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文档简介

培养高校学生会干部的体会自从我们有幸加入学生会以来，我们已经参加了许多活动。一切都需要我们仔细检查。我们必须把工作做好。在此期间，我们知道并意识到，作为学生会主席，我们有许多必要的才能，我们一直在学习和摸索。当然，高年级学生的指导和他们的理解往往不是那么有效。有鉴于此，学校组织了南昌航空大学“航空人才”干部培训，让我们更好地了解如何成为优秀拔尖的青年学生干部。在祖国诞辰60周年之际，南昌航空大学秉承“知行合一、创新自强”的校训，始终致力于培养各类人才和科技创新。11月5日晚19点整，首届“航空人才”讲座在逸夫大厦举行。随着最后一个音符的消散，讲座正式开始了。首先，黄可教授向在场的学生发表了重要讲话，教导学生干部要做到以下几点：1。决心采取行动支付；2.胸怀宽广，接受一切河流入海；3、培养挑战精神，学会自我施压。虽然黄可教授的演讲时间不长，但对我们这些刚进入大学、目标不太明确的人来说，它可能是一剂良药。一次一个目标地丰富我们的生活，并付诸行动，对我们的生活充满激情。用宽广的胸怀去看周围的人和事，成为明智而友好的人。另外，我认为最重要的一点是挑战精神。无论何时何地，我们都应该把它当作一种挑战。自我压力激发无限的潜能，这将有益于我们的一生。之后，罗来松教授以“人际关系与工作效果”为核心，进行了第一次“航空人才”骨干培训讲座。罗来松教授列举了学校的工作模式，让学生熟悉学校的组织流程，然后重点介绍了学生干部应该如何处理工作关系、人际关系和利益关系。服从上级的工作关系，准确审核上级的指示，认真理解上级的意图；配合同级工作关系，把工作任务与集体利益联系起来；与下属的工作关系是指导、准确分配工作任务，并正确提出工作方法建议。尊重上级的人际关系，承认领导地位；对同一层次的人际关系是谦虚的；我关心下层的人际关系。罗教授强调，学生干部要有准确的自我定位，工作方法、学习和工作要有计划，要善于依靠组织力量。最后，罗教授用两句名言总结了他的讲话：生命的价值不是用时间来衡量的，而是用深度来衡量的。我们只知道其中的一些内容，但经过罗来松教授的系统解释，我更清楚地知道我们应该做什么，应该如何做，以及什么是在一个组织中取得最佳和最有效的结果的重要因素。然后我期待的第二阶段训练开始了。我敬爱的老师张嘉秀从如何从根本上提高大学生的综合素质这一主题出发，从学习、奋斗、写作、演讲和市场五个方面回答了这个问题。他首先教他的同学学习唯物辩证法，有计划地做事，区分主次。然后，张老师结合自己的亲身经历，指出要善于总结自己的“凡事失败，心中失败”的经验，使我们充分认识到“心中失败就是失败”的道理。针对目前的情况，张先生指出了写作和演讲的重要性，通过的例子突出了语言的艺术，并结合自己的经验阐述了写作和演讲的技巧。这些对我们未来的工作和生活一定有很大的帮助。最后，张老师以祝福结束了他的演讲，他说他希望他的同
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