹配。护理部将开展模范护士评选，体现以人为本的现代管理理念。我认为这是当务之急。我相信，在领导的重视和大力支持下，在大家的共同努力下，我们一定能在开平中心医院打造一个高质量的护理品牌。凭借其独特的市场优势，我们的客户也可以这样评价我们。即使在繁华的商业广场，我们也能认出开平中心医院的护士是谁。他们的举止和举止是不同的。如果我能竞争护士长的职位我相信，医院领导和科室主任一定会同心同德，不断学习，与时俱进，开拓进取，为创造一所辉煌的医院做出贡献。如果我未能成功竞争，我将继续努力工作，成为一名合格的护士。感谢你们的领导、评委和代表们。产科护士长演讲大家好！在这里，我以普通人的心态参与护士长的竞争。首先，我们应该感谢领导为我们创造了这个公平竞争的机会！这种竞争不仅是为了官员，也是为了响应人事制度改革的号召，尽可能地实现人生的价值。我今年30岁，是中国共产党的预备党员，具有大学学历和专业职称.(这是你的简历)经过几年的护理工作培训，我已经能够全面提高自己的素质(这是你近年来获得的荣誉)并参加这次比赛。我愿意实事求是地认识自己，积极进取地不断追求，在努力和奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我很清楚护士长的工作非常重要，主要体现在以下三个方面：一是做好医院领导的参谋，二是做好护理姐妹的主管，三是做好一线员工的后盾。具体来说，就是做一个好的配角。有一个全面的观点，做一个好的顾问。服从领导，做个好助手。我也很清楚护士长工作非常努力，正如社会上所说：我们的工作同志就像忠诚的狗、诚实的羊、受苦的猪、吃草的牛和忙碌的马。但是它们像蜡一样燃烧自己来照亮他人。他们就像竹子，挖空自己，并愿意成为梯子。如果我在比赛中获胜，我的工作理念是：我们应该遵循“三服从要求”的原则，用“三点”和“三个适度”来确定工作的出发点，与人相处。三个服从是人格服从党性、情感服从原则和主观服从客观。不要错过发球位置，主动不越位，服从位置，和谐不空虚。这三点是，当上级银行的要求与我行的实际工作相一致时，我会尽最大努力寻找连接点。当部门之间发生利益冲突时，我会在政策法规和工作职责之间找到平衡。当银行领导不同意的时候，我会从几个领导的角度和意图来理解相同的观点。三个适度是冷与热的适度，不迎合人，吹与鼓掌，以及在相等的距离上相处。刚柔并济应该是适度的，决定应该在事情决定的时候做出，不要犹豫不决。中等厚度意味着大的东西不会混淆，小的东西也不重要。多理解同事，少抱怨，多尊重，少指责，多仁慈，少莫莫。应冷静倾听刺耳的话语，谨慎倾听奉承的话语，虚心分析和倾听反对的话语，虚心倾听批评的话语，努力展现服务的力量，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人的沟通中齐心协力。如果我在比赛中获胜，我的原则和风格如下：力争做到严格要求、严格制度、严格纪律、勤奋学习、勤奋调查、勤奋监督。用共同的目标团结人们，用有效的管理激励人们，用自己的行动激励人们。要讲大道理、小作风、团结协作、办事高效。如果你不关心别人，你就不会怀疑他们。我会用真情和爱心善待我的每一位同事，让他们的个性得到充分尊重，给他们一个轻松的发展和创造的空间。我会利用这个系统和工作职责来管理我的同事，这样他们就能像指南针一样找到自己的位置。像统治者一样公正无私；像太阳一样，它给人温暖。像竹子一样，前进的每一步都要总结一次。如果我在竞争中成功，我的工作目标是：我认为我们应该争取这个职位，并提升它。争取领导重视和支持我部工作，使部门工作管理制度化，提高服务质量，使员工高效工作。让我科成为领导的喉舌，沟通员工与医院领导关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播护理文化的阵地，培养人才的摇篮，护患合作的纽带。我愿与你们一起创造美好的未来，欢迎我们的大家庭一个灿烂的明天。谢谢大家。你为什么要参加比赛，就是要谈谈参加比赛的目的。不超过两点。一是充分发挥自己的才能。第二是带领团队做得更好。如果一个人做得很好，最好是领导一个团队做好工作。这只是几个简单的词。竞赛的商务总监范文致辞，欢迎阅读参考！商务总监大赛演讲范亲爱的领导和评委们：你好。今天，我非常荣幸能在这里参加公司南街营业厅营销总监的竞赛演讲。我非常兴奋。首先，我要感谢领导们过去对我的培训，感谢他们给我这个机会站在这里做一个竞赛演讲。同时，我想借此机会感谢所有与我一起工作的兄弟姐妹对我工作的关心和支持。我非常珍惜这次比赛机会。无论比赛结果如何，我认为能够参与到整个比赛过程中来是非常重要的。我希望我能通过这次比赛得到锻炼，提高我的工作能力和综合素质。我相信这场比赛将是我未来生活中的又一个重大转折点。我于2003年3月加入公司，主要从事市场营销。当我第一次来到公司时，先进的硬件设施、完善的市场服务、真诚的服务理念、和谐的人文氛围、深厚的企业文化和广阔的个人发展空间给我留下了深刻的印象。它深深地震撼了我的心灵，让我感受到了手机美好的未来和光明的前景。这让我坚信，选择手机就是选择生活发展的机会。自从我进入公司的那天起，我就下定决心要做好领导交给我的任务。公司的兴衰取决于公司的每个员工。每个员工都必须履行自己的工作职责。作为其中一员，我责无旁贷。为了把工作做好，我虚心向身边的老战友和兄弟姐妹学习，并尽快熟悉业务。由于我的工作是开卡，作为开卡人，我是公司运营和发展中的后勤战士。在过去三年的实际工作中，我养成了一种把移动公司当成自己家的工作方式。三年多来，我一直努力工作，热情工作，按时工作，从未离开过工作岗位，与我周围的姐妹和同志们一起工作，工作和谐，从未给我的工作带来任何损失。卡片是公司竞争中的一颗子弹。没有卡，就没有竞争的武器。从哪里开始？及时开卡和处理售后服务是赢得信用不可忽视的重要环节。我深深知道我的工作在某种程度上代表了公司的形象。因此，在过去几年的工作中，顾客选择的卡片被及时打开，顾客在使用过程中被热情地服务于被询问的个人问题，从不推诿。此外，他们还在工作之余积极挖掘联通用户，开发新用户，利用亲戚、朋友、同学等关系。宣传手机，动员使用手机卡。我总是默默地为公司的发展尽力。积少成多，滴水成流我相信我和我所有员工的每一份工作都会为公司带来源源不断的财政资源！在三年多的工作中，我也积累了很多工作经验。在这次竞争中，我觉得我有很大的优势去竞争营业厅经理的职位。我有以下优点：第一，我有强烈的事业心和责任感，热爱公司和我的工作。做好任何工作的前提和基础是要有一颗爱心。我有这样的爱，我相信我能做好我的工作。其次，过去几年的工作提高了我的心理素质。我从未被我的情绪所影响。我干净又能干。我有一定的能力做出大胆的决定，组织和协调。同时，我有信心和勇气积极进取地工作。以这次比赛为例，我站在这里迎接挑战，从挑战中发现自己，改进自己的缺点。我还想通过自己的行动向大家证明，振雄移动的员工是开拓进取的员工，是敢于挑战、迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然这是一个挑战，肯定会有成功和失败。如果我这次失败了，这表明我还有很多问题和不足。我会更加努力磨练自己，提高自己。亲爱的同事们，让我们用所有的真诚和智慧迎接改革道路各方面的挑战，迎接时代的风雨挑战，让我们振雄移动在挑战中立于不败之地，拥抱时代的辉煌！第三，有几年的市场营销实践经验。熟悉移动工作尤其是营销工作中的各项政策法规，有一定的客户和人员网络，有一定的同事和睦相处的人际氛围，有一定的处理客户投诉的方法和经验。除了把工作做好，我还经常和有经验的同事闲聊，讨论营销业务。在我的工作中，我经常向在市场营销方面很有经验的同志学习，并默默地记住他们的成功经验。第四，我比较年轻，精力充沛，处于人生的黄金阶段，有高效率，有高效的工作作风。我敢于创新，思维敏锐，善于接受新事物，能根据实际情况大胆想象管理方法。第五，我对人热情耐心。对于营销总监来说，这是一个不可忽视的品质。营销本身就是服务。我会对身边的兄弟姐妹做细致的思想工作，关心他们的工作和生活。对我的客户，我会微笑着向他们展示移动服务窗口的热情。耐心倾听他们的要求，小心处理他们做的每一件事，小心解决他们的抱怨。这些优势正是我竞争的营销主管应该具备的政治、意识形态、专业、个人和管理素质和要求。我基本上拥有所有这些。如果比赛成功，我将进一步加强我的商业学习，并在今后的工作中不断提高我的素质。我认为，只要我有强烈的责任感和奉献精神，我很快就会适应这份工作。我竞争这个职位后，我的工作宗旨是：以人为本，注重效率，热情服务。在工作质量方面，我将做好准备、服务、检查和治疗工作。在公司的领导下，在商场经理的具体指导下，我将团结身边的兄弟姐妹一起做好以下工作：第一，加强大会堂全体工作人员的思想政治工作，统一思想，统一认识，形成合力，展示活力。第二，让每个人都熟悉销售人员的职责和素质要求，规范行业形象，真正强化内部素质，塑造外部形象。它要求每个人都要提高自己强大的业务能力、适应能力、服务意识和敬业精神。尤其是和你周围的员工打交道时，你应该和蔼可亲。你只是一个班长。你不应该对他们太官僚。你应该第一个带头树立榜样。